Auf einen Blick
- Aufgaben: Zerstörungsfreie Demontage von Fahrzeugen und Komponenten, inklusive Dokumentation.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Automobilindustrie mit spannenden Projekten.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker:in und 1-2 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die besten Köpfe für die unterschiedlichsten Aufgaben zu finden sowie Menschen und Technologien zu verbinden, und zwar täglich aufs Neue - dafür schätzen unsere Kunden FERCHAU. Unterstütze uns: als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte OEMs und Zulieferer der Automobilindustrie und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Den technologischen Background bringst du mit deiner Berufserfahrung bereits mit. Zudem gelingt es dir, über den Tellerrand hinauszudenken. Problemstellungen analysierst du routiniert, leitest daraus Lösungsstrategien ab, abstrahierst Teilaufgaben und berätst deine Kunden kompetent. Du bist die ideale Schnittstelle zwischen Kunde und Entwicklung.
Diese Herausforderungen übernimmst du:
- Zerstörungsfreie Demontage unter Einhaltung von Vorgaben, inklusive alternativer Antriebe (Elektro, Hybrid, Gas)
- Entnahme von Restflüssigkeiten und Betriebsmitteln
- Fachgerechtes Labeln und Lagern von Teilen (z. B. Radios, Batterien, pyrotechnische Einrichtungen)
- Dokumentation und Entsorgung von Prototypen- und Nichtserienteilen gemäß Vorgaben
- Unterstützung bei der Motorendemontage und anderen technischen Aufgaben
Das erwartet dich bei uns:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Mehr als der GVP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m.
- Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und dich weiterentwickeln
- Bei uns kannst du eigene Ideen einbringen und aktiv mitgestalten
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung zum:zur Kfz-Mechaniker:in/Kfz-Mechatroniker:in
- 1-2 Jahre Berufserfahrung
- Kenntnisse im Umgang und in der Bearbeitung von HV-Fahrzeugen
- Stapler-, Kran- und Airbagschein von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse
Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online unter der Kennziffer VA88-24036-STNA bei Frau Charoula Kostakopoulou. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!
KFZ-Mechatroniker (m/w/d) Fahrzeug- und Komponenten-Demontage Arbeitgeber: FERCHAU Niederlassung Stuttgart Automotive
FERCHAU ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie Sonderurlaub und einen Kindergarten-Zuschuss. In einem dynamischen Umfeld, das von Innovation und Teamarbeit geprägt ist, haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen einzubringen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, während sie an spannenden Projekten für namhafte Unternehmen der Automobilindustrie arbeiten.
Kontaktdaten:
FERCHAU Niederlassung Stuttgart Automotive Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so KFZ-Mechatroniker (m/w/d) Fahrzeug- und Komponenten-Demontage erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oft können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die dir sonst vielleicht verschlossen bleiben würden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Technologie und Innovation zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um KFZ-Mechatroniker (m/w/d) Fahrzeug- und Komponenten-Demontage mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit HV-Fahrzeugen oder in der Demontage. Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst!
Achte auf Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck!
Bewirb dich online!:Der schnellste Weg zu uns führt über unsere Website. Nutze die Möglichkeit, dich direkt online zu bewerben – so können wir dich schneller kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FERCHAU Niederlassung Stuttgart Automotive vorbereitet
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Automobilindustrie, insbesondere im Bereich der alternativen Antriebe. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an innovativen Lösungen hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Probleme erfolgreich gelöst hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und deinen analytischen Ansatz zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da du als Schnittstelle zwischen Kunde und Entwicklung agierst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit anderen zeigen, und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist, indem du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragst. Das zeigt dein Engagement und deine Vorfreude auf die Möglichkeit, Teil des Teams zu werden.
