Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Storytelling-Konzepte und erstelle ansprechende Inhalte für LinkedIn.
- Arbeitgeber: FGS Global, führende Stakeholder-Strategiefirma mit internationalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Internationale Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit starkem Teamgeist und individueller Unterstützung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Inhalte und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Journalismus oder verwandten Bereichen, starke Storytelling-Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
FGS Global ist die weltweit führende Strategieagentur für Stakeholder mit etwa 1.400 Fachleuten, die Kunden bei der Bewältigung kritischer Fragen und Reputationsherausforderungen beraten. FGS wurde aus der Kombination von Finsbury, The Glover Park Group, Hering Schuppener und Sard Verbinnen & Co gegründet, um Vorstandsebene und C-Suite-Beratung in allen Aspekten der Stakeholder-Strategie anzubieten – einschließlich Unternehmensreputation, Krisenmanagement und öffentlicher Angelegenheiten. FGS bietet nahtlose und integrierte Unterstützung mit Büros an verschiedenen Standorten weltweit.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Entwicklung kreativer Storytelling-Konzepte, einschließlich Brainstorming und Formulierung überzeugender Erzählungen.
- Erstellung personalisierter Beiträge für LinkedIn im Rahmen der Kommunikation von Thought Leaders.
- Recherche und Vorbereitung von tief relevanten, hochwertigen Inhalten für LinkedIn, basierend auf einem starken Sinn für journalistisches Storytelling.
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zur Koordination von Themen und Inhalten.
- Kontinuierliche Überwachung aktueller Trends zur Weiterentwicklung der Content-Strategie.
Was Sie mitbringen sollten:
- Derzeit eingeschrieben in ein Studienprogramm wie Journalismus, Medien- und Kommunikationswissenschaften, Linguistik, Medienmanagement oder einem vergleichbaren Bereich und mindestens im 3. Semester.
- Ein journalistischer Hintergrund oder eine Denkweise: Sie wissen, wie man gründlich recherchiert, relevante Perspektiven identifiziert und komplexe Themen in ansprechende Inhalte übersetzt.
- Starke Erzählfähigkeiten und einen kreativen, innovativen Ansatz zur Entwicklung von Inhalten, die bei professionellen Zielgruppen Anklang finden.
- Erfahrung in der Text- und Inhaltserstellung sowie digitale Bearbeitung, idealerweise im Kontext sozialer Medien und mit besonderem Wissen über LinkedIn.
- Berufliche Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Grundkenntnisse in Deutsch für tägliche Interaktionen.
- Aufmerksamkeit für Details, ausgezeichnete Grammatik und starke redaktionelle Fähigkeiten.
- Ein echtes Interesse an aktuellen Trends und Entwicklungen in der digitalen Kommunikation und sozialen Medien.
- Zusätzliche Qualifikationen wie die Teilnahme an einem Schreibworkshop, Ausbildung an einer Journalistenschule oder vergleichbaren Institutionen sind von Vorteil.
Was wir bieten:
- Ein internationales und inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Vielfältige Aufgaben mit Raum für eigenständiges Arbeiten.
- Strukturiertes Onboarding und individuelle Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
- Die Möglichkeit, aktiv zu Prozessen beizutragen und die Umsetzung neuer Ideen mitzugestalten.
- Ein engagiertes, kollaboratives und wachsendes Team mit starkem Teamgeist und gegenseitiger Wertschätzung.
- Eine Unternehmenskultur, die Professionalität mit einer unterstützenden und respektvollen Atmosphäre verbindet.
- Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Flexible Arbeitsbedingungen, einschließlich der Option, bis zu zwei Tage pro Woche remote zu arbeiten.
Sie erfüllen nicht jede einzelne Anforderung? Keine Sorge! Studien haben gezeigt, dass einige Gruppen, wie Frauen oder People of Color, weniger geneigt sind, sich auf Stellen zu bewerben, es sei denn, sie erfüllen jede Qualifikation. Bei FGS Global setzen wir uns dafür ein, einen vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatz zu schaffen. Wenn Sie also begeistert von dieser Rolle und unserem Unternehmen sind, aber Ihre Erfahrung nicht perfekt mit jeder Qualifikation in der Stellenbeschreibung übereinstimmt, ermutigen wir Sie, sich trotzdem zu bewerben. Sie könnten genau der richtige Kandidat für diese oder eine andere Rolle sein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Studien- und Arbeitszeugnisse bei.
Working Student Editorial & Thought Leadership Content (all genders) Arbeitgeber: FGS Global
Kontaktperson:
FGS Global HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Working Student Editorial & Thought Leadership Content (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Gedanken zu aktuellen Themen – so bleibst du im Gespräch und zeigst dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir Fragen über die Firma und deren Projekte überlegst. Zeige, dass du dich mit FGS Global auseinandergesetzt hast und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Content-Strategie beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Engagement und du hast die Möglichkeit, deine Bewerbung genau auf die Anforderungen der Stelle abzustimmen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für Feedback. Wenn du in einem Team arbeitest, ist es wichtig, konstruktive Kritik anzunehmen und deine Ideen weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du lernbereit bist und dich weiterentwickeln möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Working Student Editorial & Thought Leadership Content (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Anschreiben!: Dein Anschreiben ist deine Chance, uns von deiner Persönlichkeit zu überzeugen. Zeig uns, wie du kreative Storytelling-Konzepte entwickelst und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach deine Recherche!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir unsere aktuellen Projekte und Trends in der Branche an. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.
Achte auf Details!: Wir lieben es, wenn Bewerbungen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Nimm dir die Zeit, um sicherzustellen, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben keine Rechtschreibfehler enthalten und klar formuliert sind.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FGS Global vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensgeschichte vertraut
Informiere dich über FGS Global und ihre Erfolge in der Stakeholder-Strategie. Wenn du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite kreative Storytelling-Ideen vor
Da die Rolle viel mit kreativen Inhalten zu tun hat, solltest du einige eigene Ideen für Storytelling-Konzepte mitbringen. Überlege dir, wie du komplexe Themen in ansprechende Geschichten verwandeln kannst, und sei bereit, diese im Interview zu präsentieren.
✨Zeige deine Recherchefähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Trends in der digitalen Kommunikation und sozialen Medien zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, relevante Informationen zu finden und diese in deinen Antworten zu verwenden, um deine Argumente zu untermauern.
✨Präsentiere deine Text- und Content-Erstellungskompetenzen
Bring Beispiele deiner bisherigen Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Texterstellung und digitalen Bearbeitung demonstrieren. Sei bereit, über deinen kreativen Prozess zu sprechen und wie du Inhalte für Plattformen wie LinkedIn anpasst.