Branche: Versicherungswesen
Mitarbeiter: ca. 5000 - 6000
Referenznummer : RYWY384R
Kurz und prägnant: SAP Architektur, Finanzen, Assetmanagement, SAP S/4HANA, SAP FS-CD, Cloud-Transformation, ABAP,in Bern/Home-Office.
Dein Aufgabengebiet:
- Ganzheitliche Verantwortung als IT-Architekt eines agilen Release Trains
- Entwicklung umsetzbarer Architekturlösungen für Prozesse und Systeme im Bereich Finanzen und Assetmanagement
- Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung einer hybriden SAP-Landschaft mit S/4HANA und SAP ERP 6.0
- Mitgestaltung der Digitalisierung und Cloud-Transformation der SAP-Landschaft
- Architektonische Begleitung von Lösungen rund um SAP FS-CD sowie angrenzende Finanz- und Assetmanagement-Prozesse
- Nahtlose Integration der SAP-Landschaft in Finanz-, Assetmanagement- und Gruppenprozesse
- Definition verbindlicher Architekturprinzipien für Finanz- und Assetmanagement-Lösungen
Dein Profil:
- Höhere Aus- und Weiterbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Design und in der Umsetzung unternehmensweiter und hochintegrierter Software-Architekturen
- Erfahrung mit SAP-Standardsoftwareprodukten, idealerweise im Finanz- oder Assetmanagement-Umfeld
- Kenntnisse in SAP S/4HANA sowie Verständnis für hybride Landschaften mit klassischem SAP ERP
- Erfahrung mit SAP FS-CD oder Bereitschaft zur fachlichen Vertiefung im Versicherungsumfeld
- Kenntnisse im modernen ABAP-Stack, insbesondere ABAP OO, SAP Fiori Elements und/oder SAPUI5
- Erfahrung mit SAP RAP von Vorteil
- Verständnis von Finanzprozessen, Assetmanagement-Prozesse und den zugehörigen Systemlandschaften
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse, gute Französischkenntnisse von Vorteil
Gehaltsrahmen & Kontakt
Das Gehalt wird vertraulich kommuniziert.
Für Rückfragen stehen wir dir jederzeit unter oder zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!
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SAP Finance System Architect (80-100%) in Bern Arbeitgeber: FFI Advisory GmbH
FFI Advisory GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an spannenden SAP S/4HANA-Transformationen zu arbeiten und dabei ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterbildung fördert das Unternehmen eine offene und innovative Unternehmenskultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
