Leiter (M/W/D) Vertrieb / Marketing FFR GmbH

Leiter (M/W/D) Vertrieb / Marketing FFR GmbH

Frankfurt am Main Vollzeit 53208 - 65032 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte unsere Vertriebsstrategie und entwickle neue Geschäftspotenziale.
  • Unternehmen: FES-Gruppe – ein Ort für Gemeinschaft und nachhaltige Jobsicherheit.
  • Vorteile: Pünktliches Gehalt, kollegiale Atmosphäre und gute Work-Life-Balance.
  • Weitere Informationen: Entwickle Deine Karriere in einem verantwortungsvollen Umfeld mit echten Gestaltungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und präge die vertriebliche Zukunft in der Rhein-Main-Region.
  • Qualifikationen: Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 53208 - 65032 € pro Jahr.

Ein Job bei der FES-Gruppe bietet mehr und bringt Dich gut durch den Alltag. Bei uns erlebst Du echte Gemeinschaft, nachhaltige Jobsicherheit und einen optimalen Mix aus Freizeit und Berufsleben. Wir garantieren Dir zudem ein pünktliches Gehalt und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre. Wir freuen uns auf Dein Können und Deine Persönlichkeit. Werde auch Du ein wichtiger Teil der FES-Gruppe.

Als Leiter (m/w/d) Vertrieb / Marketing übernimmst Du bei FFR eine Schlüsselposition mit hoher strategischer Bedeutung. Du gestaltest aktiv unsere Marktpräsenz, entwickelst neue Geschäftspotenziale und stärkst unsere Position als verlässlicher Partner für Dienstleistungen, die das Leben und Funktionieren in der Rhein-Main-Region jeden Tag möglich machen. In einem dynamischen Marktumfeld setzt Du Impulse für nachhaltiges Wachstum, erschließt Chancen bei Bestands- und Neukunden und prägst mit Deinem Team die vertriebliche Zukunft eines Unternehmens, das in der Region sichtbar Verantwortung übernimmt. Wenn Du eine Rolle suchst, in der unternehmerisches Denken, regionale Verbundenheit und echte Gestaltungskraft zusammenkommen, bist Du bei uns genau richtig – denn wir sind die Rhein-Main Macher.

Dies (er-)schaffen Sie bei uns:

  • Du entwickelst unsere Vertriebsstrategie konsequent weiter und gestaltest unsere Marktpositionierung zukunftsorientiert.
  • Mit Blick auf Umsatz und Ergebnis steuerst Du Planung, Forecasts und Maßnahmen konsequent, wirtschaftlich und zielgerichtet.
  • Du gewinnst neue Kunden, baust bestehende Partnerschaften strategisch aus und sicherst so unsere nachhaltige Geschäftsentwicklung.
  • Als verlässlicher Ansprechpartner übernimmst Du das Key-Account-Management für strategische Kunden und steuerst auch anspruchsvolle Situationen souverän.
  • Du verantwortest die qualifizierte Bearbeitung öffentlicher Ausschreibungen und stellst eine professionelle, wettbewerbsstarke Angebotslegung sicher.
  • Du optimierst Vertriebsprozesse, sorgst für transparente Datenqualität und entwickelst aussagekräftige Reportings als fundierte Entscheidungsgrundlage.
  • Zur Unterstützung unserer Vertriebsziele entwickelst Du strategische Marketingaktivitäten in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing der Muttergesellschaft.
  • Du baust eine leistungsorientierte Teamkultur auf und stärkst die professionelle Außenwirkung der FFR nachhaltig.
  • Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung und der kaufmännischen Leitung zusammen.
  • Du führst derzeit ein Team von drei Mitarbeitenden und unterstützt in einer Querschnittsfunktion zudem die vertrieblichen Aktivitäten in den Fachbereichen und Niederlassungen.

Hiermit werden Sie uns begeistern:

  • Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb – idealerweise mit Führungsverantwortung – und kannst nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien sowie in der Steuerung von Vertriebspipelines vorweisen.
  • Du bringst ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Betriebswirtschaftslehre, oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
  • Du stellst den Kunden in den Mittelpunkt, trittst verbindlich auf und löst auch anspruchsvolle Verhandlungssituationen souverän.
  • Du steuerst den Vertrieb sicher über KPIs und nutzt dabei Dein ausgeprägtes analytisches Denken sowie Deine Zahlenaffinität.
  • Deine Arbeitsweise ist strukturiert, pragmatisch und zielorientiert, und Du setzt Projekte mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität konsequent um.
  • Du führst Dein Team mit Klarheit, Energie und Verbindlichkeit und entwickelst Mitarbeitende gezielt weiter.
  • Du überzeugst durch starke Präsentations- und Moderationsfähigkeiten – intern wie extern.

Leiter (M/W/D) Vertrieb / Marketing FFR GmbH Arbeitgeber: Fes

Die FES-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir nicht nur eine Schlüsselposition im Vertrieb und Marketing bietet, sondern auch ein starkes Gemeinschaftsgefühl und eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert. Mit einem pünktlichen Gehalt, einer kollegialen Arbeitsatmosphäre und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in der Rhein-Main-Region, bist Du hier genau richtig, um Deine unternehmerischen Ideen in einem dynamischen Umfeld zu verwirklichen.

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Kontaktdaten:

Fes Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leiter (M/W/D) Vertrieb / Marketing FFR GmbH erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Fes treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Fes empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Fes dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Fes bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter (M/W/D) Vertrieb / Marketing FFR GmbH mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im B2B
Führungsverantwortung
Entwicklung von Vertriebsstrategien
Steuerung von Vertriebspipelines
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Analytisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Fes bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Fes erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fes vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!