Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Empfangsteam und sorge für unvergessliche Gästeerlebnisse.
- Unternehmen: Familiengeführtes Wellnessresort in Kärnten mit über 200 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Raum für persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines einzigartigen Hotels und entwickle dein Führungstalent.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie und Führungsstärke sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Vollzeit | ab Dezember bzw. nach Vereinbarung Bereit, sich zu bewerben Bevor Sie sich bewerben, sollten Sie alle Details zu dieser Stelle in der Beschreibung unten lesen.
Sie sind gerne mitten im Geschehen, führen mit Klarheit und haben Freude daran, Menschen weiterzuentwickeln?
Dann freuen wir uns auf ihre Bewerbung als stellvertretender Hoteldirektor (all genders) mit Schwerpunkt Rooms und Empfang.
In dieser Position verbinden Sie die persönliche Betreuung unserer Gäste und die Führung unserer Mitarbeitenden mit der strategischen Verantwortung für Housekeeping, Rezeption und Shop.
Der Feuerberg ist ein Familienbetrieb auf der Gerlitzen Alpe in Kärnten.
Aus den legendären Bergerhütten, deren Geschichte 1917 begann, hat Familie Berger über fünf Generationen ein alpines Wellnessresort entwickelt.
Heute prägen über 200 Mitarbeitende, 134 Zimmer und Suiten sowie ein vielfältiges Wellness- und Freizeitangebot unser Haus.
Augenhöhe, Wertschätzung und Hilfsbereitschaft bestimmen unser Miteinander.
Die drei Kernpositionen unserer Direktion sind unsere Hoteldirektorin und zwei stellvertretende Hoteldirektoren.
Sie teilen sich die Gastgeberschaft und Mitarbeiterführung im Betrieb sowie die strategische Steuerung der Abteilungen und die Führung der Abteilungsleitungen.
Für Rooms und Empfang mit Housekeeping, Rezeption und Shop suchen wir eine Persönlichkeit, die diese Verantwortung übernimmt und den Feuerberg mit uns weiterentwickelt .
Als
Gastgeber: in sind Sie im Haus und besonders im Empfangsbereich präsent.
Sie nehmen sich Zeit für Gäste und
Mitarbeiter: innen, greifen Anliegen frühzeitig auf und sorgen für verlässliche Lösungen und Qualität.
Dabei leben Sie die Werte des Feuerbergs vor und packen bei Bedarf selbst mit an.
Als Teil der Hoteldirektion berichten Sie an die Hoteldirektorin.
Neben ihrer übergreifenden Verantwortung im Haus führen Sie die Abteilungsleitungen von Housekeeping und Rezeption inklusive Shop und steuern diese Bereiche mit insgesamt rund 45 Mitarbeitenden eigenständig .
Ihre
Aufgaben: Gästebetreuung und Qualität.
Sie übernehmen Manager-on-Duty-Dienste, bearbeiten Gästewünsche und Beschwerden und sichern die Qualität entlang des gesamten Aufenthalts.
Führung und Entwicklung.
Sie führen und begleiten die beiden Abteilungsleitungen, vereinbaren klare Ziele und unterstützen bei Entscheidungen sowie der Planung und Entwicklung ihrer Teams.
Abläufe und Standards.
Sie verbessern gemeinsam mit den Abteilungen Prozesse, organisieren Trainings und stellen sicher, dass vereinbarte Maßnahmen im Alltag umgesetzt werden.
Mitarbeiter: innen und Personalplanung.
Sie führen Gespräche, geben konstruktives Feedback und klären Konflikte.
Personalplanung und Bewerbungsgespräche für Ihre Bereiche stimmen Sie mit der Hoteldirektion und der Personalabteilung ab.
Budgets und Zusammenarbeit.
Sie verantworten die Budgets Ihrer Abteilungen, behalten relevante Kennzahlen im Blick und leiten Maßnahmen ab.
Mit Hoteldirektion, F
Stv. Hoteldirektor mit Schwerpunkt Rooms & Empfang (all genders) in Klagenfurt am Wörthersee Arbeitgeber: Feuerberg Mountain Resort
Der Feuerberg ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine Schlüsselposition in einem traditionsreichen Familienbetrieb bietet, sondern auch ein wertschätzendes Miteinander und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem engagierten Team, das Herzlichkeit und Professionalität vereint, sowie einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation, schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem jeder Einzelne geschätzt wird und die Chance hat, seine Ideen einzubringen und zu wachsen.
Kontaktdaten:
Feuerberg Mountain Resort Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stv. Hoteldirektor mit Schwerpunkt Rooms & Empfang (all genders) in Klagenfurt am Wörthersee erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Feuerberg Mountain Resort interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Hoteldirektor mit Schwerpunkt Rooms & Empfang (all genders) in Klagenfurt am Wörthersee mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Feuerberg Mountain Resort damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Feuerberg Mountain Resort gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Feuerberg Mountain Resort genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Feuerberg Mountain Resort!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Feuerberg Mountain Resort vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Feuerberg Mountain Resort zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Feuerberg Mountain Resort ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
