Auf einen Blick
- Aufgaben: Verbinde Menschen und Technologien, finde den perfekten Match für spannende Projekte im Schiffbau.
- Unternehmen: FERCHAU - ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Expertise im Schiffbau und Meerestechnik.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, tolle Rabatte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team, das unterschiedliche Stärken für gemeinsame Ziele einbringt.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder HR-Studium, Erfahrung im Recruiting und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:r Recruiter:in für einen unserer Kunden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Entwickler von Schiffbau und Meerestechnik und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how.
Das ist zukünftig dein Job
- Auftrags- und Anforderungsklärung neuer Positionen in enger Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen
- Ausschreibung von Stellen auf geeigneten Recruiting-Kanälen und Plattformen
- Sichtung und Prüfung eingehender Bewerbungen
- Organisation von Vorstellungsgesprächen
- Identifikation geeigneter Talente im Rahmen des Active Sourcing, beispielsweise über berufliche Netzwerke wie LinkedIn und XING
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Fachveranstaltungen und Recruiting-Events zur Stärkung der Arbeitgebermarke
Deine Vorteile bei uns
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen
- Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
- Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und dich weiterentwickeln
- Das angegebene Gehalt ist auf die Stelle mit 35 Stunden ausgelegt
Womit du uns überzeugst
- Abgeschlossene kaufmännische oder personalbezogene Ausbildung, ein HR-orientiertes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalgewinnung, im Recruiting oder im Active Sourcing
- Sicherer Umgang mit einem gängigen Bewerbermanagementsystemen
- Professionelles Auftreten, hohe Kommunikationsstärke sowie strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Team lebt von Vielfalt, von Expert:innen, die ihre unterschiedlichen Stärken für die gemeinsamen Ziele einbringen möchten. Bewirb dich! Online unter der Kennziffer VA65-52768-HS bei Frau Lea Kuck. Das nächste Level wartet auf dich!
Recruiter Schiffbau (m/w/d) Arbeitgeber: Ferchau Niederlassung Hamburg-Süderelbe
FERCHAU ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. In einem dynamischen Umfeld, das spannende Projekte im Schiffbau und in der Meerestechnik realisiert, fördern wir eine Kultur der Vielfalt und des Teamgeists, in der jeder seine Stärken einbringen kann. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Rabatten und einer betrieblichen Altersvorsorge, was die Arbeit bei uns besonders lohnenswert macht.
Kontaktdaten:
Ferchau Niederlassung Hamburg-Süderelbe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Recruiter Schiffbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn und XING, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen oder Praktika. Das zeigt dein Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar zu präsentieren. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den Perfect Match finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Recruiter Schiffbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Recruiter:in im Schiffbau interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Recruiting und Active Sourcing hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Talente gefunden und überzeugt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Lies deine Bewerbung mehrmals durch oder lass sie von jemand anderem gegenlesen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ferchau Niederlassung Hamburg-Süderelbe vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Recruiting und Active Sourcing unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Talente identifiziert und eingestellt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im Schiffbau zu erfahren.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein angemessenes Outfit und ein selbstbewusstes Auftreten. Deine Kommunikationsstärke ist entscheidend, also übe, klar und strukturiert zu sprechen, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
