Entwicklungsingenieur Brems- und Kupplungssysteme (m/w/d)

Entwicklungsingenieur Brems- und Kupplungssysteme (m/w/d)

Paderborn Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
F

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Brems- und Kupplungssysteme mit modernster Technologie.
  • Unternehmen: FERCHAU - ein führendes Unternehmen in der Technologiebranche.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und bringe frische Ideen in die Praxis ein.
  • Qualifikationen: Interesse an Simulationen und CAD-Modellierung, Teamarbeit ist wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir Sie: als ambitionierte:r Mitarbeitende:r für einen unserer Kunden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und bringen die Themen Digitalisierung und Vernetzung nach vorn. Ob als Berufseinsteiger:in mit frischen Ideen oder als Berufserfahrene:r mit fundierter Expertise - bei uns trägst du aktiv zum Erfolg deines Teams bei und entwickelst dich durch praxisnahe Erfahrungen stetig weiter.

Aufgaben

  • Einarbeitung und Vertiefung in das Fachgebiet Brems- und Kupplungsentwicklung
  • Durchführung von Simulationen und Modellierungen, z.B. mit Abaqus oder ANSYS oder MATLAB/Simulink
  • Erstellung und Anpassung parametrischer CAD-Modelle in CATIAV6 / 3D‑Experience
  • Entwicklung und Optimierung technischer Baugruppen in Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Forschungsteams
  • Dokumentation von Entwicklungsergebnissen sowie Ableitung technischer Anforderungen
  • Auswertung und Interpretation von simulativen oder experimentellen Ergebnissen
  • Mitwirkung an Forschungs- und Entwicklungsprojekten und Transfer theoretischer Erkenntnisse in die Praxis

Benefits

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag & sichere Rahmenbedingungen
  • Übertarifliche Vergütung
  • Individuelle Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten

Entwicklungsingenieur Brems- und Kupplungssysteme (m/w/d) Arbeitgeber: FERCHAU GmbH

FERCHAU ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine übertarifliche Vergütung bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. In einem dynamischen Umfeld, das Innovation und Teamarbeit fördert, haben Sie die Chance, an spannenden Projekten in der Brems- und Kupplungsentwicklung zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf die Verbindung von Menschen und Technologien, was Ihnen ermöglicht, aktiv zum Erfolg Ihres Teams beizutragen und sich in einem zukunftsorientierten Bereich weiterzuentwickeln.

F

Kontaktdaten:

FERCHAU GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Entwicklungsingenieur Brems- und Kupplungssysteme (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine technischen Fähigkeiten! Wenn du Erfahrung mit Software wie Abaqus oder MATLAB/Simulink hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du diese Tools in Projekten eingesetzt hast. Das macht einen starken Eindruck.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entwicklungsingenieur Brems- und Kupplungssysteme (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Simulation und Modellierung
Abaqus
ANSYS
MATLAB/Simulink
CAD-Modelle in CATIAV6 / 3D‑Experience
Entwicklung technischer Baugruppen
Dokumentation von Entwicklungsergebnissen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Technik sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du der perfekte Match für die Stelle bist.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Verknüpfe deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie sie mit der Stelle als Entwicklungsingenieur:in zusammenhängen. Zeig uns, wie deine Skills in der Brems- und Kupplungsentwicklung zur Lösung unserer Herausforderungen beitragen können.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig eingibst. Also, klick dich durch und schick uns deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FERCHAU GmbH vorbereitet

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Abaqus, ANSYS oder MATLAB/Simulink. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen oder Projekte hast, in denen du diese Tools verwendet hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Brems- und Kupplungsentwicklung demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Lösung beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigt, um zu zeigen, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.

Teamarbeit betonen

Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit anderen Teams erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in der Zusammenarbeit gespielt hast.