Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre im Master- und Bachelorstudiengang, Erstellung von Studienmaterial und Unterstützung bei Forschungsprojekten.
- Unternehmen: FernUniversität in Hagen, die einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team mit Fokus auf Kooperation und Austausch.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Soziologie und fördere deine wissenschaftliche Qualifizierung.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Soziologie oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Promotion.
Kennziffer 2014
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in der Fakultät für Kultur- und Sozialwissenschaften zum 01.09.2026 eine n Wissenschaftliche n Mitarbeiter in (w/m/d) Lehrgebiet Soziologie II Soziologische Gegenwartsdiagnose Teilzeit (19,92 Wochenstunden 50 %) befristet (drei Jahre) in der Entgeltgruppe E 13 TV-L.
Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit 50 Jahren erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studienmodells. An unseren fünf Fakultäten entwickeln wir mit fachbezogener und fachübergreifender Forschung zukunftsweisende Lösungen.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen Lehraufgaben im Masterstudiengang "Soziologie - Zugänge zur Gegenwartsgesellschaft" sowie im Bachelorstudiengang "Politikwissenschaft, Verwaltungswissenschaft, Soziologie".
- Sie wirken bei der Erstellung und Überarbeitung von Fernstudienmaterial mit.
- Sie beteiligen sich an der Durchführung von Präsenz- und Online-Seminaren.
- Sie betreuen Bachelor- und Masterarbeiten unterstützend.
- Sie helfen bei der Bearbeitung von Verwaltungsaufgaben des Lehrgebietes mit.
- Sie wirken bei Forschungsvorhaben des Lehrgebietes mit.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau in den Fächern Soziologie oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Promotion.
- Sie interessieren sich für die Forschungen des Lehrgebiets in den Feldern der soziologischen Gegenwartsdiagnosen, der Wirtschafts- und Techniksoziologie sowie der Analyse von Ungleichheits- und Herrschaftsverhältnissen.
- Sie arbeiten selbstständig und bringen sich aktiv in das Team des Lehrgebiets ein.
- Wünschenswert sind Erfahrungen in der universitären Lehre, idealerweise auch mit digitalen Lehr-Lern-Angeboten.
Unser Angebot:
- Eine vielfältige und eigenverantwortliche wissenschaftliche Tätigkeit.
- Ein kollegiales und aufgeschlossenes Arbeitsklima in einem Team, dem Kooperation und Austausch wichtig sind.
- Die eigene wissenschaftliche Qualifizierung (Promotion oder Habilitation) wird gefördert.
- Eine Arbeit, die teilweise im Homeoffice erledigt werden kann.
- Zahlreiche Benefits des öffentlichen Dienstes, wie z. B. eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) im Angestelltenverhältnis, 30 Tage Urlaub (anteilig) und eine Jahressonderzahlung.
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Kindertagesbetreuung).
- Ein weitreichendes Angebot im Bereich der Gesundheitsförderung.
- Die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung.
Auskunft erteilen:
- Herr Prof. Dr. Uwe Vormbusch Tel.: -4741 E-Mail:
- Frau Christiana Braun Tel.: -4743 E-Mail:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.06.2026 über unser Bewerbungsportal.
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik: Die FernUniversität in Hagen fördert die Geschlechtergleichstellung und Chancengerechtigkeit. Entsprechend richtet sich die Ausschreibung ausdrücklich an alle Geschlechter (w/m/d). Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Davon unberührt bleiben die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellten Personen, die bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.
FernUniversität in Hagen Dezernat 3 - Personalentwicklung Universitätsstraße Hagen Jetzt bewerben.
Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (w/m/d) Lehrgebiet Soziologie II Soziologische Gegenwartsdiagnose Arbeitgeber: FernUniversität in Hagen
Die FernUniversität in Hagen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine vielfältige und verantwortungsvolle wissenschaftliche Tätigkeit in einem kollegialen und aufgeschlossenen Arbeitsklima bietet. Mit der Förderung der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung, flexiblen Arbeitsmöglichkeiten im Homeoffice und zahlreichen Benefits des öffentlichen Dienstes, wie einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge und 30 Tagen Urlaub, unterstützt die Universität aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (w/m/d) Lehrgebiet Soziologie II Soziologische Gegenwartsdiagnose erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus deinem Bereich in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen suchen, bei denen du dich mit anderen Soziologen austauschen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, typische Fragen zu identifizieren, die für die Position als wissenschaftlicher Mitarbeiter relevant sind.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Forschung des Lehrgebiets! Informiere dich über aktuelle Projekte und bringe eigene Ideen ein. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich aktiv einbringen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (w/m/d) Lehrgebiet Soziologie II Soziologische Gegenwartsdiagnose mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Lehre oder Forschung gesammelt hast. Wenn du bereits mit digitalen Lehr-Lern-Angeboten gearbeitet hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der sich aktiv in unser Team einbringen kann.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen guten Eindruck zu gewinnen.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einzureichen! So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FernUniversität in Hagen vorbereitet
✨Informiere dich über das Lehrgebiet
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit dem Lehrgebiet Soziologie II und den aktuellen Forschungsthemen auseinandersetzen. Zeige, dass du die Schwerpunkte der Fakultät verstehst und wie deine Interessen und Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite Beispiele für deine Lehre vor
Da du Lehraufgaben übernehmen wirst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Lehre parat zu haben. Überlege dir, wie du digitale Lehr-Lern-Angebote eingesetzt hast und welche Methoden du für die Betreuung von Studierenden verwendet hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit im Team oder zu aktuellen Forschungsprojekten sind immer gut.
✨Selbstbewusst auftreten
Sei selbstbewusst und authentisch während des Interviews. Du hast die Qualifikationen, die sie suchen, also zeige, dass du bereit bist, dich aktiv ins Team einzubringen. Ein freundliches Lächeln und eine positive Körpersprache können viel bewirken!
