Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und passe Hardware-Systeme an, kümmere dich um Support-Anfragen und dokumentiere technische Prozesse.
- Arbeitgeber: FERCHAU - ein innovatives Unternehmen, das Technologien auf die nächste Stufe bringt.
- Mitarbeitervorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Rabatte, Sonderurlaub und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitsorte dank über 145 Niederlassungen für optimale Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Werde Teil spannender IT-Projekte und gestalte die digitale Zukunft unserer Kunden mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich und Erfahrung mit Hardware- und Server-Systemen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir Sie: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Anbieter und Entwickler von IT-Lösungen und integrieren IT-Systeme in den beruflichen Alltag unserer Kunden. Wir schaffen neue IT-Infrastrukturen oder optimieren bereits vorhandene Lösungen. Ständig im Fokus: alle Themen rund um Support und Security.
Diese Herausforderungen übernehmen Sie:
- Durchführung von Hardwareinstallationen und Anpassungen bestehender Systeme
- Einrichtung und Anpassung von Server-Betriebssystemen und -Diensten gemäß Vorgaben
- Organisation und Kontrolle von Lieferungen, Wareneingang sowie Rechnungsprüfung
- Überprüfung und Qualitätssicherung der eingesetzten Komponenten
- Bearbeitung von Support- und Serviceanfragen nach definierten Prozessen
- Pflege und Aktualisierung technischer Dokumentationen in verschiedenen Tools
- Nutzung und Administration von übergreifenden Systemmanagement-Plattformen
Unsere Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen
- Mehr als der GVP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m.
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Arbeiten, wo Sie Ihren Lebensmittelpunkt haben: durch unsere über 145 Niederlassungen kein Problem
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse in der Installation, Wartung und Konfiguration von Hardware-Systemen wie PCs, Druckern
- Erfahrung mit Server-Betriebssystemen wie Windows Server oder Linux
- Kenntnisse in der Verwaltung von Netzwerkkomponenten wie Switches, Router
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Onsite Service Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: FERCHAU – Connecting People and Technologies
Kontaktperson:
FERCHAU – Connecting People and Technologies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Onsite Service Techniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Onsite Service Techniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an den Projekten, die sie realisieren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über die Unternehmenskultur bei FERCHAU geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich IT-Support und Security. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Technik-Fan bist, der bereit ist, sich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Onsite Service Techniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, dass du für die Stelle brennst und warum du der perfekte Match für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. Zeig uns, wie du die Herausforderungen, die wir beschrieben haben, meistern kannst und welche konkreten Beispiele du dafür hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FERCHAU – Connecting People and Technologies vorbereitest
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über Hardwareinstallationen und Server-Betriebssysteme wie Windows Server oder Linux auffrischst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Prozesse verstehen
Mach dich mit den typischen Prozessen in der IT-Servicebranche vertraut, insbesondere mit der Bearbeitung von Support- und Serviceanfragen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Anfragen bearbeitet hast und sei bereit, diese Erfahrungen im Interview zu erläutern.
✨Dokumentation nicht vergessen
Da die Pflege und Aktualisierung technischer Dokumentationen wichtig ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in der Vergangenheit Dokumentationen erstellt oder aktualisiert hast. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, um deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigt, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.