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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle SPS-Programme und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: FERCHAU, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Technologie und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergünstigungen, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Teamspirit und ein starkes Onboarding-Programm für deinen erfolgreichen Start.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um Technologien voranzubringen und echte Lösungen zu schaffen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik und Erfahrung in der SPS-Programmierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die besten Köpfe für die unterschiedlichsten Aufgaben zu finden sowie Menschen und Technologien zu verbinden, und zwar täglich aufs Neue - dafür schätzen unsere Kunden FERCHAU. Unterstütze uns: als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und arbeiten mit an anspruchsvollen Lösungen für die Industrie. Du möchtest dein Potenzial vollständig entfalten können? Wir bieten dir eine Umgebung mit vielfältigen Aufgaben, neuen Herausforderungen und permanenten Chancen, in der du weiter wachsen und dein Profil schärfen kannst.
Das ist zukünftig dein Job:
- Projektabwicklung von der Planung bis zur Inbetriebnahme
- Erstellung, Überarbeitung und Anpassung von SPS-Programmen
- Programmierung von SPS-Systemen
- Anpassung und Neugestaltung der Visualisierung mit WinCC oder TIA Portal
- Betreuung von Testläufen und Modernisierungsarbeiten
- Selbstständige Fehlersuche und -behebung
- Übernahme der automatisierungs- und steuerungstechnischen Verantwortung für Projekte
- Zusammenarbeit in multidisziplinären Teams
Deine Vorteile bei uns:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
- Bei uns kannst du eigene Ideen einbringen und aktiv mitgestalten
- Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und dich weiterentwickeln
- Ankommen und dich wohlfühlen mit unserem Onboarding-Programm
- Echter Teamspirit und Leidenschaft für das, was wir tun
- Mehr als der GVP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m.
Unsere Erwartungen an dich:
- Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum:zur staatlich geprüften Techniker:in
- Berufserfahrung in der SPS-Programmierung, idealerweise im Siemensumfeld
- Erfahrung mit EPlan vorteilhaft
- Kenntnisse in der Erstellung von Automatisierungskonzepten
- Eigenständige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
- Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
SPS Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: FERCHAU – Connecting People and Technologies
Kontaktperson:
FERCHAU – Connecting People and Technologies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SPS Programmierer (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv sein und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig Initiative und frag nach möglichen Projekten oder offenen Positionen – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der SPS-Programmierung am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister, also vielleicht ein paar Mock-Interviews mit Freunden durchführen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben spannende Projekte und suchen ständig nach talentierten SPS Programmierern. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt – so bist du ganz nah dran an den neuesten Möglichkeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS Programmierer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen in der SPS-Programmierung. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Technologien du beherrschst. Das hilft uns, dein Potenzial besser einzuschätzen!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte finden und verstehen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FERCHAU – Connecting People and Technologies vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in der SPS-Programmierung und den verwendeten Technologien wie WinCC oder TIA Portal zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit in multidisziplinären Teams wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in diesen Projekten gespielt hast.
✨Analytisches Denken hervorheben
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Denkvermögen testen. Du könntest gebeten werden, ein Problem zu lösen oder einen Fehler zu identifizieren. Übe, deine Denkweise klar und strukturiert zu erklären.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist. Das zeigt, dass du engagiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.