Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie die End-to-End-Verantwortung für unsere Produktionswertströme.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Sicherheit und Qualität.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Produktion und führen Sie ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Produktion und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- End-to-End-Verantwortung der Wertströme
- Gesamtverantwortung für Sicherheit, Qualität, Liefertreue, Produktivität und Kostenperformance
- Sicherstellung der Erfüllung interner und externer Kundenanforderungen
- Steuerung aller wertstromrelevanten Themen mit Fokus auf Fluss und Stabilität
- Priorisierung bei Zielkonflikten aus Kundensicht
- Operative Standortführung Produktion
- Disziplinarische Führung der Produktionsorganisation (Area Leads, Teamleads, Mitarbeitende)
- Führung über Kennzahlen, Shopfloor-Routinen und Eskalationsmechanismen
- Stabilisierung des Tagessteuerungsprozesses
- Steuerung von Engpässen, Abweichungen und Risiken
- Verantwortung für Zielerreichung innerhalb der vereinbarten Jahresziele
- Struktur- und Organisationsentwicklung
- Weiterentwicklung der Produktionsstruktur hin zu wertstromorientierten Einheiten
- Begleitung von Veränderungsprozessen
- Lean Leadership & Operational Excellence
- Verankerung von Lean-Methoden (PDCA, A3, Standard Work, Problemlösung am Ort des Geschehens)
- Zusammenarbeit in der Kreisorganisation
- Fachliche Priorisierung gegenüber TECH, PLAN, LOG und EHS bei wertstromkritischen Themen
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung in Produktion oder wertstromnahen Führungsrollen
- Sehr gutes Verständnis von Wertstromdenken, Lean Management und operativer Steuerung
- Erfahrung in der Führung größerer Produktionsorganisationen
Produktionsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: FEW Automotive Group
Als Produktionsleiter (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf kontinuierliche Verbesserung und Teamarbeit setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und Schulungen im Bereich Lean Management, sondern auch ein starkes Engagement für Sicherheit und Qualität, das sich in unserer Unternehmenskultur widerspiegelt. Unser Standort zeichnet sich durch eine moderne Infrastruktur und ein kollegiales Miteinander aus, was Ihre tägliche Arbeit noch angenehmer macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Produktionsleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Produktionsleitern und Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtigen Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Führungspositionen in der Produktion durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Lean Management und in der operativen Steuerung zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Lean Leadership! Bereite eine kurze Präsentation oder ein Projekt vor, das du in der Vergangenheit umgesetzt hast, um deine Kenntnisse in Wertstromdenken und Prozessoptimierung zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, talentierte Produktionsleiter wie dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktionsleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FEW Automotive Group vorbereitet
✨Verstehe die Wertströme
Mach dich mit den spezifischen Wertströmen des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diese optimieren würdest und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, um deine Ansätze zu untermauern.
✨Lean-Methoden im Fokus
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über Lean Management und die Anwendung von Methoden wie PDCA oder A3 zu demonstrieren. Zeige, wie du diese Methoden in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast, um Prozesse zu verbessern.
✨Führungskompetenz zeigen
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der disziplinarischen Führung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und durch Kennzahlen und Shopfloor-Routinen eine positive Arbeitsumgebung schaffst.
✨Zielorientierung und Problemlösung
Erkläre, wie du mit Zielkonflikten umgehst und Prioritäten setzt. Bereite Beispiele vor, in denen du Engpässe identifiziert und erfolgreich gelöst hast, um die Produktionsziele zu erreichen.
