Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite SAP S/4HANA Transformationsprojekte und arbeite mit globalen Teams zusammen.
- Unternehmen: Führendes IT-Consulting Unternehmen mit 300.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit innovativen Technologien und globalen Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Programmen und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Branche: IT-Consulting
Anzahl der Mitarbeiter: ca. 300.000
Wichtige Fakten
SAP S/4HANA Programmmanagement, Stakeholder-Management, Rollout-Strategien, Leitung globaler funktionsübergreifender Teams, Reisen innerhalb der Schweiz, in Zürich/Homeoffice.
Hauptaufgaben
- Leitung der Lead-Generierung und strategischen Engagements mit wichtigen Kundenkonten
- Entwicklung und Umsetzung von SAP S/4HANA Transformations-Roadmaps
- Identifizierung von Digitalisierungs-Möglichkeiten unter Verwendung von KI, Blockchain und IoT
- Leitung von Bewertungen, Due-Diligence-Prüfungen und Transformations-Workshops
- Erstellung von Business Cases und Definition moderner Arbeitsweisen, einschließlich Agile
- Direkte Interaktion mit Stakeholdern zur Sicherstellung von Abstimmung und hoher Kundenzufriedenheit
- Lieferung von Blueprints, PoCs, Transformationsplänen und Änderungsinitiativen
- Management von Budgets, Umfang und kommerziellen Grundlagen, einschließlich Änderungsanfragen
- Sicherstellung der Projektprofitabilität bei gleichzeitiger Einhaltung von Qualität und Zeitplänen
- Lieferung von S/4HANA MVPs, Pilotprojekten, Vorlagen und umfassenden Lösungen
- Definition von Rollout-Strategien mit Fokus auf Effizienz und Datenübergang
- Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften mit Technologieanbietern
- Leitung globaler, funktionsübergreifender Teams und Unterstützung ihrer Entwicklung und Leistung
- Agieren als zentrale Kunden-Schnittstelle und Abstimmung mehrerer Lieferströme
- Koordination von Personal, Ressourcen und kommerziellen Aspekten über Teams hinweg
Ihre Qualifikationen
- Starke Erfahrung im Management komplexer SAP-Transformationsprogramme
- Expertise in Implementierung, Rollout und Multi-Projekt-Umgebungen
- Erfahrung mit globalen Teams und Stakeholder-Management
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse
- Starkes Verständnis von Geschäftsprozessen, Fit-Gap-Analyse und Change Management
- Branchenerfahrung in der Fertigung, Automobilindustrie oder Chemie ist von Vorteil
- Erfahrung in Pre-Sales, Angeboten und Stakeholder-Präsentationen
- Analytische, anpassungsfähige und lösungsorientierte Denkweise
- Proaktive Führung mit starkem Kundenfokus
- Fähigkeit, Erkenntnisse zu verknüpfen und strategisch zu denken
- Hohe Verpflichtung zu Qualität und Exzellenz
- Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
Die Gehaltsspanne wird vertraulich kommuniziert.
SAP Program Manager (100%) Arbeitgeber: FFI Advisory GmbH
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Innovation und Teamarbeit gefördert werden. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, insbesondere im Bereich SAP S/4HANA, profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Schulungsprogrammen und der Möglichkeit, an spannenden internationalen Projekten teilzunehmen. Zudem ermöglicht die flexible Arbeitsweise zwischen Zürich und Homeoffice eine ausgewogene Work-Life-Balance.
