Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und plane moderne SHK-Anlagen mit digitalen Tools.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit Fokus auf innovative Haustechnik.
- Vorteile: Top ausgestatteter Firmenwagen, faire Entlohnung und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Attraktive Aufstiegschancen und wertschätzende Firmenkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Haustechnik und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Abschluss als Meister oder Techniker im SHK-Bereich und Führerschein Klasse B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das sind Deine Aufgaben:
- Du berätst, planst, kalkulierst und leitest die Errichtung von SHK-Anlagen.
- Umgang mit digitalen Tools zur Planung / Dokumentation.
- Du führst unsere Installationsteams SHK mit Personalverantwortung.
- Du bist die direkte Schnittstelle zwischen Monteuren und der Geschäftsleitung.
Das bringst Du mit:
- Du hast einen Abschluss als Meister oder Techniker im SHK-Bereich.
- Du hast bereits Führungserfahrung / bist bereit Dich zu qualifizieren.
- Sicherer Umgang mit Handwerkersoftware und MS-Office Anwendungen (Excel, Word).
- Du arbeitest gerne selbstständig.
- Du besitzt den Führerschein Klasse B.
- Du bist zuverlässig und pflichtbewusst.
- Deine Bereitschaft, Dich weiterzubilden.
Das bekommst Du:
- Modern und top ausgestatteter Firmenwagen.
- Übertarifliche und faire Entlohnung.
- Qualifizierte Ausstattung iPhone, iPad und einen voll ausgestatteten Arbeitsplatz.
- Wertschätzende Firmenkultur.
- Regelmäßige Teamevents.
- Interne und externe Schulungen.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Attraktive Aufstiegschancen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular!
Über uns: Wir sind die F+F Gebäudetechnik GmbH. Wir sind ein Familienunternehmen, das sich auf die detaillierte Beratung, Planung und Umsetzung modernster Haustechnik in den Bereichen Heizung, Sanitär, Lüftung und Klima spezialisiert hat. Wir bieten ein breites Angebot hochwertiger, maßgeschneiderter Lösungen mit Blick auf das gesamte Bauprojekt für private Auftraggeber und Gewerbetreibende. Unser Fokus liegt dabei besonders auf der Installation von modernen und regenerativen Heizungssystemen wie zum Beispiel Luft-Wasser Wärmepumpen.
Heizungsfachmann (m/w/d) Arbeitgeber: F+F Gebäudetechnik GmbH
Die F+F Gebäudetechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire und übertarifliche Entlohnung bietet, sondern auch einen modernen, voll ausgestatteten Arbeitsplatz sowie einen Firmenwagen. Unsere wertschätzende Firmenkultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und attraktive Aufstiegschancen, während Teamevents den Zusammenhalt stärken. Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter in der schönen Region, in der wir tätig sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Heizungsfachmann (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Heizungsfachmann interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der SHK-Branche und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Vision und Leidenschaft für moderne Haustechnik teilst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heizungsfachmann (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Heizungsfachmann interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im SHK-Bereich hervor. Wenn du bereits Führungserfahrung hast oder mit digitalen Tools gearbeitet hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der unser Team leiten kann.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat bist!
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Formular einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei F+F Gebäudetechnik GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den digitalen Tools vertraut
Da der Umgang mit digitalen Tools zur Planung und Dokumentation ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du dich im Vorfeld mit den gängigen Handwerkersoftware-Anwendungen vertraut machen. Zeige im Interview, dass du sicher im Umgang mit diesen Tools bist und vielleicht sogar eigene Erfahrungen oder Tipps dazu hast.
✨Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor
Da Führungserfahrung gefordert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat haben. Überlege dir, wie du dein Team geleitet hast, welche Herausforderungen es gab und wie du diese gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Verantwortung übernehmen kannst, sondern auch in der Lage bist, dein Team zu motivieren.
✨Sei bereit, über Weiterbildung zu sprechen
Die Bereitschaft zur Weiterbildung ist ein wichtiger Punkt. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im SHK-Bereich und sei bereit, darüber zu sprechen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, dich ständig weiterzuentwickeln.
✨Zeige deine Zuverlässigkeit und Pflichtbewusstsein
Im Interview solltest du betonen, wie wichtig dir Zuverlässigkeit und Pflichtbewusstsein sind. Vielleicht kannst du eine Situation schildern, in der du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast. Das gibt dem Unternehmen das Vertrauen, dass du die Aufgaben gewissenhaft erledigen wirst.
