Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei spannenden Projekten und Recruiting-Events.
- Unternehmen: Werde Teil von Ferronordic, einem innovativen Partner von Volvo und Renault Trucks.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und persönliche Betreuung während des Praktikums.
- Weitere Informationen: Tolle Perspektiven für eine langfristige Zusammenarbeit nach dem Praktikum.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in die Personalarbeit und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Qualifikationen: Laufendes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie oder Personalmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 900 - 1100 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Unterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft
- Mitarbeit bei personalrelevanten Prozessen entlang des Employee Lifecycles
- Unterstützung im Recruiting – von Active Sourcing bis hin zur Terminorganisation
- Pflege des Bewerbermanagementsystems und Unterstützung bei administrativen HR-Aufgaben
- Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Recruiting-Events
- Unterstützung im HR Marketing, z. B. bei Social-Media-Aktivitäten, Karrieremessen und Employer-Branding-Maßnahmen
- Unterstützung im Bereich Ausbildung
- Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und HR-relevanten Dokumenten
- Mitarbeit an aktuellen HR-Projekten und Prozessoptimierungen
Dein Profil
- Laufendes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Interesse an den Themen Personalmanagement, Recruiting und Employer Branding
- Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie Freude am Umgang mit Menschen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Wir bieten
- Spannende Einblicke in die strategische und operative Personalarbeit
- Eigenverantwortliche Mitarbeit und abwechslungsreiche Aufgaben
- Ein motiviertes Team mit offener Unternehmenskultur und Teamevents
- Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Persönliche Betreuung und regelmäßiges Feedback während des Praktikums
- Sehr gute Perspektiven für eine langfristige Zusammenarbeit: Bei erfolgreicher Zusammenarbeit besteht die Möglichkeit, auch nach dem Praktikum Teil unseres Teams zu bleiben
Warum wir?
Ferronordic ist mehr als nur ein Arbeitgeber – hier bist Du Teil eines Teams, das richtig was bewegt. Seit 2020 sind wir offizieller Partner von Volvo und Renault Trucks in Deutschland und wachsen seitdem immer weiter. Mit knapp 400 Mitarbeitenden an 20 Standorten arbeiten wir täglich an moderner Fahrzeugtechnik, E-Mobilität und starken Service-Lösungen rund um LKWs. Bei uns erwarten Dich moderne Technologien, ein starkes Team, echte Entwicklungsmöglichkeiten und eine Ausbildung, bei der Du nicht nur zuschaust, sondern direkt mit anpackst. Perfekt für alle, die Bock auf Technik, Zukunft und Karriere haben.
Kontaktinformationen
Du hast Fragen? Dann kontaktiere unser HR Team unter: Bewerbung@ferronordic.de
Praktikant / Werkstudent HR (m/w/d) Arbeitgeber: Ferronordic GmbH
Als Serviceleiter (m/w/d) in Nordhausen profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unser Unternehmen bietet nicht nur attraktive Vergütungen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern fördert auch eine positive Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Arbeitsplatzes in einer Region mit hoher Lebensqualität und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Praktikant / Werkstudent HR (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze deine Hochschule
Schau mal, ob dein Unternehmen der Wahl wie Ferronordic GmbH Praktikanten oder Werkstudenten über die Hochschulkarriereplattform sucht. Viele Firmen nutzen Karriere-Events oder Jobmessen, um Talente direkt von Uni zu rekrutieren. Melde dich unbedingt für solche Events an!
✨Jobs über soziale Medien und Netzwerke finden
Personalmanagement ist ein Bereich, in dem Netzwerken besonders wichtig ist. Tritt entsprechenden Gruppen auf LinkedIn oder Xing bei, wo oft Werkstudentenstellen ausgeschrieben werden. Du kannst da auch direkt mit Recruitern von Ferronordic GmbH in Kontakt treten.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Wenn du schon vorher praktische Erfahrungen im Personalmanagement gesammelt hast, sei es durch ein Praktikum oder durch ehrenamtliche Tätigkeiten, präsentiere diese auf deinem Profil. Viele Unternehmen suchen nach genau diesen praktischen Skills und Erfahrungen!
✨Direkt bei Ferronordic GmbH bewerben!
Klar, dass wir gerne dich als Werkstudenten bei Ferronordic GmbH sehen möchten! Zögere nicht, dich über unsere Website direkt zu bewerben. Dort findest du alle wichtigen Infos zu offenen Stellen und kannst dich so schnell wie möglich in den Auswahlprozess einbringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikant / Werkstudent HR (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Motivation im Anschreiben:Als Werkstudent im Personalmanagement ist es wichtig, deine Begeisterung für HR zu zeigen. Erkläre, warum du dich für Ferronordic GmbH interessierst und was dich an der Personalarbeit begeistert. Vergeude keine Zeit mit allgemeinen Floskeln – sei persönlich und authentisch!
Betone deine Soft Skills:Im Personalmanagement sind Soft Skills wie Kommunikation, Empathie und Teamarbeit entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf spezielle Erfahrungen hervor, die diese Fähigkeiten belegen, sei es durch Praktika, Projekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten. Zeig uns, dass du der perfekte Teamplayer bist!
Referenzen und Bescheinigungen:Falls du schon einmal in einem ähnlichen Bereich gearbeitet hast oder relevante Kurse besucht hast, füge Referenzen oder Bescheinigungen bei. Das zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast und bereits praktische Erfahrungen sammeln konntest – ein Plus für deine Bewerbung bei Ferronordic GmbH.
Achte auf eine übersichtliche Gestaltung:Dein Lebenslauf und Anschreiben sollten klar strukturiert und übersichtlich sein. Verwende Absätze und bullet points, um Informationen einfach zugänglich zu machen. Uns bei Ferronordic GmbH überzeugt eine saubere und ansprechende Bewerbung – das unterstreicht dein Interesse an einem professionellen Auftritt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ferronordic GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Schlüsselkompetenzen
Im Personalmanagement sind Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen zu nennen, die zeigen, wie du in Teams gearbeitet oder Probleme gelöst hast.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview mit konkreten Situationen aus dem Personalmanagement konfrontiert wirst. Zum Beispiel könnte man dich fragen, wie du einen Konflikt unter Mitarbeitern lösen würdest. Denk an echte Fälle, die du kennst, und wie du sie angehen würdest.
✨Lebenslauf und Erfahrungen im Fokus
Als Werkstudent ist es wichtig, dass du zeigst, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis anwenden kannst. Sei bereit, über relevante Kurse oder Projekte zu sprechen und wie diese dich auf die Aufgaben bei Ferronordic GmbH vorbereiten.
✨Interesse an der Unternehmenskultur
Zeige, dass du an der Kultur von Ferronordic GmbH interessiert bist. Frage, wie das Unternehmen Mitarbeiterentwicklung fördert oder welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich zur Teamdynamik beitragen möchtest.
