Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Beeinträchtigungen auf ihrem Weg zur Selbstbestimmung und Sicherheit in der Nacht.
- Unternehmen: Förderverein Freizeit Behinderter e.V. - ein vielfältiger und inklusiver Arbeitgeber.
- Vorteile: Wertschätzung, Teamarbeit und die Möglichkeit, echte Veränderungen zu bewirken.
- Weitere Informationen: Gestalte eine inklusive Zukunft und wachse mit uns.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines motivierten Teams und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich und Empathie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Der Förderverein Freizeit Behinderter e.V. ist ein konfessionsloser Träger von Eingliederungshilfemaßnahmen in Krefeld. Seit 1977 entwickeln wir uns und unser Angebot stetig weiter, um Menschen mit kognitiven / psychischen Beeinträchtigungen auf ihrem selbstbestimmten Lebensweg bestmöglich zu unterstützen. Menschen in ihrer Individualität anzuerkennen und zu respektieren ist von Anfang an unser wichtigster Wert. Daher wissen wir: Unsere Vielfalt macht uns besser, klüger und stärker. Alter, Geschlechtsidentität, Religion, Lebensentwurf - come as you are, bei uns bist du richtig.
Du bist Teil eines motivierten Teams mit dem Ziel, Menschen mit kognitiver und / oder psychischer Beeinträchtigung auf ihrem Weg zu mehr Selbstbestimmung und Teilhabe zu unterstützen. Du bist nachts Ansprechpartnerin der Mieter*innen und gewährleistest die Sicherheit und Nachtruhe in deiner Einrichtung. Du unterstützt das Team durch Erledigung von festgelegten Aufgaben, für die im Tagdienst nicht genug Zeit bleibt. Deine Meinung zählt. Deine Ideen sind willkommen.
Voraussetzungen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich (Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Familienpfleger*in / Altenpfleger*in / Krankenpfleger*in)
- Erfahrung mit Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung oder psychischer Erkrankung
- Empathie, Humor und Haltung
- Keine Angst vor echtem Miteinander
Pädagogische Fachkraft für die Nacht (w/m/d) Arbeitgeber: FFB e.V.
Der Förderverein Freizeit Behinderter e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein unterstützendes und respektvolles Arbeitsumfeld bietet, in dem Vielfalt geschätzt wird. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von einem engagierten Team, in dem ihre Meinungen und Ideen geschätzt werden, sowie von kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten, um ihre berufliche Entwicklung zu fördern. In Krefeld bieten wir nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch die Chance, aktiv zur Verbesserung des Lebens von Menschen mit kognitiven und psychischen Beeinträchtigungen beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft für die Nacht (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du dich bei einem Vorstellungsgespräch zeigst, wie du wirklich bist, wird das Team sofort merken, dass du zu uns passt. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und bringe deine Ideen ein!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über unseren Verein und unsere Werte. Wenn du weißt, was uns wichtig ist, kannst du gezielt zeigen, wie du dazu beitragen kannst, unsere Mission zu erfüllen.
✨Tipp Nummer 3
Stelle Fragen! Ein Vorstellungsgespräch ist nicht nur eine Chance für uns, dich kennenzulernen, sondern auch für dich, mehr über uns zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen im Team oder wie wir die Nachtruhe gestalten – das zeigt dein Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website! Wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst, hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an einer besseren Zukunft zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft für die Nacht (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen mit Menschen mit kognitiven oder psychischen Beeinträchtigungen dir helfen werden, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Struktur ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FFB e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Grundwerte des Fördervereins Freizeit Behinderter e.V. und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie aktiv zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Empathie, Humor oder Teamarbeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team nachts bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für ein echtes Miteinander. Das Team sucht jemanden, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringt, sondern auch menschlich gut ins Team passt.
