Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP TM Projekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Chemieindustrie mit 30.000-35.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Projekte und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP TM und Projektmanagement, Kommunikationsstärke ist ein Muss.
Branche: Chemie Industrie
Anzahl der Mitarbeiter: 30.000 - 35.000
Hauptaufgaben:
- Leitung der Durchführung von End-to-End SAP TM Projekten, von der Konzeption bis zum Go-Live.
- Teil eines zukunftsorientierten SAP-Teams sein, das technische Expertise mit starkem Geschäftssinn kombiniert, um messbare Ergebnisse zu liefern.
- Eng mit funktionsübergreifenden Teams und leitenden Stakeholdern zusammenarbeiten, um Ziele abzustimmen und sicherzustellen, dass innovative Ideen in praktische Lösungen umgesetzt werden.
- Beitrag zu globalen Digitalisierungsprogrammen, die darauf abzielen, Geschäftsprozesse einfacher, intelligenter und effizienter zu gestalten.
- Als wichtige Schnittstelle zwischen dem Systemintegrationspartner und dem zentralen SAP-Vorlagenteam agieren, um eine reibungslose Zusammenarbeit und starke Governance sicherzustellen.
- Verantwortung für den Projekterfolg übernehmen, indem Qualität, Zeitrahmen und Budget ausgewogen werden, während Transparenz und Risikomanagement im Vordergrund stehen.
- Aktiv mit der SAP TM Suite beschäftigt sein und sowohl strategische Fragen als auch praktische Herausforderungen angehen.
- Eine sichtbare Rolle im Transformationsprozess der Organisation spielen und nachhaltige, wirkungsvolle Lösungen im gesamten Unternehmen verankern.
Ihre Qualifikationen:
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Logistik oder einem verwandten Bereich.
- Praktische Erfahrung in der Leitung von SAP TM-Initiativen.
- Nachweisliche Erfolge in der Überwachung aller wichtigen Phasen von Implementierungen, von der ersten Planung und Gap-Analyse bis hin zu Aufbau, Test, Go-Live und Unterstützung nach dem Start.
- Solides Verständnis der TM-Funktionalitäten, Cutover-Aktivitäten und Geschäftsprozesse, die für erfolgreiche SAP TM-Rollouts entscheidend sind.
- Ein selbstbewusster Kommunikator, der effektiv mit Stakeholdern auf verschiedenen Ebenen der Organisation kommunizieren kann, sowohl mündlich als auch schriftlich.
- Tiefgehende Kenntnisse des SAP TM-Moduls und die Fähigkeit, geschäftliche Anforderungen in umsetzbare Lösungen zu übersetzen.
- Bereitschaft zu reisen im Rahmen eines internationalen Projektumfelds.
- Fließende Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind ein großer Vorteil.
Die Gehaltsspanne wird vertraulich kommuniziert.
Bei Fragen können Sie uns jederzeit kontaktieren. Wir helfen Ihnen gerne!
SAP TM Project Manager / Solution Architect (80-100%) Arbeitgeber: FFI Advisory GmbH
FFI Advisory GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an spannenden SAP S/4HANA-Transformationen zu arbeiten und dabei ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterbildung fördert das Unternehmen eine offene und innovative Unternehmenskultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP TM Project Manager / Solution Architect (80-100%) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei FFI Advisory GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie FFI Advisory GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP TM Project Manager / Solution Architect (80-100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf FFI Advisory GmbH und die ausgeschriebene Position SAP TM Project Manager / Solution Architect (80-100%) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FFI Advisory GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von FFI Advisory GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
