Finanzkaufmann Vertrieb (w/m/d)
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Finanzkaufmann Vertrieb (w/m/d)

Offenburg Ausbildung 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kundenbeziehungen aufbauen und individuelle Finanzkonzepte entwickeln.
  • Arbeitgeber: FG FINANZ-SERVICE ist seit über 44 Jahren in der Finanzdienstleistungsbranche etabliert.
  • Mitarbeitervorteile: Umfangreiche Ausbildung, exzellente Karrierechancen und ein internationales Produktportfolio.
  • Warum dieser Job: Familienfreundliche Atmosphäre mit professionellen Strukturen und tollen Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Vertrieb oder kaufmännischen Tätigkeiten sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Unterstützung beim Organisationsaufbau möglich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Neutral, frei und fair. Auf Basis dieser Tugenden hat sich die FG FINANZ-SERVICE seit über 44 Jahren in der Finanzdienstleistungsbranche etabliert. Weil wir auf Qualität setzen. Für Sie und Ihre Kunden.

Wollen Sie sich bei Ihrer Tätigkeit unbeschwert auf ihre Kernkompetenz konzentrieren und gleichzeitig durch Qualität punkten? Dann bieten wir Ihnen:

  • ein umfangreiches, individuelles Ausbildungsprogramm, z.B. als BAV- Spezialist/-in sowie zum/r Baufinanzierungsfachberater/-in oder eines qualifizierten IHK-Abschlusses, z.B. als Versicherungsfachmann/-frau mit § 34d, i, oder f
  • ein hochklassiges, internationales Produktportfolio mit über 400 Produktpartnern
  • weitreichenden Service und Betreuung mit vielen Fachspezialisten im Hause (ohne Provisionsteilung)
  • exzellente Karrierechancen
  • einmaliges Konzept zur Neukundengewinnung

Ihr Profil:

  • Erfahrungen im Vertriebsaußendienst, Verkauf oder in kaufmännischen Tätigkeiten (vorzugsweise im Bereich Banken, Bausparkassen oder allgemein Finanzdienstleistung)
  • zielorientiertes Arbeiten, hohe Motivation, Kontaktfreude und professionelles, seriöses Auftreten

Ihre Aufgaben:

  • Ausbau von Kundenbeziehungen, aktive Neukundengewinnung
  • Erarbeitung von bedarfsgerechten Finanzkonzepten mit DIN Analyse
  • bei Interesse gerne Organisationsaufbau mit unserer Unterstützung

Wir verknüpfen die familiäre Atmosphäre, die guten Aufstiegschancen und das Gemeinschaftsgefühl eines inhabergeführten Familienunternehmens mit den professionellen Strukturen eines internationalen Dienstleistungskonzerns.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bei Frau B.Menger-Kölle unter Telefon 07131 6243-124 oder per E-Mail unter b.menger-koelle@fgheilbronn.de

Finanzkaufmann Vertrieb (w/m/d) Arbeitgeber: FG FINANZ-SERVICE AG

Die FG FINANZ-SERVICE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein umfangreiches Ausbildungsprogramm und exzellente Karrierechancen bietet, sondern auch eine familiäre Atmosphäre mit professionellen Strukturen eines internationalen Dienstleistungskonzerns verbindet. Mit über 400 Produktpartnern und einem starken Fokus auf individuelle Betreuung durch Fachspezialisten können Sie sich auf Ihre Kernkompetenzen konzentrieren und gleichzeitig in einem motivierenden Umfeld wachsen.
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Kontaktperson:

FG FINANZ-SERVICE AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Finanzkaufmann Vertrieb (w/m/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Finanzdienstleistungsbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in das Unternehmen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die FG FINANZ-SERVICE und deren Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit dem Unternehmen und dessen Angebot auseinandergesetzt hast. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen im Vertrieb und der Neukundengewinnung. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kontaktfreude und Professionalität bereits im ersten Kontakt. Sei freundlich und offen, wenn du dich telefonisch oder per E-Mail meldest. Ein positiver erster Eindruck kann entscheidend sein, um im Auswahlprozess weiterzukommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finanzkaufmann Vertrieb (w/m/d)

Vertriebserfahrung
Kundenakquise
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Analytisches Denken
Zielorientierung
Motivation
Professionelles Auftreten
Kenntnisse im Finanzwesen
Teamfähigkeit
Organisationsgeschick
Bedarfsermittlung
Serviceorientierung
Netzwerkfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die FG FINANZ-SERVICE und ihre Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und das Produktportfolio zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Vertrieb und in kaufmännischen Tätigkeiten hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Kontaktfreude und zielorientiertes Arbeiten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Finanzkaufmann im Vertrieb interessierst und wie du zur Unternehmensphilosophie passt.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FG FINANZ-SERVICE AG vorbereitest

Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Finanzdienstleistungsbranche. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Lösungen für potenzielle Kunden zu entwickeln.

Präsentiere deine Vertriebserfahrungen

Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Vertrieb oder in kaufmännischen Tätigkeiten. Betone, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast.

Zeige deine Zielorientierung

Erkläre, wie du deine Ziele setzt und erreichst. Verwende spezifische Beispiele, um zu demonstrieren, dass du motiviert und ergebnisorientiert arbeitest.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die familiäre Atmosphäre und die Karrierechancen im Unternehmen beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Unternehmenskultur und deinem langfristigen Engagement.

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