Regional Field OOH Sales Manager

Über die Rolle: Sind Sie auf der Suche nach einer dynamischen Rolle mit Vielfalt und Autonomie? Möchten Sie die Präsenz ikonischer Marken wie Nutella, Kinder, Ferrero Rocher und Tic Tac im Schweizer Impuls-Kanal und in der Gastronomie gestalten? Als Regional Field OOH Sales Manager werden Sie ein Experte für Ferreros starkes und vielfältiges Produktportfolio und agieren als vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden im OoH Impuls- und Foodservice-Kanal – einschließlich Hotels, Restaurants, Bäckereien, Cafés und Catering. Sie werden aktiv Ihre Kundenbasis durch strategische Akquisition erweitern und bestehende Kunden mit maßgeschneiderten Lösungen unterstützen. In enger Zusammenarbeit mit unseren Vertriebspartnern werden Sie lokale Bestellungen beeinflussen und das Produktsortiment auf regionaler Ebene erweitern. Diese Rolle umfasst auch die Einführung neuer Produkte, die Umsetzung von Verkaufskonzepten und die Bereitstellung regelmäßiger Berichte und Marktanalysen. Sie werden Beziehungen zu wichtigen Kunden pflegen, Verkaufsstrategien entwickeln und umsetzen, die mit Ferreros Zielen übereinstimmen, und neue Vertriebskanäle erkunden, um das Geschäftswachstum voranzutreiben. Mit einer datengestützten Denkweise werden Sie Leistungskennzahlen analysieren, Chancen identifizieren und innovative Ideen zur Modernisierung unserer OOH-Operationen beitragen.

Was Sie erwartet:

• Akquisition neuer Kunden im OOH- und Foodservice-Kanal
• Ansprache großer Verkaufsstellen zur Erweiterung von Sortimenten, Promotionen und saisonalen Aktivitäten
• Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Schlüsselkunden im Gastronomiesektor
• Identifizierung und Entwicklung neuer Vertriebsmöglichkeiten und lokales Wachstumspotenzial
• Durchführung von Produkteinführungen und Platzierungsstrategien in Abstimmung mit den Verkaufs- und Marketingteams
• Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Erreichung definierter Verkaufs- und Umsatzziele
• Überwachung von Wettbewerbsaktivitäten und Markttrends
• Regelmäßige Berichterstattung an das Management und relevante Stakeholder
• Koordination und Umsetzung kommerzieller Vereinbarungen mit Kunden

Was wir erwarten:

• Bachelor-Abschluss in Vertrieb, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung im FMCG- oder Foodservice-Sektor
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Außendienst im FMCG-Bereich, idealerweise im Süßwaren-/Konfektionssegment
• Gut vernetzt mit einem etablierten Netzwerk und relevanter Erfahrung in der Schweizer Gastronomie und/oder Hotelbranche
• Hintergrund im Vertrieb im Gastgewerbe oder kundenorientierten Foodservice-Rollen
• Ausgezeichnete Verkaufs-, Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten
• Strukturiert, hochmotivierter Selbststarter mit starken organisatorischen Fähigkeiten
• Strategischer Denker mit einer „Can-Do“-Mentalität
• Vertraut im Umgang mit KPIs, Sell-out-Daten und Artikelanalysen
• Fließend in Deutsch und Englisch (Französisch ist von Vorteil)
• Versiert in MS Office (Excel, PowerPoint, Outlook)
• Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen in Zürich und Zentralschweiz

Unsere Benefits: Karriere mit Fürsorge – entdecken Sie unsere Benefits.

Über Ferrero: Ferrero startete seine Erfolgsgeschichte im Jahr 1946 in der kleinen Stadt Alba im Piemont, Italien. Heute zählt das Unternehmen zu einem der größten Süßwarenhersteller der Welt. Mit zahlreichen ikonischen Marken ist Ferrero in vielen Ländern rund um den Globus vertreten. Erfahren Sie mehr über Ferrero unter ferrero.com.

DE&I bei Ferrero: Ferrero setzt sich für den Aufbau einer vielfältigen und integrativen Kultur ein, in der sich alle Mitarbeitende willkommen und geschätzt fühlen und die gleichen Chancen haben. Wir glauben, dass alle unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen auf ihre eigene Art und Weise gleichermaßen talentiert sind. Durch die Förderung der Fähigkeiten und Neugierde unserer Mitarbeitenden geben wir ihnen, Generation für Generation, die Mittel an die Hand, persönlich und beruflich erfolgreich zu sein und ihre Karriere bei Ferrero zu gestalten. Die Vielfalt unserer Talente ist es, die unser Arbeitsumfeld bereichert und multikulturell und innovativ macht.