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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Grünanlagen, Rasenmähen und Beetpflege.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team mit Fokus auf nachhaltige Gartenpflege.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, faire Bezahlung und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Natur und bringe deine Kreativität in die Gartenpflege ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Gartenarbeit und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Sie pflegen öffentliche, gewerbliche und private Grünanlagen. Dazu gehört das Rasenmähen ebenso wie die Beetpflege und das Schneiden von Hecken, Sträuchern und Bäumen.
Sie haben täglichen Umgang mit aufgabenbezogenen Maschinen wie Motorsägen, Freischneidern, motorisierten Heckenscheren, Häckslern, usw.
Bei Bedarf unterstützen Sie Ihre Kollegen*innen im Winterdienst.
Gärtner (m/w/d) unbefristet Arbeitgeber: FFR GmbH
Kontaktperson:
FFR GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gärtner (m/w/d) unbefristet
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle als Gärtner interessierst, schau dir die Grünanlagen in deiner Umgebung an und überlege, wie du sie verbessern könntest. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit anderen Gärtnern oder Fachleuten in der Branche. Vielleicht gibt es lokale Veranstaltungen oder Messen, wo du Kontakte knüpfen kannst. Wir bei StudySmarter helfen dir gerne, die richtigen Gelegenheiten zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Mach dich mit den Maschinen vertraut! Wenn du Erfahrung mit Motorsägen oder motorisierten Heckenscheren hast, erwähne das unbedingt in Gesprächen. Zeig, dass du bereit bist, die nötigen Fähigkeiten zu erlernen und anzuwenden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Gärtner wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gärtner (m/w/d) unbefristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Leidenschaft für die Gartenpflege und deine Erfahrungen ehrlich darstellen. Das macht einen echten Unterschied!
Betone deine Fähigkeiten: Erwähne spezifische Fähigkeiten, die du im Umgang mit Maschinen wie Motorsägen oder Heckenscheren hast. Wir suchen nach jemandem, der sicher und kompetent mit diesen Geräten umgehen kann.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Grünanlagen zum Blühen bringen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FFR GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Informiere dich über die spezifischen Maschinen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Motorsägen und Freischneider. Zeige im Interview, dass du Erfahrung im Umgang mit diesen Geräten hast oder bereit bist, sie zu lernen.
✨Präsentiere deine Pflegefähigkeiten
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Grünanlagen gepflegt hast. Erkläre, welche Techniken du verwendet hast, um Beete zu pflegen oder Hecken zu schneiden. Das zeigt dein praktisches Wissen und deine Leidenschaft für die Gartenarbeit.
✨Teamarbeit betonen
Da du auch im Winterdienst deine Kollegen unterstützen wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du ein wertvoller Teil des Teams sein kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Job oder zur Teamdynamik sind immer gut!
