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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze spannende Zollprojekte und optimiere internationale Handelsabläufe.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines familiengeführten, wachsenden Unternehmens mit sicherem Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Teamleitungsperspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Zoll- und Außenhandel erforderlich.
- Andere Informationen: Profitiere von Mitarbeitervorteilen wie Rabatten und Bike-Leasing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Tätigkeitsbereich ✓ Unterstützung, Planung und Steuerung zollrelevanter Projekte (national und international) ✓ Sicherstellung reibungsloser Abläufe in Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen ✓ Umsetzung eines ICP/IKS zur Einhaltung zollrechtlicher Bewilligungsauflagen ✓ Überwachung und Optimierung bestehender Zollprozesse (KVP) ✓ Erstellung von Arbeits- und Organisationsanweisungen in Abstimmung mit der Zollleitung und Durchführung von Schulungen ✓ Beratung und Unterstützung unserer Fachabteilungen und internationalen Standorte zu zollrelevanten Themen ✓ Perspektivisch: Teamleitung der Zollabteilung Skills ✓ Berufsausbildung – Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung ✓ Zusatzqualifikationen im Bereich Zoll- und Außenhandel/Außenwirtschaftsrecht ✓ Fachkenntnisse – Mehrjährige Berufspraxis im Zoll- und Außenhandel, in der Exportkontrolle, sowie im Projektmanagement ✓ Sprach- und IT-Kompetenzen – Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse und fundierte MS Office-Kenntnisse ✓ Arbeitsweise – Sie zeichnen sich durch eine gewissenhafte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus Benefits ✓ Sicherer Arbeitsplatz – Freuen Sie sich auf einen krisenfesten Arbeitsplatz in einem familiengeführten und wachsenden Unternehmen ✓ Work-Life-Balance – Mit einer 38,5-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten und 30 Tagen Urlaub bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden ✓ Attraktives Vergütungspaket – Neben einem fairen Gehalt erhalten Sie eine Erfolgsbeteiligung und haben die Möglichkeit einer Mitarbeiterkapitalbeteiligung ✓ Weiterbildungsmöglichkeiten – Wir bieten Ihnen individuell auf Sie zugeschnittene fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten ✓ Mitarbeitervorteile – Profitieren Sie von Rabatten auf KFZ-Ersatzteile, einem Bike-Leasing-Angebot und einem Zuschuss zum Deutschlandticket
Customs and International Trade Specialist (m/w/d) / Spezialist für Zoll und Außenwirtschaft (m/w/d) Arbeitgeber: Ferdinand Bilstein GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Ferdinand Bilstein GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Customs and International Trade Specialist (m/w/d) / Spezialist für Zoll und Außenwirtschaft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Zoll- und Außenhandelsbereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Zollrecht und der Außenwirtschaft. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Optimierung von Zollprozessen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da eine perspektivische Teamleitung in der Zollabteilung möglich ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Schulungen parat haben, um deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Customs and International Trade Specialist (m/w/d) / Spezialist für Zoll und Außenwirtschaft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen im Zoll- und Außenhandel sowie deine Zusatzqualifikationen hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine beruflichen Erfahrungen und deine Arbeitsweise ein, die zur ausgeschriebenen Stelle passen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ferdinand Bilstein GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Zoll- und Außenwirtschaftsprozesse
Informiere dich gründlich über die aktuellen Zoll- und Außenwirtschaftsprozesse, die für die Position relevant sind. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Anforderungen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Sprach- und IT-Kompetenzen
Da sehr gute Englischkenntnisse und fundierte MS Office-Kenntnisse gefordert sind, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast. Bereite dich darauf vor, eventuell auch praktische Beispiele zu nennen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du langfristig an der Position interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
