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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle eine AI Learning Landscape und organisiere spannende Workshops.
- Arbeitgeber: FERCHAU, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Technologie und Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Sonderurlaub, Rabatte und Prämien für Empfehlungen.
- Andere Informationen: Vielfältiges Team mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Transformation und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, IT oder Kommunikation und erste Erfahrungen im Bereich Digital Transformation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und willst dich den Herausforderungen der Zukunft stellen? Dann komm zu FERCHAU: Als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologien und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how.
Dein Aufgabengebiet
- Aufbau und Weiterentwicklung einer strukturierten AI Learning Landscape in Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Experten
- Planung und Organisation von AI-bezogenen Formaten wie Workshops, Community Sessions und Best-Practice-Austauschen
- Aufbau und Moderation einer internen AI Community (z. B. über MS Teams / Viva Engage)
- Pflege und Weiterentwicklung von SharePoint-Seiten (z. B. AI Hub, Community Pages) inklusive Content-Strukturierung
- Unterstützung von Kommunikations- und Change-Maßnahmen rund um AI-Initiativen (z. B. Kampagnen, Präsentationen, Beiträge)
Deine Benefits bei uns
- Flexibilität durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten (abhängig vom Kundenunternehmen)
- Mehr als der GVP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m.
- Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
- Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Wirtschaft, IT, Kommunikation)
- Erste Erfahrung im Bereich Digital Transformation, AI Enablement oder Community-/Change-Management
- Gute Kenntnisse in MS SharePoint, Teams und PowerPoint
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unser Team lebt von Vielfalt. Expert:innen, die ihre unterschiedlichen Stärken für die gemeinsamen Ziele einbringen möchten. Bewirb dich gerne! Online unter der Kennziffer VA23-91468-NLST bei Herrn Patrick Heininger. Das nächste Level wartet auf dich!
Digital Transformation & AI Community Manager (m/w/d) Arbeitgeber: FERCHAU Niederlassung Nürnberg City
Kontaktperson:
FERCHAU Niederlassung Nürnberg City HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Transformation & AI Community Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an Digital Transformation und AI, indem du relevante Inhalte teilst und kommentierst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die neuesten Trends in der AI und Digital Transformation informierst. Sei bereit, deine Ideen und Ansätze zu präsentieren, wie du die Community bei FERCHAU unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Innovationen! Sprich in Gesprächen über Projekte oder Initiativen, die du selbst umgesetzt hast oder an denen du beteiligt warst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position klar zu kommunizieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Transformation & AI Community Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Innovationen sind wichtig. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du dich für die Rolle als Digital Transformation & AI Community Manager interessierst.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Digital Transformation und AI hervor. Erzähl uns von Projekten oder Workshops, an denen du teilgenommen hast, und wie du dabei zur Weiterentwicklung beigetragen hast.
Strukturiere deine Bewerbung!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So finden wir schnell die Infos, die wir suchen!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, die Kennziffer VA23-91468-NLST anzugeben, damit wir deine Bewerbung richtig zuordnen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FERCHAU Niederlassung Nürnberg City vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Digital Transformation & AI Community Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Technologie
Da die Position stark auf Innovationen und Technologien fokussiert ist, solltest du während des Interviews deine Begeisterung für AI und digitale Transformation deutlich machen. Teile aktuelle Trends oder Projekte, die dich inspirieren, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Bereite Fragen vor
Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den aktuellen AI-Initiativen und den Herausforderungen, die das Team bewältigen möchte. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, was bei den Interviewern gut ankommt.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch die Moderation von Workshops und Community-Sessions umfasst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Kommunikation oder Change-Management-Projekte zu teilen.