Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Bestandskunden und akquiriere Neukunden mit maßgeschneiderten Verkaufskonzepten.
- Unternehmen: Ältester Schraubenhändler Deutschlands mit über 160 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Festgehalt, erfolgsabhängige Provision, Firmen-PKW und JobRad-Leasing.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Firmenevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studienabgänger mit Verkaufserfahrung willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Betreuung der Bestandskunden sowie Akquisition von Neukunden.
Ausarbeitung von maßgeschneiderten Verkaufskonzepten im Bereich C-Teile-Management.
Technische und kundenorientierte Beratung für alle Produkte unseres Unternehmens.
Regelmäßige Zusammenarbeit sowie Abstimmung mit dem Innendienst.
Eigenständige Organisation des Berufsalltags, einschließlich der Erledigung aller anfallenden Bürotätigkeiten.
Idealerweise verfügen Sie über eine kaufmännische Ausbildung und einige Jahre Verkaufspraxis.
Sie sind ein echter Verkaufsprofi und überzeugen durch Ihr Engagement sowie Ihr sicheres und stets freundliches Auftreten.
Gerne geben wir auch technisch/kaufmännisch orientierten Studienabgängern eine Chance.
Wir bieten neben einem Festgehalt finanzielle Anreize durch erfolgsabhängige Provision und einen Firmen-PKW zur privaten Nutzung.
Wir unterstützen Sie durch eine gründliche Einarbeitung.
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden, europaweit tätigen Traditionsunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Möglichkeit zum Leasen eines JobRads.
Attraktive Firmenevents im Rahmen unserer „Team Challenge“.
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
VERKAUFSBERATER AUßENDIENST (M/W/D) Vertriebsgebiet Mannheim, Saarbrücken, Worms, Kaiserslautern Arbeitgeber: Ferdinand Gross GmbH & Co. KG
Als einer der ältesten Schraubenhändler Deutschlands bieten wir Ihnen nicht nur ein sicheres Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, in einem traditionsreichen Unternehmen mit über 160 Jahren Erfahrung zu arbeiten. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege fördern eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, während attraktive Firmenevents und individuelle Einarbeitung Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Profitieren Sie von einem Festgehalt, erfolgsabhängigen Provisionen und einem Firmen-PKW zur privaten Nutzung, um Ihre Karriere im Vertriebsgebiet Mannheim, Saarbrücken, Worms und Kaiserslautern voranzutreiben.
Kontaktdaten:
Ferdinand Gross GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so VERKAUFSBERATER AUßENDIENST (M/W/D) Vertriebsgebiet Mannheim, Saarbrücken, Worms, Kaiserslautern erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Verkaufsprofi für sie bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinem Engagement zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um VERKAUFSBERATER AUßENDIENST (M/W/D) Vertriebsgebiet Mannheim, Saarbrücken, Worms, Kaiserslautern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb in deiner Bewerbung durchscheinen.
Individualität zählt!:Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für die Position als Verkaufsberater Außendienst bei uns geeignet bist und was dich motiviert.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So machen wir es uns leichter, deine Stärken zu erkennen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ferdinand Gross GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Geschichte und die Werte des Unternehmens verschaffen. Da es sich um den ältesten Schraubenhändler Deutschlands handelt, ist es wichtig, die Tradition und die Entwicklung des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite konkrete Verkaufserfolge vor
Da die Position einen Verkaufsprofi erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Verkaufserfolge parat haben. Überlege dir, wie du Bestandskunden betreut und Neukunden akquiriert hast, und sei bereit, diese Erfahrungen im Gespräch zu teilen.
✨Zeige dein Engagement und deine Kundenorientierung
In der Rolle als Verkaufsberater Außendienst ist es wichtig, ein sicheres und freundliches Auftreten zu zeigen. Übe, wie du deine Leidenschaft für den Verkauf und deine Fähigkeit zur technischen Beratung überzeugend kommunizieren kannst.
✨Frage nach der Einarbeitung und den Teamstrukturen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung und zur Zusammenarbeit mit dem Innendienst zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur.
