Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative DMS-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten in der Filmförderung.
- Unternehmen: FFA – die nationale Filmförderung Deutschlands mit einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in Berlin mit guter Anbindung und einem kollegialen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des deutschen Films und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Erfahrung, Kenntnisse in Softwareentwicklung und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Filmförderungsanstalt (FFA) ist die nationale Filmförderung Deutschlands und fördert auf der Grundlage des Filmförderungsgesetzes (FFG) die Produktion und den Verleih von Kinofilmen. Weitere Förderhilfen werden u. a. für die Kinos, die Erhaltung des deutschen Filmerbes, die Wahrnehmung und Verbreitung des deutschen Films im Ausland und für die Vermittlung von Filmbildung gewährt. Darüber hinaus führt die FFA die steuerfinanzierte Filmförderung des Beauftragten der Bundesregierung für Kultur und Medien (BKM) durch.
Die FFA sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n erfahrene*n DMS-Entwickler*in (m/w/d) in Vollzeit, 100% (39 Wochenstunden), eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Die Stelle ist zunächst befristet auf zwei Jahre zu besetzen.
Zu Ihren Aufgaben gehören u. a:
- Konzeption, Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung von DMS-, Fachverfahrens- und Integrationslösungen innerhalb der nscale eGov Suite
- Analyse fachlicher und technischer Anforderungen sowie Erstellung tragfähiger Lösungs-, Architektur- und Umsetzungskonzepte
- Entwicklung, Anpassung und Integration von Anwendungen, Workflows, Modulen und Schnittstellen einschließlich Datenmigrationen und Datenaustauschverfahren
- Planung, Steuerung und fachliche Begleitung komplexer Entwicklungs- und Integrationsprojekte sowie Koordination externer Dienstleister
- Sicherstellung der Qualität, Performance, Stabilität und Wartbarkeit der entwickelten Anwendungen durch geeignete Test-, Analyse- und Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Durchführung von Fehleranalysen, Performanceoptimierungen sowie Bearbeitung technischer Störungen und komplexer Problemstellungen
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Entwicklungsrichtlinien und Standards zur Sicherstellung einer nachhaltigen Systemarchitektur
- Beobachtung technologischer Entwicklungen und Identifikation von Potenzialen zur Weiterentwicklung der DMS- und E-Government-Landschaft
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Informatik oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen
- Fundierte bis vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Softwareentwicklung, Systemarchitektur, Datenbanktechnologien, Schnittstellen- und Integrationsentwicklung sowie im Anforderungs- und Prozessmanagement
- Sichere Kenntnisse von Entwicklungswerkzeugen und Programmiersprachen wie C#, Java, Webtechnologien oder XML sowie Kenntnisse aktueller und neuer Technologien/Tools
- Kenntnisse der nscale eGov Suite sowie angrenzender Technologien
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Entwicklung komplexer technischer Lösungen sowie zur Steuerung und Koordination komplexer Entwicklungsprozesse
- Ausgeprägtes Bewusstsein für Produktqualität, Usability und kundenorientierte Lösungen
- Ausgeprägte Kommunikations-, Beratungs- und Teamfähigkeit
- Strategisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Motivations- und Innovationsfähigkeit
- Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir Ihnen bieten:
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld in der deutschen Filmwirtschaft
- Tarifliche Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD Bund (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen) einschließlich einer Jahressonderzahlung und regelmäßiger Tariferhöhungen
- Tariflichen Urlaub von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche, ab 2027 sind es 31 Tage
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
- Einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Leistungsfähige IT-Ausstattung
- Kollegialen Austausch und eine hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 40% der vereinbarten Arbeitszeit mobil zu leisten
- Einen zentralen Arbeitsort im Herzen Berlins mit guter Anbindung an das öffentliche Nahverkehrsnetz
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, in einer PDF-Datei unter Angabe des gewünschten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 01.09.2026 an personal@ffa.de. Bitte beachten Sie, dass im Rahmen des Bewerbungsverfahrens externe Verlinkungen (z. B. zu Portfolios oder Cloud-Diensten) oder unvollständige Bewerbungen leider nicht berücksichtigt werden können.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Eva Gehrke unter der Telefonnummer (030) 27 577 309 gern zur Verfügung.
Wir glauben daran, dass die Vielfalt unserer Teams uns stärker macht und fördern daher eine Kultur der Offenheit und des Respekts. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen ungeachtet von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Religion, Alter oder Behinderung. Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen oder diesen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Nachweis bei.
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Daten elektronisch erfassen und speichern und ausschließlich für Zwecke des Bewerbungsverfahrens nutzen. Wir geben Ihre Daten nicht an Dritte weiter und halten die Regelungen des Bundesdatenschutzgesetzes und der DSGVO ein.
Filmförderungsanstalt
Große Präsidentenstraße 9, 10178 Berlin
Mehr über uns im Internet unter: www.ffa.de
DMS-Entwickler*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: FFA Filmförderungsanstalt
Die Filmförderungsanstalt (FFA) bietet Ihnen als Volljurist in einem dynamischen und kreativen Umfeld der deutschen Filmwirtschaft eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit. Mit einer tariflichen Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur mobilen Arbeit fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Zudem unterstützen wir Ihre individuelle Fort- und Weiterbildung und bieten einen zentralen Arbeitsort in Berlin mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
Kontaktdaten:
FFA Filmförderungsanstalt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so DMS-Entwickler*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit erhalten könntest
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei FFA Filmförderungsanstalt schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei FFA Filmförderungsanstalt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DMS-Entwickler*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei FFA Filmförderungsanstalt aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FFA Filmförderungsanstalt vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
