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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Beziehungen zu Unternehmens- und strategischen Kunden und steigere den Umsatz.
- Arbeitgeber: Fever, die führende Plattform für Kultur und Live-Entertainment weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Boni, 40% Rabatt auf Veranstaltungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit vielen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Entertainments und arbeite mit großen Marken zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Hey there! Wir sind Fever, die weltweit führende Technologieplattform für Kultur und Live-Entertainment. Unsere Mission? Den Zugang zu Kultur und Unterhaltung zu demokratisieren. Mit unserer proprietären, hochmodernen Technologie und datengestützten Herangehensweise revolutionieren wir die Art und Weise, wie Menschen mit Live-Entertainment interagieren. Jeden Monat inspiriert unsere Plattform über 300 Millionen Menschen in mehr als 55 Ländern, unvergessliche Erlebnisse zu entdecken, während wir gleichzeitig Event-Erstellern mit unseren Daten und Technologien helfen, ihre Veranstaltungen zu skalieren, zu innovieren und neue Zielgruppen zu erreichen.
Um unsere Mission zu erreichen, suchen wir nach engagierten Talenten mit einer praktischen Denkweise, die bereit sind, die Zukunft des Entertainments mitzugestalten!
Wir suchen einen erfahrenen Senior Account Executive, um das Wachstum unserer aufstrebenden Fever for Business-Einheit voranzutreiben und die volle Kraft von Fever an Unternehmens- und Institutionalkunden zu bringen. In dieser Rolle verwalten Sie ein gezieltes Kundenportfolio innerhalb der strategischen und unternehmerischen Segmente, beraten Interessenten zu ihren Bedürfnissen im Bereich Kultur und Live-Entertainment und treiben neue Einnahmen für das Unternehmen voran.
Hauptverantwortlichkeiten:- Pflegen Sie die Beziehungen zu Fever’s Enterprise- und Strategic-Kunden in Ihrem Gebiet.
- Übertreffen Sie konsequent monatliche und vierteljährliche Umsatzziele.
- Übernehmen Sie die Verantwortung für die Pipeline-Erstellung und das Management des Deal-Zyklus unter Anwendung von MEDDIC-Verkaufsmethoden.
- Fördern Sie das Wachstum neuer Kunden und eine Land & Expand-Strategie für unsere Top-Kunden.
- Nutzen Sie das Ökosystem von Fever und Ihr eigenes Netzwerk, um ideale Interessenten zu identifizieren und anzusprechen.
- Identifizieren, kartieren und vernetzen Sie wichtige Stakeholder in Ihrem Gebiet.
- Entwickeln und führen Sie kreative Outreach-Strategien zur Verbesserung der Pipeline-Qualität durch.
- Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen, die wiederkehrende Einnahmen generieren.
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Marketing, Partner, Betrieb), um sicherzustellen, dass alle auf derselben Seite sind.
- Marktforschung durchführen, um über Branchentrends und Wettbewerber informiert zu bleiben.
- Blühen Sie in Veränderung auf, während Sie hochorganisiert, anpassungsfähig, optimistisch und lernbereit bleiben.
- Pflegen Sie die CRM-Hygiene, die Prognosegenauigkeit und hohe Kundenservicestandards.
- 5+ Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb (SaaS, Medien, Unterhaltung, MICE oder ähnliches von Vorteil).
- Nachweisliche Erfolge bei der Erreichung von Verkaufszielen.
- Erfahrung mit MEDDIC/SPIN oder ähnlichen Methoden ist von Vorteil.
- Starke Verhandlungs- und Problemlösungsfähigkeiten; sicher im Umgang mit Führungskräften.
- Unternehmerische Selbststarter, die sich in unklaren und sich schnell ändernden Umgebungen wohlfühlen.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, unabhängig und im Team zu arbeiten.
- Wachstumsorientierte Denkweise: lernbereit, datengestützt, organisiert, optimistisch.
- Fließend in Englisch und Deutsch. Zusätzliche Sprachen sind von großem Vorteil.
- Attraktives Vergütungspaket bestehend aus Grundgehalt und der Möglichkeit, einen erheblichen Bonus für Spitzenleistungen zu verdienen.
- Die Möglichkeit, einen echten Einfluss in einem schnell wachsenden globalen Marktführer zu haben.
- 40% Rabatt auf alle Fever-Veranstaltungen und -Erlebnisse.
- Homeoffice-freundlich.
- Mitgliedschaft bei Gympass.
- Essensgutscheine.
- Verantwortung ab dem ersten Tag und berufliches sowie persönliches Wachstum.
- Tolle Arbeitsumgebung mit einem jungen, internationalen Team talentierter Menschen!
Senior Enterprise Account Executive Arbeitgeber: FeverUp
Kontaktperson:
FeverUp HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Enterprise Account Executive
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei Fever sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends im Bereich Kultur und Live-Entertainment recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Produkte von Fever kennst, sondern auch, wie sie sich im Markt positionieren.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Idee hast, wie Fever seine B2B-Angebote verbessern kann, teile sie im Gespräch. Das zeigt, dass du unternehmerisch denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Position und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Entertainments gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Enterprise Account Executive
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir unsere Website und die neuesten Entwicklungen bei Fever an. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist und verstehst, was wir tun!
Sei kreativ!: Wenn du dein Anschreiben verfasst, lass deiner Kreativität freien Lauf! Erzähl uns, warum du perfekt zu uns passt und wie du mit deiner Erfahrung im B2B-Vertrieb unser Team unterstützen kannst.
Betone deine Erfolge!: Vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Vertrieb zu nennen. Zeig uns, wie du deine Ziele erreicht hast und welche Methoden du dabei verwendet hast – das wird uns beeindrucken!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FeverUp vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Mach dich mit der Kultur und den Werten von Fever vertraut. Schau dir an, wie sie ihre Mission umsetzen und welche Art von Teamgeist sie fördern. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.
✨Bereite dich auf MEDDIC vor
Da MEDDIC eine bevorzugte Verkaufsstrategie ist, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du diese Methode in deinen bisherigen Erfahrungen angewendet hast. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Herausforderungen identifiziert und Lösungen für Kunden entwickelt hast.
✨Zeige deine Networking-Fähigkeiten
Bereite einige Strategien vor, wie du dein Netzwerk nutzen kannst, um neue Kunden zu gewinnen. Zeige, dass du proaktiv bist und in der Lage, Beziehungen aufzubauen, die langfristigen Erfolg bringen.
✨Fragen stellen, die zeigen, dass du vorbereitet bist
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Rolle und das Unternehmen beziehen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im B2B-Bereich oder wie Fever seine Marktposition weiter ausbauen möchte. Das zeigt dein Interesse und Engagement.