Senior Partner Project Manager

Fever Cologne, North Rhine-Westphalia, Germany

Hey there! Wir sind Fever, die weltweit führende Technologieplattform für Kultur und Live-Entertainment. Unsere Mission? Den Zugang zu Kultur und Unterhaltung zu demokratisieren. Mit unserer proprietären, hochmodernen Technologie und datengestützten Herangehensweise revolutionieren wir die Art und Weise, wie Menschen mit Live-Entertainment interagieren. Jeden Monat inspiriert unsere Plattform über 300 Millionen Menschen in mehr als 40 Ländern, unvergessliche Erlebnisse zu entdecken, während wir gleichzeitig Veranstaltern mit unseren Daten und Technologien helfen, zu wachsen, zu innovieren und ihre Veranstaltungen zu verbessern, um neue Zielgruppen zu erreichen.

Über die Rolle

Sie sind verantwortlich für das gesamte Lebenszyklusmanagement großer Veranstaltungen vom Vertragsabschluss bis zum endgültigen Abschluss. Sie sind der Hauptansprechpartner zwischen allen Stakeholdern – Veranstaltern, internen Teams und externen Partnern. Während Sie die Gesamtverantwortung für den Prozess übernehmen, verwalten Sie die Abteilungsaufgaben, um das Projekt pünktlich und gemäß den Vorgaben zu halten. Kommunizieren Sie Produkt- und Prozessbedürfnisse an die Zentrale, arbeiten Sie mit Produkt/Engineering zusammen, um diese zu erfüllen, und priorisieren Sie Anforderungen mit dem Produktteam. Erstellen und pflegen Sie umfassende Q&A, um Benutzeranfragen zu unterstützen, die von unserem Benutzer-Support-Team bearbeitet werden. Stellen Sie sicher, dass alle erforderlichen Dokumente zur Erreichung der Projektziele vollständig sind. Je nach Veranstaltung kann Ihre Anwesenheit vor Ort während des Starts oder an anderen wichtigen Terminen erforderlich sein.

Über Sie

• Abschluss mit einem Hintergrund im Projektmanagement.
• 3+ Jahre Erfahrung in einer Projektmanagement- oder Beratungsrolle (Erfahrung im Eventbereich ist von Vorteil).
• Fließend in Englisch und Deutsch; andere Sprachen sind von Vorteil.
• Hohe Lernbereitschaft, starke analytische Fähigkeiten, Beziehungsmanagement und organisatorische Fähigkeiten.
• Lösungsorientiert mit nachweislicher Erfolgsbilanz beim Aufbau positiver Arbeitsbeziehungen.
• Hochgradig organisiert, effizient und in der Lage, große Arbeitsmengen und parallele Arbeitsströme zu bewältigen.
• Kollaborativ, bereit, sich einzubringen und alle erforderlichen Aufgaben im Zusammenhang mit der Veranstaltung zu übernehmen.
• Neugierig und bestrebt, Grenzen zu überschreiten und neue Konzepte auszuprobieren.
• Kenntnisse über Werbetools wie Facebook und Instagram sind von Vorteil.
• Starker akademischer Hintergrund ist von Vorteil.

Vorteile & Vergünstigungen

• Attraktives Vergütungspaket und die Möglichkeit, einen erheblichen Bonus für Top-Leistungen zu verdienen.
• Die Möglichkeit, einen echten Einfluss in einer globalen Kategorie mit hohem Wachstum zu haben.
• 40 % Rabatt auf alle Fever-Veranstaltungen und -Erlebnisse.
• Arbeiten im Herzen der Stadt, mit möglichen Reisen in unsere Märkte.
• Homeoffice-freundlich.
• Mitgliedschaft bei Gympass.
• Verantwortung ab dem ersten Tag und berufliches sowie persönliches Wachstum.
• Tolle Arbeitsumgebung mit einem jungen, internationalen Team talentierter Menschen.

Vielen Dank, dass Sie in Betracht ziehen, Teil von Fever zu werden. Wir können es kaum erwarten, mehr über Sie zu erfahren! Fever setzt sich dafür ein, einen integrativen und vielfältigen Arbeitsplatz zu schaffen, in dem die Hintergründe und Ideen aller zählen. Unser Hauptziel ist es, das bestmögliche Talent zu finden, unabhängig von Geburtsort, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Religion, Meinung, sexueller Orientierung, Behinderung, Schwangerschaft, Familienstand, Alter oder Betreuungsverantwortung. Wir ermutigen jeden zur Bewerbung! Wenn Sie während des Auswahlprozesses eine Art Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie bitte unser Talent-Team, damit wir Ihnen eine einladende und nahtlose Reise bieten können.