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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Wasserstoffproduktionsanlagen, Fehlerdiagnose und technische Schulungen.
- Arbeitgeber: Wachstumsstarkes Unternehmen mit familiärer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und moderne Ausstattung.
- Andere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wasserstofftechnologie in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker oder Ingenieur mit Erfahrung im Außendienst und in Elektrotechnik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
IHRE AUFGABEN
- Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Reparaturmaßnahmen an Anlagen zur Wasserstoffproduktion.
- Fehlerdiagnose und Störungsanalyse bei Anlagenstillständen, inkl. Auswertung technischer Meldungen.
- Anpassung und Parametrierung von Steuerungs- und Regelungssystemen in enger Abstimmung mit Engineering und Verfahrenstechnik.
- Papierlose Erstellung von technischen Berichten, Dokumentationen und Serviceprotokollen.
- Durchführung von Kundenschulungen zu Anlagenbetrieb und Wartung.
- Interne und externe Abnahmen technischer Systeme und Komponenten.
IHR PROFIL
- Techniker oder Dipl. Ing. / Bachelor oder eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Verfahrenstechniker, Automatisierungstechniker, Elektrotechniker, Maschinenbauer oder in einem ähnlichen handwerklich-technischen Beruf.
- Mehrjährige Berufserfahrung als Servicetechniker im Außendienst, idealerweise im verfahrenstechnischen Umfeld von Vorteil.
- Weitgehende Erfahrung in den Bereichen Elektrotechnik, Elektronik und Mechanik - idealerweise mit Bezug zu Wasserstofferzeugungssystemen.
- Hohe und flexible Reisebereitschaft für Serviceeinsätze vorzugsweise im süddeutschen Raum (Baden-Württemberg, Bayern).
- Selbstorganisierte, effiziente und kostenbewusste Arbeitsweise.
- Teamorientiert intern, kundenorientiert extern – mit professionellem Auftreten.
- Analytisches Denken und strukturiertes Vorgehen bei technischen Herausforderungen.
- IT-Kenntnisse (Windows, Microsoft Office) sowie Grundverständnis von Hard- und Software.
- Hohe Zuverlässigkeit und Loyalität als Vertreter:in unserer Marke.
- Freude an Mitgestaltung und Weiterentwicklung im Unternehmen.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Führerschein Klasse B.
WIR BIETEN
- Ein Team, das zusammenhält, Ideen teilt und sich gegenseitig unterstützt.
- Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen.
- Umfassende Schulungen rund um die Wasserstoff- und Elektrolyse-Technologie.
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe und ein professionelles Arbeitsumfeld in einem wachstumsstarken Unternehmen.
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team mit starkem Rückhalt.
- Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und eine familiäre Unternehmenskultur.
- Hoher Freiheitsgrad und ein moderner Führungsstil.
Rahmenbedingungen, die Sicherheit geben
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und langfristige Perspektiven.
- Ein attraktives Vergütungspaket inkl. leistungsgerechter Bezahlung, Zusatzvergütung für Serviceeinsätze sowie starken Sozialleistungen (z.B. Zuschuss zur Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, attraktive Mitarbeiterrabatte, zahlreiche Benefits über unsere ValueNet-Partnerschaft – und viele weiteren Angebote).
- Eine moderne Ausstattung wie Notebook & Mobiltelefon, Firmenfahrzeug für Serviceeinsätze sowie 30 Tage Urlaub.
- Antritt der Service-Fahrten von Ihrer Homebase aus.
Klingt nach Ihrer nächsten Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Service-Techniker Außendienst / Service Key Account Süddeutschland (m/w/d) Arbeitgeber: FEST GmbH
Kontaktperson:
FEST GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Service-Techniker Außendienst / Service Key Account Süddeutschland (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Außendienst anstrebst, nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Messen oder lokale Events, um Kontakte zu knüpfen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich sichtbar! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in sozialen Netzwerken wie LinkedIn. Zeige, dass du ein Experte auf deinem Gebiet bist und dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die Wasserstofftechnologie. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. So hast du die beste Chance, uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen und Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Service-Techniker Außendienst / Service Key Account Süddeutschland (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FEST GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Wasserstoffproduktion und der relevanten Technologien gut verstehst. Lies dich in aktuelle Entwicklungen ein und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die dein technisches Know-how testen.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Fehlerdiagnose und Störungsanalyse zeigen. Zeige, wie du technische Probleme gelöst hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und Kundeninteraktionen parat haben. Erkläre, wie du Schulungen durchgeführt hast und wie du auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist.
✨Reisebereitschaft klar kommunizieren
Sei offen über deine Reisebereitschaft und zeige, dass du flexibel bist. Erkläre, wie du deine Einsätze effizient planst und welche Erfahrungen du bereits im Außendienst gesammelt hast.