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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere spannende digitale Transformationsprojekte und arbeite eng mit IT-Teams zusammen.
- Arbeitgeber: FERCHAU, ein innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten.
- Andere Informationen: Cooles Team, Networking-Events und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und bringe deine Ideen von Tag eins ein.
- Gewünschte Qualifikationen: MINT oder BWL Studium und mindestens drei Jahre Erfahrung in Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
MAKE THE DIFFERENCE - join our team! In unserem Headquarter in Gummersbach gestalten wir das interne Service- und Beratungsangebot für alle Prozesse der Unternehmensgruppe FERCHAU und dafür suchen wir dich: als Teil unseres internen Teams. Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. Wenn du also deine eigenen Skills in einem innovativen Umfeld auf das nächste Level heben möchtest, dann starte jetzt deine Karriere bei FERCHAU.
Aufgaben
- Steuerung komplexer Projekte zur digitalen Transformation
- Zusammenarbeit mit den IT-Plattformen und Fachbereichen
- Bei der Durchführung wird auf eine durchdachte und strukturierte Organisation nach agilen Vorgehensmodellen geachtet
- Aufbereitung und Präsentation von projektbasierten Analysen, Konzepten und Entscheidungsvorlagen für Management- und Entscheidungsgremien
- Aufnahme, Anpassung und Dokumentation von Prozessen im Rahmen von Projekten
- Begleitung von Veränderungen (Change Management)
- Beratung des Managements zur Steuerung von Projekten und Gewährleistung eines transparenten Projektportfolios
- Überwachung des Budget- und Zeitplans und Erstellung regelmäßiger Statusreports
Deine Benefits bei uns
- Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- Kostenlose Parkplätze fußläufig vom Bürogebäude und privat nutzbares Company Bike
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Kitazuschuss
- Im Zuge deiner Inhouse-Position gibt es keine Reisetätigkeit
- Individuelles Einarbeitungs- und Weiterbildungsprogramm durch unsere Academy (Welcome Days, Seminare, E-Learnings etc.)
- Ein cooles und herzliches Team, offener Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen ab dem ersten Tag miteinzubringen
- Networking und einfach Spaß haben bei After-Work-Events und unserem Sommerfest
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes MINT oder BWL Studium
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Kenntnisse in der operativen und agilen Steuerung von Projekten
- Gutes IT-Know-how, ein gutes technisches und projektorientiertes Grundverständnis sowie ausgeprägte MS-Office-Kenntnisse
- Erfahrung in der Nutzung verschiedener Projektmanagementmethoden wie z. B. PRINCE2®, PRINCE2 AGIL®, Scrum oder Kanban
- Gute Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Project Manager Digital (m/w/d) Arbeitgeber: FERCHAU – Connecting People and Technologies
Kontaktperson:
FERCHAU – Connecting People and Technologies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Project Manager Digital (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Meetups und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir bei StudySmarter wissen, dass persönliche Kontakte oft der Schlüssel zum Erfolg sind!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben und deine Motivation klar zu kommunizieren.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Projekte, an denen du arbeiten würdest. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Bei StudySmarter helfen wir dir, dich optimal vorzubereiten!
✨Zeige deine Soft Skills!
Technische Fähigkeiten sind wichtig, aber vergiss nicht, auch deine Soft Skills zu betonen. Teamarbeit, Kommunikation und Anpassungsfähigkeit sind entscheidend für einen Projektmanager. Lass uns gemeinsam deine Stärken herausarbeiten und sie in den Vordergrund stellen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Manager Digital (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Project Manager Digital passen!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FERCHAU – Connecting People and Technologies vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von FERCHAU. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da gute Kommunikationsfähigkeiten für die Rolle entscheidend sind, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken zu strukturieren, damit du während des Interviews selbstbewusst und professionell auftrittst.