Software Engineer (w/m/d) für das Learning-Management-System Moodle

Software Engineer (w/m/d) für das Learning-Management-System Moodle

Arnsberg Befristet 47000 - 57000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Moodle-Lösungen und optimiere digitale Lernumgebungen.
  • Unternehmen: FernUniversität in Hagen, eine der modernsten digitalen Hochschulen Deutschlands.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und attraktive Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Engagierte Community und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen, PHP-Kenntnisse und Teamgeist.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.

Kennziffer 1990 Zur Verstärkung unseres Teams besetzen wir im Zentrum für Digitalisierung und IT zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Software Engineer (w/m/d) für das Learning-Management-System Moodle. Vollzeit (39,83 Wochenstunden) befristet (zwei Jahre; nach positiver Prüfung der Bedarfs- und Ressourcensituation ist eine unbefristete Weiterbeschäftigung ggf. möglich) in der Entgeltgruppe E 13 TV-L.

Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit 50 Jahren erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studienmodells. Darauf ist auch die Infrastruktur ausgerichtet. Sie erfordert IT-Lösungen auf der Basis aktueller Sicherheitsstandards ebenso wie erprobte Kommunikations- und Kollaborationsformen. Hierfür ist das Zentrum für Digitalisierung und IT zentraler Ansprechpartner.

Ihre Aufgaben:

  • Innovative Moodle-Entwicklung: Konzeption und Umsetzung moderner Erweiterungen für Forschung, Lehre und digitale Prüfungen
  • Systempflege und Qualitätsoptimierung: Weiterentwicklung des Moodle-Core-Codes und Betreuung eingesetzter Third-Party-Plugins
  • Betrieb eigenständiger Moodle-Instanzen: Planung, Realisierung und Betrieb projektbezogener Moodle-Umgebungen
  • Technologie-Scouting: Beobachtung und Bewertung technischer Trends im Moodle-Umfeld sowie Ableitung innovativer Lösungsansätze
  • Fachliche Beratung: Unterstützung von Wissenschaftler*innen und Mitarbeitenden bei der Nutzung und Weiterentwicklung von Moodle
  • DevOps und Infrastruktur: Sicherstellung einer serviceorientierten IT-Landschaft und aktive Weiterentwicklung der Moodle‑DevOps‑Prozesse
  • Requirements Engineering: Erhebung und Analyse von Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit dem Zentrum für Lernen und Innovation sowie weiteren internen und externen Partner*innen
  • Community Engagement: Aktiver Austausch mit der Moodle-Community zur Integration von Best Practices und technischen Neuerungen
  • Qualitätsorientierte Entwicklungsarbeit: Umsetzung von Software-Engineering‑Standards und Methoden des ZDI
  • Second-Level-Support: Mitarbeit im Second-Level-Support für das Learning‑Management‑System

Ihr Profil:

  • Fachliche Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem angrenzenden Fach auf Masterniveau oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in PHP sowie idealerweise Erfahrung mit dem Moodle-Framework oder einer vergleichbaren LMS
  • Erfahrung in der Arbeit mit Webtechnologien (z. B. JavaScript, AJAX, jQuery, Python, CSS, HTML) und relationalen Datenbanken wie PostgreSQL oder MariaDB
  • Kenntnisse in relationalen Datenbanken (insbesondere PostgreSQL) und Datenanalyse
  • Praxiserfahrung im Software Engineering, idealerweise unter Einsatz von DevOps‑Methoden und Versionsverwaltung (z. B. Git)
  • Kenntnisse in der Systemadministration von Linux‑basierten Serverumgebungen sind von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift

Persönliche Kompetenzen:

  • Hohes Qualitätsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und Freude an agiler Entwicklung
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Beratungsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern
  • Bereitschaft, sich aktiv in eine dynamische Hochschulumgebung einzubringen und technische Trends mitzugestalten
  • Teamgeist, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Denkweise

Außerdem standen Sie noch nicht bzw. stehen derzeit nicht in einem Arbeitsverhältnis mit der FernUniversität in Hagen.

Unser Angebot:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeofficemöglichkeiten
  • Ein vielseitiges, sinnstiftendes Arbeitsumfeld in einer der modernsten digitalen Hochschulen Deutschlands
  • Die Möglichkeit, die Zukunft von Bildung mitzugestalten
  • Ein wertschätzendes, kollegiales und interdisziplinäres Team
  • Aktive Unterstützung Ihrer beruflichen Ziele durch Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Zahlreiche Benefits des öffentlichen Dienstes, wie z. B. eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) im Angestelltenverhältnis, 30 Tage Urlaub, eine Jahressonderzahlung und ein auch in Krisenzeiten sicherer Arbeitsplatz
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Kindernotfallbetreuung und die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten)
  • Ein weitreichendes Angebot im Bereich der Gesundheitsförderung
  • Ein grüner Campus mit guten Parkmöglichkeiten und guter ÖPNV-Anbindung
  • Mensa und Fernuni-Café mit abwechslungsreichem und ausgewogenem Angebot

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.06.2026 über unser Bewerbungsportal.

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik: Die FernUniversität in Hagen fördert die Geschlechtergleichstellung und Chancengerechtigkeit. Entsprechend richtet sich die Ausschreibung ausdrücklich an alle Geschlechter (w/m/d). Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Davon unberührt bleiben die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellten Personen, die bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.

FernUniversität in Hagen
Dezernat 3 - Personalentwicklung
Universitätsstraße 47
58097 Hagen

Software Engineer (w/m/d) für das Learning-Management-System Moodle Arbeitgeber: FernUniversität in Hagen

Die FernUniversität in Hagen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein flexibles und sinnstiftendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem engagierten Team, zahlreichen Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktiven Benefits des öffentlichen Dienstes, wie einer betrieblichen Altersvorsorge und 30 Tagen Urlaub, fördert die Universität aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zudem haben Sie die Möglichkeit, die Zukunft der digitalen Bildung mitzugestalten und in einer der modernsten Hochschulen Deutschlands zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

FernUniversität in Hagen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Engineer (w/m/d) für das Learning-Management-System Moodle erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen deines Profils brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen vorbereitest. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist und die Stelle verstehst!

Tipp Nummer 3

Mach dir Gedanken über deine persönlichen Projekte oder Erfahrungen, die du in das Gespräch einbringen kannst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für Softwareentwicklung zeigen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineer (w/m/d) für das Learning-Management-System Moodle mit Bravour zu bestehen

PHP
Moodle-Framework
Webtechnologien (JavaScript, AJAX, jQuery, Python, CSS, HTML)
PostgreSQL
MariaDB
Datenanalyse
Software Engineering

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Software Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Skills!:Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in PHP und Moodle klar hervorhebst. Wir suchen jemanden, der mit den Technologien vertraut ist, also zeig uns, was du drauf hast und wie du diese Skills in der Praxis angewendet hast!

Sei strukturiert!:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und mach es uns leicht, deine Erfahrungen nachzuvollziehen.

Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen direkt erhalten und nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FernUniversität in Hagen vorbereitet

Verstehe die Moodle-Plattform

Mach dich mit den Funktionen und Möglichkeiten von Moodle vertraut. Schau dir an, wie die Plattform in der Lehre eingesetzt wird und welche Erweiterungen es gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.

Bereite technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu PHP, Webtechnologien und Datenbanken. Übe, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen klar und präzise darstellst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.

Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit

Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Stakeholder beraten hast. Die FernUniversität legt Wert auf Zusammenarbeit, also zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut kommunizieren kannst.

Frage nach der Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten beziehen. Das zeigt dein Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit und dass du dich aktiv in die Hochschulumgebung einbringen möchtest.