Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Employer Branding-Strategien und setze spannende Kampagnen um.
- Arbeitgeber: Ferrero, ein globales Familienunternehmen mit ikonischen Marken.
- Mitarbeitervorteile: Urlaubsgeld, Gesundheitsprogramme, Essenszuschüsse und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Arbeitgebermarke und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Kommunikation oder Marketing und 4-5 Jahre Erfahrung im Employer Branding.
- Andere Informationen: Vielfältige Kultur und großartige Karrierechancen bei Ferrero.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über die Rolle
Als Employer Branding Specialist sind Sie Teil des Talent & Learning Teams im Bereich People & Organization. Sie arbeiten standortübergreifend eng mit den People Business Partnern sowie Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Marketing, Media und Corporate Communication zusammen.
Standort: Frankfurt am Main
Starttermin: Ab sofort in Vollzeit
Was Sie erwartet:
- Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung unserer Employer Branding-Strategie – in enger Abstimmung mit relevanten lokalen und globalen Stakeholdern
- Konzeption und Umsetzung von zielgruppengerechten, crossmedialen Kampagnen zur Stärkung und Positionierung unserer Arbeitgebermarke
- Redaktionelle Planung, Erstellung und Betreuung von Inhalten für unsere Social Media Kanäle
- Pflege, Weiterentwicklung und inhaltliche Optimierung der Ferrero Karriereseite
- Analyse und Auswertung der Performance aller Employer Branding Maßnahmen anhand relevanter KPIs und Plattformtrends sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
- Planung, Organisation und Begleitung interner sowie externer Recruiting- und Employer Branding-Events, Karrieremessen sowie Hochschulveranstaltungen
- Steuerung und Kontrolle des Budgets
Was wir erwarten:
- abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung im Employer Branding oder in angrenzenden Bereichen wie Unternehmenskommunikation oder Personalmarketing
- kreatives und strategisches Denken
- hohe Eigeninitiative und Organisationsstärke
- ausgeprägtes Interesse an digitalen Trends sowie an aktuellen Entwicklungen des Arbeitsmarkts
- strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität und hohe Verantwortungsbereitschaft
- analytisches Denkvermögen
- verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse
Unsere Benefits:
- Urlaubsgeld und Sonderzahlungen
- Betriebliche Gesundheitsprogramme
- Essenszuschüsse für unsere Kantine
- Regelmäßige Produktzuteilungen
- Umfassendes Weiterbildungsangebot im Rahmen der Ferrero University
Über Ferrero
Ferrero ist ein zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit globaler Ausrichtung und weltbekannten Marken wie nutella®, tic tac®, Ferrero Rocher® und kinder Überraschung®. An unseren unverwechselbaren Produkten erfreuen sich weltweit Tag für Tag Generationen von Konsumenten. Mit der wachsenden Beliebtheit unserer Marken nimmt auch unsere globale Reichweite zu. Die Ferrero Gruppe ist in 55 Ländern vertreten und vertreibt ihre Produkte in mehr als 170 Ländern.
DE&I bei Ferrero
Ferrero setzt sich für den Aufbau einer vielfältigen und integrativen Kultur ein, in der sich alle Mitarbeiter willkommen und geschätzt fühlen und die gleichen Chancen haben. Wir glauben, dass alle unsere Mitarbeiter auf ihre eigene Art und Weise gleichermaßen talentiert sind. Durch die Förderung der Fähigkeiten und Neugierde unserer Mitarbeiter, geben wir ihnen, Generation für Generation, die Mittel an die Hand persönlich und beruflich erfolgreich zu sein und ihre Karriere bei Ferrero zu gestalten. Die Vielfalt unserer Talente ist es, die unser Arbeitsumfeld bereichert und multikulturell und innovativ macht.
Kontakt
Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung über unser Online-Portal an Frau Nawal Akoucham, People & Organization.
Employer Branding Specialist (w/m/d) Arbeitgeber: Ferrero
Kontaktperson:
Ferrero HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Employer Branding Specialist (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über Ferrero, ihre Marken und die aktuellen Trends im Employer Branding. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Unternehmenskultur hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Karrieremessen oder Networking-Events teilzunehmen, nutze sie. Das gibt dir die Chance, direkt mit den Verantwortlichen zu sprechen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Employer Branding in deiner Bewerbung zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Employer Branding Specialist (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze ansprechende Formulierungen und bringe deine Persönlichkeit zum Ausdruck. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch frischen Wind in unser Team bringt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles perfekt ist, bevor du es abschickst.
Erzähle deine Geschichte!: Nutze das Anschreiben, um uns mehr über dich zu erzählen. Warum interessiert dich die Rolle als Employer Branding Specialist? Welche Erfahrungen hast du, die dich für diese Position qualifizieren? Mach es spannend und persönlich!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Online-Portal einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ferrero vorbereitest
✨Verstehe die Arbeitgebermarke
Mach dich mit der Arbeitgebermarke von Ferrero vertraut. Schau dir an, wie sie sich in der Branche positionieren und welche Werte sie vertreten. Das hilft dir, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Employer Branding unter Beweis stellen. Zeige, wie du Kampagnen konzipiert und umgesetzt hast oder wie du mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Analysiere aktuelle Trends
Informiere dich über die neuesten Trends im Employer Branding und im Arbeitsmarkt. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese Trends die Strategien von Ferrero beeinflussen könnten und bringe eigene Ideen ein, wie man darauf reagieren kann.
✨Frage nach den KPIs
Da die Analyse und Auswertung von KPIs ein wichtiger Teil der Rolle ist, frage im Interview nach, welche KPIs Ferrero verwendet, um den Erfolg ihrer Employer Branding-Maßnahmen zu messen. Das zeigt dein analytisches Denkvermögen und dein Interesse an der kontinuierlichen Optimierung.