Branche: Medizinaltechnik
Mitarbeiter: ca. 7000 - 8000
Referenznummer :633WV3RW
Kurz und prägnant:
SAP SuccessFactorsECP, Schnittstelle HR/IT, in Bern/Home-Office.
Dein Aufgabengebiet:
- Sicherstellung des stabilen Betriebs, Supports und der kontinuierlichen Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors Employee Central Payroll
- Bearbeitung von Incidents und Service Requests sowie Koordination von Changes und Releases
- Beratung der HR-Fachbereiche, Analyse von Anforderungen und Entwicklung passender Lösungen
- Betreuung weiterer SuccessFactors-Module sowie ausgewählter Non-SAP-Applikationen im HR-Umfeld
- Unterstützung bei Integrationen und Schnittstellen sowie aktive Mitgestaltung der HR-Systemlandschaft
- Mitarbeit an HR- und Digitalisierungsprojekten von der Einführung über Testing und Cutover bis zur Hypercare-Phase
Dein Profil:
- Mehrjährige Erfahrung mit SAP HCM Payroll oder SAP SuccessFactors Employee Central Payroll sowie fundierte Kenntnisse im Applikationsmanagement und Support
- Ausgeprägtes Verständnis von HR-Prozessen sowie Erfahrung in Anforderungsanalyse, Testing und Change Management
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Kenntnisse in weiteren SuccessFactors-Modulen, Integrationslösungen, Non-SAP-HR-Systemen oder SAP HCM von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägter Kunden-, Service- und Beratungskompetenz
Gehaltsrahmen & Kontakt
Das Gehalt wird vertraulich kommuniziert.
Für Rückfragen stehen wir dir jederzeit unter oder zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!
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SAP SuccessFactors ECP Consultant (80-100%) in Bern Arbeitgeber: FFI Advisory GmbH
FFI Advisory GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an spannenden SAP S/4HANA-Transformationen zu arbeiten und dabei ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterbildung fördert das Unternehmen eine offene und innovative Unternehmenskultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
