Auf einen Blick
- Aufgaben: Bau und Montage von Glasfaser-Hausanschlüssen im Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Glasfaserausbau mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, E-Bike-Leasing, Gesundheitsbonus und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wohnortnahe Einsätze und modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Tiefbau, handwerkliches Geschick und Führerschein Klasse B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 33075 - 40425 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir NE3-Monteure / Tiefbaufacharbeiter (m/w/d) für den Glasfaser-Hausanschlussbau (NE3). Du arbeitest im Kolonnenbetrieb (2–3 Personen) an der Herstellung und Montage von Hausanschlüssen – von der Grube bis zur Übergabe.
Einsatzgebiet: nördliches Schleswig-Holstein (wohnortnah geplant)
Arbeitszeit: Vollzeit
Start: ab sofort
Deine Aufgaben
- Bau und Montage von NE3-Hausanschlüssen
- Tiefbauarbeiten im Bereich Glasfaser / Telekommunikation
- Arbeiten im Kolonnenbetrieb (2–3 Personen)
- Einziehen, Verlegen und Anschließen von Leitungen
- Pressverfahren (Erdrakete) – das kennst du nicht? Zeigen wir dir!
- Wiederherstellung von Oberflächen (Pflaster, Asphalt, Grünflächen)
Das bringst du idealerweise mit
- Erfahrung als NE3-Monteur, Tiefbauer oder im Kabel-/Leitungsbau
- Führerschein Klasse B (BE wäre das Sahnehäubchen)
- Handwerkliches Geschick & körperliche Belastbarkeit
- Zuverlässige und saubere Arbeitsweise
- Fließende Deutschkenntnisse
Das bieten wir
- 30 Tage Urlaub
- Wohnortnahe Einsätze
- Arbeiten im festen Kolonnenteam
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- E-Bike-Leasing
- Mitarbeiterprämien, wenn du neue Kollegen ins Boot holst
- Vergünstigtes Sportangebot über WELLPASS
- 1.000-Euro-Gesundheitsbonus pro Jahr inkl. schnellerer Facharzttermine
Monteur Glasfaserausbau (m/w/d) Tiefbau NE3 in Sörup Arbeitgeber: Fernmeldetechnik Lausen
ONLY & SONS bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für alle, die eine Karriere im Einzelhandel anstreben. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, 36 Tagen Urlaub und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem herzlichen Team, das flache Hierarchien schätzt, ist Lüneburg der perfekte Standort für motivierte Talente. Hier kannst Du Deine Leidenschaft für Mode und Merchandising in einem dynamischen Umfeld ausleben und gleichzeitig Beruf, Familie und Freizeit in Einklang bringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Monteur Glasfaserausbau (m/w/d) Tiefbau NE3 in Sörup erhalten könntest
✨Schau dir die Messen an!
In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!
✨Engagier dich in Fachcommunities!
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!
✨Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!
Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei Fernmeldetechnik Lausen zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur Glasfaserausbau (m/w/d) Tiefbau NE3 in Sörup mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!
Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.
Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei Fernmeldetechnik Lausen reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei Fernmeldetechnik Lausen zu unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fernmeldetechnik Lausen vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.
✨Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.
✨Fragen zu Trends und Entwicklungen
Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!
