Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenbeziehungen pflegen, Neukunden begeistern und Angebote erstellen.
- Arbeitgeber: Innovatives Familienunternehmen mit starkem Teamgeist und Diversität.
- Mitarbeitervorteile: Firmenwagen, Erfolgsbeteiligung, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Sales-Karriere mit einem starken Mentoring und echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Vertrieb oder Technik und erste Vertriebserfahrungen.
- Andere Informationen: Willkommenswoche, Trainee-Days und spannende Karrierechancen warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1200 € pro Monat.
FERCHAU - Connecting People and Technologies for the Next Level. Wir bilden eine starke Community und lassen als Full-Service-Dienstleister für Engineering und IT die Zukunftsvisionen unserer Kunden wahr werden.
Dein sechsmonatiges Training on the job bei FERCHAU: Du legst Wert auf Innovation, Teamwork und Mentoring? Und bist bereit deine Sales-Karriere auf das nächste Level zu heben? Dann bist du bei uns in unserem internen Team in der Niederlassung Karlsruhe Mobility genau richtig!
Aufgaben
- Kundenbetreuung: Du pflegst und entwickelst nachhaltig unsere regionalen Kundenbeziehungen durch Kundenbesuche vor Ort und regelmäßigen Austausch.
- Neukunden begeistern: Du weckst bei Neu- und Bestandskunden Interesse für unsere Services (Arbeitnehmerüberlassung, Werk- und Dienstverträge) und zeigst, wie wir echten Mehrwert schaffen.
- Vertrieb leben: Du bearbeitest Anfragen, erstellst Angebote und führst Preis- und Vertragsverhandlungen, mit Fingerspitzengefühl und Verhandlungsgeschick.
- Mitarbeitergewinnung und -führung: Gemeinsam mit deinen Recruitingkolleg:innen rekrutierst und betreust du unsere technischen Mitarbeitenden.
Das erwartet dich bei uns
- Mobility Upgrade und Benefits: Angebot eines privat nutzbaren Firmenwagens, ungedeckelte Erfolgsbeteiligung nach sechs Monaten, 30 Urlaubstage, Urlaubsgeld, Einkaufsvergünstigungen und unbefristete Festeinstellung.
- Work-Life-Balance: Zwischen der Möglichkeit von Remote Work, flexiblen Arbeitszeiten und unserem zentralen Office.
- Team Spirit: Als inhabergeführtes Familienunternehmen legen wir großen Wert auf Modernität und Diversität, Duz-Kultur und Mitarbeiter-Events.
- Smart Start: Eine Welcome-Week im ersten Monat mit anschließendem einwöchigen Vertriebstraining und zusätzlich unsere Trainee-Days sowie eine:n Mentor:in an deiner Seite, Hospitationen und E-Learnings.
- Next-Level Career: (Accociate) Account Manager (m/w/d), Senior Account Manager (m/w/d), Business Manager (m/w/d), Branch Manager (m/w/d).
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium idealerweise mit Bezug zum Vertrieb oder der Technik (Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Facility Management, Baumanagement) oder ähnliches.
- Deine idealerweise ersten Erfahrungen im Vertrieb sowie eine Affinität für digitale Themen machen dich zum Perfect Match.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Das "Hunter-Gen" - durch deine kommunikative und offene Art kannst du andere begeistern.
- Unsere DNA: Eine gesunde Portion Humor, Teamspirit und Eigeninitiative.
Sales Trainee (m/w/d) Energie und Bauwesen Arbeitgeber: FERCHAU - Connecting People and Technologies
Kontaktperson:
FERCHAU - Connecting People and Technologies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Trainee (m/w/d) Energie und Bauwesen
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen über deine Ziele. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Trainee-Programmen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Engagement für die Stelle. Lass uns gemeinsam deine Karriere starten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Trainee (m/w/d) Energie und Bauwesen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Sales Trainee passen!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FERCHAU - Connecting People and Technologies vorbereitest
✨Informiere dich über FERCHAU
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit FERCHAU und deren Dienstleistungen auseinandersetzen. Verstehe die Branche, in der sie tätig sind, und welche Innovationen sie vorantreiben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut oder erfolgreich verhandelt hast. Das macht deinen Beitrag greifbar.
✨Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb
Das 'Hunter-Gen' ist wichtig! Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb durchscheinen. Erkläre, warum du gerne im Vertrieb arbeitest und was dich an der Position als Sales Trainee reizt. Authentizität kommt immer gut an!
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Trainees oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.