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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere spannende Projekte im modernen Schiffbau und bringe innovative Lösungen aufs Wasser.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im maritimen Sektor mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Corporate Benefits.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem wachsenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schiffbaus und arbeite an komplexen, spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Maschinenbau oder ähnlichem, Erfahrung im Projektmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Tauche ein in die spannende Welt des modernen Schiffbaus! Als Technischer Projektmanager Defence (m/w/d) steuerst du anspruchsvolle Projekte, verbindest Teams und Technologien und bringst innovative Lösungen aufs Wasser. Dabei zählt vor allem deine technische Expertise, Vorerfahrung im Schiffbau ist nicht zwingend erforderlich. Wenn du komplexe Projekte liebst und Lust auf ein maritimes Umfeld hast, bist du bei uns genau richtig.
Das sind deine Aufgaben in unserem Team:
- Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung technischer Projekte mit Fokus auf schiffbauliche Komponenten in verschiedenen Bereichen
- Schnittstellenmanagement zwischen internen Fachabteilungen wie Konstruktion, Ausrüstung, Elektrotechnik und Fertigung sowie externen Kunden, Werften, Klassifikationsgesellschaften und Zulieferern
- Koordination aller Projektphasen von der Konzeptentwicklung bis zur Inbetriebnahme
- Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Budgets und Qualitätsstandards
- Erstellung von Projektplänen, Risikoanalysen und regelmäßigen Statusberichten
Das erwartet dich bei uns:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Pflege eines Arbeitszeitkontos, Überstunden zur freien Verfügung
- Weiterbildungsangebote unseres eigenen Inhouse-Instituts sowie externen Partnern
- Nutzung von Corporate Benefits (große Auswahl: von Heim und Garten, über Mode bis hin zu Urlaub und Erholung)
- Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen
Unsere Erwartungen an dich:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Schiffbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Projektmanagement technischer Projekte
- Kenntnisse in gängigen Projektmanagement-Methoden und Tools (z. B. MS Project, SAP)
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Technischer Projektmanager Defence (m/w/d) Arbeitgeber: FERCHAU – Connecting People and Technologies
Kontaktperson:
FERCHAU – Connecting People and Technologies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Projektmanager Defence (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deinem nächsten Schritt helfen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und deine technischen Fähigkeiten ins Rampenlicht zu rücken.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Schiffbau! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du dich für diese Branche begeisterst. Lass uns gemeinsam deine Motivation klar und überzeugend kommunizieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Projektmanager Defence (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Technischer Projektmanager Defence interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Auch wenn du keine direkte Erfahrung im Schiffbau hast, kannst du relevante Fähigkeiten und Erfahrungen aus anderen Projekten hervorheben. Erkläre, wie deine bisherigen Projekte dich auf diese Rolle vorbereitet haben und welche technischen Kenntnisse du mitbringst.
Sei strukturiert: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Nutze Absätze, Aufzählungen und eine logische Reihenfolge, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen erhalten und du die neuesten Informationen zur Stelle bekommst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FERCHAU – Connecting People and Technologies vorbereitest
✨Technische Expertise zeigen
Bereite dich darauf vor, deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus früheren Projekten, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen verdeutlichen.
✨Schnittstellenmanagement betonen
Da du als Technischer Projektmanager Defence viele Schnittstellen koordinieren musst, solltest du im Interview betonen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Teams und externen Partnern kommuniziert hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und verschiedene Perspektiven integrieren kannst.
✨Projekterfolge hervorheben
Sprich über spezifische Projekte, die du geleitet hast, und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast. Konzentriere dich auf Ergebnisse, die du erzielt hast, und wie du Termine, Budgets und Qualitätsstandards eingehalten hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.