Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Bereich Fernwärmeverteilung und entwickle innovative Strategien.
- Unternehmen: Öffentliches Versorgungsunternehmen in der Region Köln mit stabiler Zukunft.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein krisensicherer Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Studium in Versorgungstechnik oder ähnlichem und Erfahrung in der Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die besten Köpfe für die unterschiedlichsten Aufgaben zu finden sowie Menschen und Technologien zu verbinden, und zwar täglich aufs Neue - dafür schätzen unsere Kunden FERCHAU. Unser Kunde ist ein öffentliches Versorgungsunternehmen mit Sitz in der Region Köln und hat uns als Personalberater mit der Besetzung der Position des Teamleiter / Senior Ingenieur Fernwärmenetz (m/w/d) in Direktvermittlung betraut.
Das ist zukünftig Ihr Job:
- Verantwortlich für die Führung und Steuerung des Teams im Bereich Fernwärmeverteilung und -netz
- Konzeption und Weiterentwicklung von Strategien für Netzbetrieb, Instandhaltung und Ausbau
- Steuerung und Begleitung von Transformationsprozessen im Fernwärmenetz
- Initiierung und Umsetzung technischer Optimierungsmaßnahmen zur Effizienzsteigerung
- Verantwortung für das Projektmanagement inkl. Ablauf-, Kosten- und Terminsteuerung (z. B. mit MS Project)
- Implementierung innovativer Technologien in der Fernwärmeversorgung
- Koordination von Schnittstellen zu Erzeugung, Vertrieb und Stadtplanung unter Nutzung gängiger Kommunikationstools
- Sicherstellung der Qualität durch Überwachung externer Dienstleister bei Bau- und Wartungsprojekten
Benefits bei unserem Kunden:
- Eine vielseitige, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem krisensicheren Arbeitgeber mit unbefristeter Perspektive
- Attraktive Vergütung bis zur Entgeltgruppe TV-V EG11
- Zusätzliche Benefits des öffentlichen Dienstes, wie betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen
- 32 Tage Jahresurlaub
- Eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden
- Flexible Arbeitszeitmodelle ohne feste Kernzeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille sowie attraktive Mitarbeitenden-Vorteilsprogramme
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Überzeugen Sie uns mit Ihren Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Versorgungstechnik, Energietechnik oder Elektrotechnik (z. B. Bachelor oder Master)
- Berufserfahrung im Betrieb wärmetechnischer Anlagen, beispielsweise in Heiz- oder Kraftwerken
- Fundierte Kenntnisse relevanter Regelwerke, wie z. B. AGFW-Arbeitsblätter oder DIN-Normen
- Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams
- Praxis in der Steuerung von Projekten sowie in der Koordination externer Dienstleister
- Gute Anwenderkenntnisse in MS Office, SAP IS-U oder vergleichbaren Systemen
- Verständnis für Transformationsprojekte, insbesondere im Kontext von Netzausbau und Energiewende
- Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B
Teamleiter / Senior Ingenieur Fernwärmenetz (m/w/d) in Direktvermittlung Arbeitgeber: FERCHAU – Connecting People and Technologies
Unser Kunde, ein öffentliches Versorgungsunternehmen in der Region Köln, bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Teamleiter und Senior Ingenieure im Bereich Fernwärmenetz. Mit einer unbefristeten Anstellung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die zusätzlichen Benefits des öffentlichen Dienstes, wie betriebliche Altersvorsorge und 32 Tage Jahresurlaub, machen diesen Arbeitgeber besonders attraktiv für Fachkräfte, die eine sinnstiftende Tätigkeit suchen.
Kontaktdaten:
FERCHAU – Connecting People and Technologies Recruiting-Team
