Product Owner – Advisor Journeys & API Platform

Product Owner – Advisor Journeys & API Platform

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung digitaler Investmentlösungen und forme das Kundenerlebnis.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor mit globaler Präsenz.
  • Vorteile: Umfassendes Leistungspaket, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Investierens und arbeite in einem inspirierenden Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung komplexer digitaler Produkte im regulierten Finanzumfeld.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Über die Gelegenheit

Jobtyp: Unbefristet

Bewerbungsfrist: 30. Juni 2026

Standort: Frankfurt am Main/Kronberg (hybrid)

Level: Associate Director

Wir sind stolz darauf, unseren Kunden seit über 50 Jahren zu helfen, bessere finanzielle Zukunftsperspektiven zu schaffen. Wie haben wir das erreicht? Indem wir zusammenarbeiten – und uns gegenseitig unterstützen – auf der ganzen Welt. Schließen Sie sich unserem Proposition-Team an und fühlen Sie sich als Teil von etwas Größerem.

Über Ihr Team

Das Proposition Management-Team ist die treibende Kraft hinter der Schaffung und Weiterentwicklung von Anlage-Lösungen und digitalen Reisen für Berater und Privatanleger in Deutschland. In unserem dynamischen und engagierten Team haben Sie die Möglichkeit, Teil einer kollaborativen Umgebung zu sein, die darauf abzielt, den Status quo neu zu überdenken und bedeutende Innovationen zu liefern. Wenn Sie bereit sind, in einem inspirierenden Team zu wachsen und die Anlageerfahrung von morgen zu gestalten, schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil unserer aufregenden Reise!

Während Sie Teil der Proposition-Organisation sind, werden Sie auch die Initiative leiten, um unsere EndInvestor-Erfahrungen im Web-Kanal zu konsolidieren. Sie schaffen eine skalierbare, konforme und kundenorientierte Erfahrung, die prägt, wie Kunden für ihre Zukunft investieren.

Über Ihre Rolle

Als Product Owner für das EndInvestor WEB und FFB WEB übernehmen Sie die vollständige Verantwortung für eines unserer strategisch wichtigsten Produkte. Sie sind verantwortlich für die Gestaltung, Lieferung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Produkts über die Phasen Aufbau, Einführung und den regulären Betrieb hinweg, wobei Sie kommerzielle Chancen, Kundenwert, betriebliche Bereitschaft und regulatorische Integrität in Einklang bringen.

Sie arbeiten an der Schnittstelle von Proposition, Technologie, Betrieb und regulatorischen Anforderungen und leiten das funktionsübergreifende Team, das für die EndInvestor-Erfahrung verantwortlich ist, und setzen Prioritäten über den Produktlebenszyklus hinweg. Sie übersetzen die Strategie in einen klaren Fahrplan, treffen informierte Abwägungen und stellen die Lieferung einer Lösung sicher, die skalierbar, kundenorientiert und betrieblich robust ist. Sie arbeiten besonders eng mit Vertrieb und Marketing zusammen, um die Proposition zum Leben zu erwecken und sie als nachhaltiges langfristiges Produkt im Unternehmen zu etablieren.

Ihre Hauptverantwortlichkeiten

  • Unterstützen und Leiten unseres Web-Kanals, einschließlich der Führung des zugehörigen Teams
  • Strategische Entwicklung neuer und bestehender Angebote für Berater und Endinvestoren vorantreiben
  • Markt- und Wettbewerbsanalysen durchführen sowie Benutzerforschung und Testinitiativen unterstützen
  • Produkt- und Projektlebenszyklen verwalten – von der Idee über das Design, die Implementierung bis hin zur Einführung
  • Mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, um die Ausrichtung und rechtzeitige Lieferung sicherzustellen
  • Produktgovernance überwachen, Vorfalllösungen koordinieren und die Einhaltung regulatorischer Vorgaben unterstützen
  • Geschäfts-KPIs überwachen und helfen, Fahrpläne und vorausschauende Planung zu gestalten

Über Sie

Sie haben nachweisliche Erfahrung in der Verantwortung und Lieferung komplexer digitaler Investitions- oder digitaler Produkte in einem regulierten Finanzdienstleistungsumfeld. Sie bringen starke Produktführung mit klarem kommerziellen Urteilsvermögen und die Fähigkeit, Entscheidungen in unklaren, hochgradig wirkungsvollen Situationen zu treffen.

Sie sind sicher im Umgang mit Geschäfts-, Betriebs- und Technologiefragen und verstehen, wie man regulatorische und betriebliche Anforderungen in ein überzeugendes, skalierbares Kundenangebot übersetzt. Sie kombinieren strategisches Denken mit praktischer Umsetzung und haben eine Erfolgsbilanz in der Führung funktionsübergreifender Teams durch Aufbau, Einführung und kontinuierliche Verbesserung. Erfahrung in den Bereichen Altersvorsorge, Renten, Plattform oder Vermögensangebote wäre von großem Wert.

Fühlen Sie sich belohnt

Zu Beginn bieten wir Ihnen ein umfassendes Leistungspaket. Wir schätzen Ihr Wohlbefinden und unterstützen Ihre Entwicklung. Und wir werden so flexibel wie möglich sein, wo und wann Sie arbeiten – um ein Gleichgewicht zu finden, das für uns alle funktioniert. Das ist Teil unseres Engagements, Sie motiviert durch die Arbeit zu fühlen, die Sie tun, und glücklich zu sein, Teil unseres Teams zu sein.

Product Owner – Advisor Journeys & API Platform Arbeitgeber: FFB | Fidelity International

Als Arbeitgeber sind wir stolz darauf, ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld zu bieten, in dem Innovation und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten, einem flexiblen Arbeitsmodell und einem starken Fokus auf das Wohlbefinden. In Frankfurt am Main/Kronberg haben Sie die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich für die Schaffung bedeutungsvoller Finanzlösungen einsetzt.

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Kontaktdaten:

FFB | Fidelity International Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner – Advisor Journeys & API Platform erhalten könntest

Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie FFB | Fidelity International vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie FFB | Fidelity International sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von FFB | Fidelity International an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von FFB | Fidelity International zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner – Advisor Journeys & API Platform mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Strategisches Denken
Marktanalyse
Benutzerforschung
Projektmanagement
Cross-funktionale Zusammenarbeit
Regulatorische Compliance

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei FFB | Fidelity International arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Product Owner – Advisor Journeys & API Platform bei FFB | Fidelity International an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FFB | Fidelity International vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von FFB | Fidelity International zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.