Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und optimiere hochpräzise Tablettiermaschinen und entwickle neue Prozesse.
- Unternehmen: Fette Compacting, ein führendes Unternehmen in der Pharmaindustrie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld nur 20 Minuten von Hamburg entfernt.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an zukunftsweisenden Technologien.
- Qualifikationen: Technisches Verständnis und Interesse an Prozessentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen unbefristet an unserem Standort in Schwarzenbek für den Bereich Technology einen Process Development Engineer (m/w/d). Verstärken Sie unser Entwicklungsteam und arbeiten Sie an der verfahrenstechnischen Gestaltung und Optimierung unserer hochpräzisen Tablettiermaschinen und Continuous-Manufacturing-Systeme sowie der Entwicklung neuer Prozesse im Bereich der Tablettierung.
Im Bereich Research & Development entwickeln wir innovative Maschinen, Produktionssysteme und Messsysteme, mit einem Fokus auf Zuverlässigkeit, Bedienbarkeit und Qualität.
Der Geschäftsbereich Fette Compacting ist Technologie- und Weltmarktführer bei Hochleistungsmaschinen für die Tablettenproduktion in der Pharmaindustrie. Als Innovationsführer in einem global extrem dynamischen Marktumfeld sind wir erfolgreich.
Das Angebot umfasst neben Tablettenpressen auch Tablettierwerkzeuge und Prozessequipment.
Der Standort Schwarzenbek bietet modernste Strukturen in einem Hightech-Umfeld, nur 20 Minuten per Bahn in die Innenstadt Hamburgs. Es gibt vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (LMT Group Academy) sowie einen betriebsnahen Kindergarten und Betriebsgastronomie.
Die LMT Group ist ein großes mittelständisches Unternehmen, geprägt von Pioniergeist und Werteorientierung, zu 100 % in Familienbesitz. Kontinuität und langfristiger Erfolg stehen im Vordergrund. Als Unternehmensgruppe ist sie das Dach von Fette Compacting und LMT Tools, mit 1.800 Mitarbeitern und einem Umsatz von 380 Millionen Euro (2023). Wir haben weltweit 6 Produktionsstandorte und 20 Vertriebs- und Serviceniederlassungen.
Process Development Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Fette Compacting GmbH
Die LMT Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Schwarzenbek ein modernes Arbeitsumfeld und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Qualität in der Entwicklung von Hochleistungsmaschinen für die Pharmaindustrie, profitieren Sie hier von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, einem betriebseigenen Kindergarten sowie einer Betriebsgastronomie, die das Wohlbefinden der Mitarbeiter fördert. Zudem sind Sie nur 20 Minuten von der Hamburger Innenstadt entfernt, was eine ideale Work-Life-Balance ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Process Development Engineer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Teamplayer bist, der zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit der Firma und ihrer Mission identifizieren kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Process Development Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Process Development Engineer passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich der Verfahrenstechnik. Zeige auf, wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Stelle besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fette Compacting GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Verfahrenstechnik vertraut, insbesondere im Bereich der Tablettierung. Informiere dich über die Maschinen und Systeme, die das Unternehmen verwendet, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du zur Optimierung dieser Prozesse beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten als Process Development Engineer unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche innovativen Lösungen du entwickelt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich Forschung und Entwicklung oder nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
✨Kulturelle Passung
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte der LMT Group. Überlege, wie deine persönlichen Werte und Arbeitsweise zu deren Philosophie passen. Sei bereit, dies im Gespräch zu thematisieren, um zu zeigen, dass du nicht nur fachlich, sondern auch kulturell ins Team passt.
