Auf einen Blick
- Aufgaben: Begeistere Kunden mit innovativen Heizlösungen und baue langfristige Partnerschaften auf.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Entwicklung klimafreundlicher Heiztechnologien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenfahrzeug, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein angenehmes Betriebsklima mit 'Du statt Sie'.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Wärmewende in einem dynamischen und internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Marktkenntnisse in Sanitär, Heizung oder erneuerbaren Energien sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei uns steht die Wärmepumpe im Mittelpunkt. Seit 1998 entwickeln wir mit echtem Pioniergeist effiziente und klimafreundliche Heiztechnologien und setzen dabei auf natürliche Kältemittel wie Propan. Aus der Vision unserer Gründer ist ein europaweit führender Hersteller mit rund 1.400 Mitarbeitenden geworden – und unser Innovationsdrang ist ungebrochen. Wenn Sie die Wärmewende aktiv mitgestalten möchten, sind Sie bei alpha innotec genau richtig.
Als Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) präsentieren Sie unsere Lösungen für Heizung und Lüftung für Kunden vor Ort und erstellen zusammen mit dem Vertriebsinnendienst Angebote für Ihre Kunden. Region Münster PLZ-Bereich 48, 59 Vollzeit.
AUFGABENGEBIET- Sie begeistern Kunden im Bereich Ein- und Mehrfamilienhäuser mit maßgeschneiderten Lösungen für Heizung und Lüftung.
- Die Neukundenakquise sowie der Aufbau und die Pflege langfristiger Partnerschaften gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
- Sie entwickeln passgenaue Konzepte für unterschiedliche Zielgruppen.
- Sie gestalten Ihr eigenes Verkaufsgebiet und tragen aktiv dazu bei, Ihren Kundenstamm langfristig auszubauen.
- In enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und dem Vertriebscontrolling erstellen Sie Angebote im CRM und beraten Ihre Kunden, um den Erfolg unserer Projekte und Angebote sicherzustellen.
- Ihnen obliegt die Verantwortung für die Planung und Erfüllung von Absatz- und Umsatzzielen sowie von Werbe- und Marketingaktionen.
- Auf Messen und Schulungen präsentieren Sie unsere Produkte.
- Fundierte Marktkenntnisse in den Bereichen Sanitär, Heizung, Klima, Elektro oder erneuerbare Energien zeichnen Sie aus.
- Ihre Kommunikationsstärke, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihre Überzeugungskraft runden Ihr Profil ab.
- Sie sind bereit, innerhalb des genannten Verkaufsgebiets zu reisen, und besitzen einen Führerschein der Klasse 3/B.
- Sie wohnen im Vertriebsgebiet: Region Münster – PLZ 48, 59.
- Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Entgeltbestandteilen und jährlichen Zielvereinbarungsgesprächen.
- Einen hohen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, aktiv zur Wärmewende in einem international tätigen Unternehmen beizutragen.
- Angenehmes Betriebsklima „Du statt Sie“.
- Im Rahmen der Außendiensttätigkeit Firmenfahrzeug und Arbeitsausstattung.
- Flache Hierarchien.
- Variable Arbeitszeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Gesundheitsförderung, Mitglied i-gB, Mitglied JobRad.
- Individuelle Förderung durch Fort- und Weiterbildung.
Gebietsverkaufsleiter / Vertriebsbeauftragter / Account-Manager / Verkaufsberater (m/w/d) Arbeitgeber: Fernwasserversorgung Franken
Die DFS Deutsche Forstservice GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine sichere und unbefristete Anstellung in einem internationalen und multikulturellen Umfeld bietet. Mit flachen Hierarchien und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und setzen uns aktiv für Nachhaltigkeit und eine bessere Zukunft ein. In Feldkirchen bei München profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen und einer umfassenden Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg in unser engagiertes Team erleichtert.
Kontaktdaten:
Fernwasserversorgung Franken Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsverkaufsleiter / Vertriebsbeauftragter / Account-Manager / Verkaufsberater (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Fernwasserversorgung Franken treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Fernwasserversorgung Franken empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Fernwasserversorgung Franken dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Fernwasserversorgung Franken bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsverkaufsleiter / Vertriebsbeauftragter / Account-Manager / Verkaufsberater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Fernwasserversorgung Franken bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Fernwasserversorgung Franken erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fernwasserversorgung Franken vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
