Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und optimiere SAP-Prozesse in einem dynamischen Gesundheitsumfeld.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit ca. 2'500 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten mit Home-Office-Möglichkeiten und spannenden Projekten.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mit und entwickle nachhaltige Lösungen.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandtem Bereich sowie Erfahrung als Business Analyst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Branche: Gesundheitsbranche
Mitarbeiter: ca. 2'500
Kurz und prägnant: SAP Business Analyse, Change Management, Prozessmanagement, Release Management, Projektmanagement in Bern/ 1 Tag Home-Office.
Dein Aufgabengebiet:
- Analyse, Konzeption und Optimierung von SAP-gestützten Geschäftsprozessen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT
- Aufnahme, Priorisierung und Umsetzung fachlicher Anforderungen in nachhaltige SAP-Lösungen
- Verantwortung für den Betrieb, Support und die kontinuierliche Weiterentwicklung definierter SAP-Applikationen und Module
- Planung und Koordination von Changes, Releases, Tests und Go-Live-Aktivitäten zur Sicherstellung eines stabilen Applikationsbetriebs
- Mitarbeit in SAP-, Digitalisierungs- und Transformationsprojekten über den gesamten Projektlebenszyklus
- Beratung und Unterstützung von Key Usern sowie Durchführung von Workshops, Schulungen und Prozessdokumentationen
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet
- Mehrjährige Erfahrung als Business Analyst, SAP Consultant, SAP Application Manager oder in einer vergleichbaren Funktion
- Fundierte Kenntnisse im SAP-Umfeld, idealerweise mit Erfahrung in Customizing, Applikationsmanagement oder Geschäftsprozessoptimierung
- Verständnis für SAP-Prozesse, Schnittstellen, Testmanagement und den Betrieb von Business-Applikationen
- Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse; Erfahrung im Gesundheitswesen oder in komplexen Organisationen ist von Vorteil
Gehaltsrahmen & Kontakt: Das Gehalt wird vertraulich kommuniziert. Für Rückfragen stehen wir dir jederzeit zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei FFI Advisory GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei FFI Advisory GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FFI Advisory GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von FFI Advisory GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
