Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte eigenverantwortlich und arbeite eng mit Kunden und Teams zusammen.
- Unternehmen: FH Finnholz GmbH & Co. KG, ein Top-Arbeitgeber im nachhaltigen Holzbau.
- Vorteile: Vier-Tage-Woche ab 2026, 30 Urlaubstage, flache Hierarchien und gute Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Auszeichnungen für Mitarbeiterzufriedenheit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit innovativen Projekten und einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bauhandwerk und Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Die FH Finnholz GmbH & Co. KG ist Teil der FH Gruppe und Spezialist für die Planung und Umsetzung von Holzbauprojekten. Nachhaltiges und energieeffizientes Bauen ist für uns nicht bloß Trend, sondern seit über 30 Jahren unser Kerngeschäft. Wir sind erfahren in der Realisierung von Bauvorhaben rund um den Hallen‑, Büro- und Wohnungsbau mit dem nachhaltigen Werkstoff Holz. Wir bieten kompetente Beratung und Qualitätssicherung für unsere Kunden in ganz Deutschland.
Um diese Position zu halten und weiter auszubauen, sind wir auf der Suche nach weiteren Teammitgliedern. Wir sind sicher: Nur durch neue Köpfe und noch mehr Ideen können wir uns kontinuierlich weiterentwickeln!
Gemeinsam ans Ziel
Die fachliche Expertise und eine hohe Serviceorientierung unserer Mitarbeitenden sind uns wichtig. Genauso wichtig ist uns aber auch, dass sich unsere Mitarbeitenden bei uns wohlfühlen. Von Focus Money werden wir regelmäßig als Top-Arbeitgeber Mittelstand ausgezeichnet; bei kununu punkten wir mit 4,5 von 5 Sternen und einer Weiterempfehlungsrate von 100%. Offenheit, Augenhöhe und echtes Teamwork sind unsere zentralen Werte.
Ab dem 01. Januar 2026 führen wir im Sinne unserer Mitarbeitenden die Vier-Tage-Woche ein. Diese innovative Veränderung der Arbeitskultur ermöglicht es, mehr Raum für persönliche Bedürfnisse zu schaffen und macht die FH Gruppe zu einem Vorreiter auf dem gesamten Arbeitsmarkt. Bei 36 Stunden (Vollzeit) und voller Vergütung, gewähren wir zudem 30 Urlaubstage im Jahr.
Was wir dir bieten:
- Ab dem 01. Januar 2026: Vier-Tage-Woche (36 Stunden) bei vollem Gehalt
- Flache Hierarchien und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
- Interessante und anspruchsvolle Projekte
- Leistungsgerechte Vergütung
- Gute Arbeitsbedingungen in einem motivierten Team
- Arbeiten in Gleitzeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenversicherung
Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Projektleitung - Planung, Kalkulation, Angebotserstellung und Durchführung von Projekten rund um unser Produktportfolio
- Abstimmung mit Kunden, Subunternehmern und internen Teams, um die reibungslose und termingerechte Umsetzung der Projekte sicherzustellen
- Verwaltung und Bearbeitung von Projektunterlagen, einschließlich der Vorbereitung und Nachbereitung von Besprechungen und Projektdokumentation
- Pflege von Projektlisten, Rechnungsprüfung und -bearbeitung sowie allgemeine Büroorganisation
- Nachverfolgung von Projektschritten, Fristen und Abnahmen
- Kontrolle von Umsetzungsmaßnahmen hinsichtlich Qualität und Kosten, inkl. laufender Abstimmung mit den Teams vor Ort
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bauhandwerk, idealerweise als Zimmerer (m/w/d), Holztechniker oder vergleichbare Qualifikation – gerne mit zusätzlicher Weiterbildung im Bereich Bauleitung oder Projektmanagement
- Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
- Einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement oder als Projektleiter im Bauwesen
- Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel) und branchenspezifischen EDV-Systemen (z.B. CAD-Erfahrung von Vorteil)
- Ausgeprägtes Organisationstalent, gepaart mit einer strukturierten, ergebnisorientierten Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kunden, Subunternehmern und internen Teams
- Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, eigenständig und lösungsorientiert zu arbeiten
- Durchsetzungsvermögen, hohe Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
Wenn du dich für die abwechslungsreiche Arbeitsstelle interessierst, sende uns deine Bewerbung (inkl. Gehaltsvorstellung) per Mail an: bewerbungen@fh-finnholz.de
Projektleiter (m/w/d) am Standort Lienen oder Münster Arbeitgeber: FH Finnholz GmbH & Co. KG
Die FH Finnholz GmbH & Co. KG ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Anstellung in Vollzeit bietet, sondern auch innovative Arbeitsmodelle wie die Vier-Tage-Woche ab 2026 einführt. Mit flachen Hierarchien, einer offenen Unternehmenskultur und einem motivierten Team fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung.
Kontaktdaten:
FH Finnholz GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (m/w/d) am Standort Lienen oder Münster erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die FH Finnholz GmbH & Co. KG und ihre Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch, wie du zum Team beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Die FH Gruppe legt Wert auf Teamarbeit und Offenheit, also sei du selbst und bringe deine Ideen ein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und hast die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam ans Ziel kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (m/w/d) am Standort Lienen oder Münster mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Was begeistert dich an der Position als Projektleiter? Deine Leidenschaft für nachhaltiges Bauen sollte klar rüberkommen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FH Finnholz GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur der FH Finnholz GmbH & Co. KG. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Offenheit, Teamwork und Serviceorientierung verstehst und wie du diese Werte in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen in der Planung, Kalkulation und Durchführung von Bauprojekten, um deine Eignung für die Position als Projektleiter zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten großen Projekten, die geplant sind.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation mit Kunden und Subunternehmern erfordert, solltest du im Interview deine Kommunikationsstärke demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.
