Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP Integrationsprojekte und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Globales IT-Beratungsunternehmen mit Fokus auf innovative Technologien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und mache einen echten Unterschied in Kundenprojekten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder relevante IT-Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein global agierendes IT-Beratungsunternehmen mit Standorten in Bern und Zürich. Mit rund 150 Mitarbeitenden in der Schweiz unterstützt das Unternehmen als zertifizierter SAP Gold Partner Kunden aus den Branchen Chemie, Fertigung, Pharma, Medizintechnik, Gesundheitswesen, öffentlicher Sektor und Handel. Die Schwerpunkte liegen auf SAP S/4HANA, Cloud-Lösungen, der SAP BTP sowie Künstlicher Intelligenz.
Dein Aufgabengebiet:
- Verantwortung übernehmen: Leitung komplexer SAP Integrationsprojekte mit Fokus auf Entwicklung, Führung und Business-Aspekte
- Schnittstelle zwischen Bereichen: Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Basis, Fach- und Management Consulting, Innovation und Sales
- Technologische Expertise: Wichtige Ansprechperson für die SAP Business Technology Platform
- Unterstützung im Vertrieb: Beratung bei Konzepten, Architekturen, Machbarkeitsanalysen, Aufwandschätzungen und Kundenpräsentationen
- Digitale Transformation: Aktive Mitarbeit in Kundenprojekten zur Applikationsintegration und -entwicklung
Dein Profil:
- Ausbildung: Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik oder Naturwissenschaften oder IT-Berufsausbildung mit relevanter Erfahrung
- Kommunikationsstärke: Sicherer Austausch mit Kunden, Entwicklern und Beratern aus verschiedenen Fachbereichen
- SAP Integration: Erfahrung in Konzeption und Entwicklung von Integrationsszenarien & Applikationen auf SAP Integration Suite und/oder SAP PI/PO
- Technisches Know-how: Kenntnisse in Backend, ABAP/RAP und Schnittstellen-Technologien (IDoc, ALE etc.) von Vorteil
- Agiles Arbeiten: Vertraut mit Scrum und modernen Entwicklungsprozessen
- Persönliche Stärken: Initiativ, teamfähig, zuverlässig, lernbereit und eigenständig
- Sprachkompetenz: Deutsch auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift
Das Gehalt wird vertraulich kommuniziert. Für Rückfragen stehen wir dir jederzeit zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!
SAP Integration Lead Developer (100%) in Zürich Arbeitgeber: FFI Advisory
Als SAP Finance Consultant in Luzern profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung im Gesundheitswesen, die Innovation und Teamarbeit fördert. Unser Unternehmen bietet umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, um das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter zu unterstützen. Zudem genießen Sie die Vorteile einer stabilen Branche mit einem engagierten Team, das sich für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Integration Lead Developer (100%) in Zürich erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei FFI Advisory bewerben
Viele Unternehmen, wie FFI Advisory, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Integration Lead Developer (100%) in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf FFI Advisory und die ausgeschriebene Position SAP Integration Lead Developer (100%) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FFI Advisory vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von FFI Advisory an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
