Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unsere IT-Landschaft und entwickle interne Anwendungen mit KI-gestützten Automatisierungen.
- Unternehmen: Gründl, ein innovatives Familienunternehmen mit über 100 kreativen Köpfen.
- Vorteile: 38,5-Stunden-Woche, Gleitzeit, 30 Urlaubstage und attraktive Gehaltsstruktur.
- Weitere Informationen: Persönliche Du-Kultur, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Team-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen in die Tat um.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder praktische Erfahrung in Softwareentwicklung und KI.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
Inhouse Developer & IT Lead (m/w/d) in Ingolstadt
Wir sind Gründl - die mit dem ü-Tüpfelchen Wir lieben Wolle.
Und das seit 1933.
Als mehrfach ausgezeichnetes Familienunternehmen aus Ingolstadt gehören wir heute zu den führenden Marken für Wolle, Garne und kreative DIY-Produkte in Deutschland und Europa.
Hinter unserer Marke stehen über 100 Menschen, die Dinge neu denken, Verantwortung übernehmen und gemeinsam anpacken.
Unser ü-Tüpfelchen?
Teamgeist, positive Energie und die Lust, gemeinsam etwas zu bewegen.
Du erkennst dich darin wieder? Werde Teil von Gründl - als Inhouse Developer & IT Lead (m/w/d)
- Das sind deine Aufgaben
- Du willst nicht Tickets abarbeiten, sondern eine IT-Landschaft gestalten?
Dann bau mit uns unsere internen Anwendungen, Automatisierungen und Systeme auf - als zentrale IT-Stelle im Unternehmen.
- Du treibst unseren AI-first-Anspruch voran: Du findest Prozesse mit hohem manuellem Aufwand, automatisierst sie mit KI und bringst deine Lösungen von der Idee bis in den produktiven Betrieb.
- interne Anwendungen und Tools entwickelst du eigenverantwortlich - die Anforderungen klärst du direkt mit den Kolleginnen und Kollegen aus den Fachabteilungen, statt auf fertige Lastenhefte zu warten.
- unser ERP-System e Evolution entwickelst du weiter: Du behebst Fehler, erweiterst Funktionen, arbeitest direkt auf der MS-SQL-Datenbank und steuerst die Zusammenarbeit mit Hersteller und Dienstleistern.
- Du verbindest unser ERP mit den Systemen, auf denen unser Geschäft läuft - von Shopify über Power BI bis zu unseren eigenen internen Anwendungen - und baust stabile Schnittstellen und eine verlässliche Datenbasis auf.
- unsere IT-Infrastruktur rund um Microsoft 365, Server und Netzwerk verantwortest du und stellst sie performant und zukunftsfähig auf.
Die Entscheidung zwischen Cloud und On-Prem steht bei uns offen - du gestaltest sie mit.
- etwa 10% deiner Zeit gehen in den laufenden IT-Betrieb: Endgeräte, Accounts, IT-Onboarding neuer Kollegen.
Nicht der Kern deiner Stelle, aber du packst hier selbstverständlich mit an.
- Was du mitbringst
- eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Softwareentwicklung - oder du hast dir dein Können auf einem anderen Weg erarbeitet und kannst es zeigen.
- praktische Erfahrung mit KI und LLMs, die über das Chatfenster hinausgeht: Du hast damit schon Automatisierungen oder Anwendungen gebaut und setzt Entwicklungserfahrung in Python, C#, oder einer vergleichbaren Sprache produktiv ein.
- sehr gute SQL-Kenntnisse und ein sicheres Gespür für relationale Datenmodelle, idealerweise mit MS SQL Server und Erfahrung in einem ERP-System. e Evolution musst du nicht kennen - das lernst du bei uns.
- Erfahrung mit APIs und der Datenintegration zwischen mehreren Systemen sowie ein grundlegendes Verständnis von IT-Infrastruktur in einer Microsoft-Umgebung.
Shopify, Power BI oder Automatisierungstools wie n8n, Make oder Power Automate sind ein Plus.
- eine strukturierte Arbeitsweise, um Projekte kontrolliert ins Ziel zu bringen, und den Antrieb, Dinge selbst voranzubringen: Du lieferst lieber schnell eine funktionierende Lösung, als irgendwann die perfekte.
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und
Schrift: Mit Dienstleistern und externen Entwicklern arbeitest du auch auf Englisch zusammen, und du nutzt englische Fachinhalte selbstverständlich, um technisch am Ball zu bleiben.
- Deine Benefits - für dein Woll-Gefühl
- Zeit für dich - 38,5-Stunden-Woche, Gleitzeit und 30 Urlaubstage plus 1 Tag, wenn Heiligabend und Silvester auf Arbeitstage fallen.
- Gut versorgt - Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Learn & Grow - Du wählst die Weiterbildung, die dich voranbringt - wir unterstützen dich, wenn sie zu deiner Rolle passt.
- Gemeinsam läuft’s besser - Persönliche Du-Kultur, kurze Abstimmungswege und Team-Events vom gemeinsamen Frühstück bis zum Sommerfest.
- Fit und mobil - EGYM Wellpass, Eurorad-Fahrradleasing und firmeneigene Parkplätze direkt vor der Tür.
- Das Gründl-Extra - Getränke, Kaffee und Obst gehen aufs Haus. Dazu gibt’s Mitarbeiterrabatte und Gründl-Wolle zum Hauspreis.
Noch Fragen? Wir sind gerne für dich da
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Inhouse Developer & IT Lead (m/w/d) in Ingolstadt Arbeitgeber: Fernwasserversorgung Franken
Als Marketing & Content Specialist (m/w/d) in Hofkirchen profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das dir viel Freiraum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung bietet. Unsere flexible Arbeitsweise ermöglicht es dir, zwischen Homeoffice und Büro zu wählen, während du in einem unterstützenden Team arbeitest, das Wert auf Zusammenarbeit und Innovation legt. Zudem bieten wir dir die Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuwirken und deine Fähigkeiten im Marketing weiter auszubauen.
Kontaktdaten:
Fernwasserversorgung Franken Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Inhouse Developer & IT Lead (m/w/d) in Ingolstadt erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Fernwasserversorgung Franken bewerben
Viele Unternehmen, wie Fernwasserversorgung Franken, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inhouse Developer & IT Lead (m/w/d) in Ingolstadt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Fernwasserversorgung Franken und die ausgeschriebene Position Inhouse Developer & IT Lead (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fernwasserversorgung Franken vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Fernwasserversorgung Franken an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
