Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schulen bei der Evaluation und entwickle digitale Feedbackprozesse.
- Unternehmen: Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung in Hamburg.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsförderung und ein engagiertes Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Bildungswissenschaften oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48150 - 58850 € pro Jahr.
Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung, Institut für Bildungsmonitoring und Qualitätsentwicklung
- Job-ID: J000043264
- Startdatum: schnellstmöglich
- Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)
- Bezahlung: EGr. 13 TV-L
- Bewerbungsfrist: 27.08.2026
- Anzahl der Stellen: 1
Wir über uns: Das Institut für Bildungsmonitoring und Qualitätsentwicklung (IfBQ) unterstützt als Teil der Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung (BSFB) Schulen und Bildungsadministration bei der Qualitätssicherung und -entwicklung. Das Referat Schulinterne Evaluation unterstützt und berät die Schulen bei der systematischen Erfassung von und Arbeit mit Daten für ihre Schul- und Unterrichtsentwicklung, z.B. zur evaluativen Begleitung neuer Unterrichtskonzepte und Fördermaßnahmen.
Ihre Aufgaben:
- unterstützen Schulen bei schulischen Evaluationsprozessen durch Beratung, technischen Support und Fortbildungsangebote, ggf. in Kooperation mit externen Dienstleistern oder dem Landesinstitut für Qualifizierung und Qualitätsentwicklung in Schulen
- unterstützen den Aufbau und die Weiterentwicklung von digital gestützten Verfahren für schulische Feedback- und Evaluationsprozesse sowohl inhaltlich, als auch technisch und ggf. in Kooperation mit externen Dienstleistern
- beteiligen sich an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Referats schulinterne Evaluation am IfBQ
- sind mitverantwortlich für Kommunikation und Schnittstellenarbeit, indem Sie das Referat in unterschiedlichen Arbeitszusammenhängen innerhalb und außerhalb der BSFB einbringen
Ihr Profil:
Erforderlich
- Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Erziehungs- oder Bildungswissenschaften, Bildungsmanagement, empirische Bildungsforschung, Psychologie, Soziologie oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung
- als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahn Bildung der Laufbahngruppe 2 mit Zugang zum zweiten Einstiegsamt. Der Einsatz im Laufbahnzweig Schulverwaltung setzt eine vorherige Verwendung im Schuldienst und eine Dienstzeit von mindestens drei Jahren voraus.
- Befähigung für die Laufbahn der Allgemeinen Dienste in der Laufbahngruppe 2 mit Zugang zum zweiten Einstiegsamt auf Grundlage eines abgeschlossenen Hochschulstudiums (Master oder gleichwertig) in Psychologie oder Soziologie
Vorteilhaft
- fachliche Expertise in quantitativen und qualitativen Evaluationsverfahren sowie empirischer Bildungsforschung
- Erfahrung in der Beratung oder Steuerung von Schul- und Unterrichtsentwicklungsprozessen mit besonderen Anforderungen an die Kooperation- und Teamfähigkeit
- Erfahrung im Umgang mit Daten und Ergebnissen aus landesweiten Verfahren zur Unterstützung der datengestützten Schul- und Unterrichtsentwicklung
- fachliche Expertise und souveränes persönliches Auftreten in der Zusammenarbeit mit Schulen, Dienststellen und externen Kooperationspartnern
- Erfahrungen in der Erstellung von Selbstlernmaterialien, E-Learning-Formaten, Fortbildungen oder KI-gestützten Lösungen sowie im Umgang mit digitalen Befragungstools
Unser Angebot:
- 1 Stelle, Vollzeit/Teilzeit, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L
- flexible Arbeitszeiten
- gut erreichbar mit ÖPNV
- Homeoffice und mobiles Arbeiten
- Teamspirit: ein aufgeschlossenes engagiertes Team, eine konstruktive Arbeitsatmosphäre und Unterstützung bei der Einarbeitung
- Gesundheit: attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung mit vielfältigen Online- und Präsenzangeboten, Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)
- weitere attraktive Benefits der FHH
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.
Ihre Bewerbung: Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:
- Anschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Nachweise der geforderten Qualifikation
- aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre)
- Urkunde zur Beamtin/zum Beamten auf Lebenszeit
- für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis
- Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes)
Hinweis zur Regelanfrage nach § 34a Hamburgisches Sicherheitsüberprüfungsgesetz: Die Dienststelle stellt ab dem 01.08.2026 für die im Auswahlverfahren ausgewählte Person eine Anfrage beim Landesamt für Verfassungsschutz über dort vorliegende Erkenntnisse, wenn dafür die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen.
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Ihr Kontakt: Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung IfBQ, Referat Schulinterne Evaluation Dr. Stefan Hahn +49 40 428 85-1253 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung Ausschreibungsstelle Sabrina Diercks +49 40 428 63-3949
Wissenschaftliche Referentin bzw. wissenschaftlicher Referent (m/w/d) schulinterne Evaluation Arbeitgeber: FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung
Die Schule Kielkamp bietet eine wertvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, das Vielfalt schätzt und ein starkes Team von engagierten Fachkräften umfasst. Mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und einem breiten Fortbildungsangebot unterstützt die Schule die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einer unbefristeten Teilzeitstelle einen positiven Einfluss auf das Leben von Schülerinnen und Schülern zu nehmen und Teil einer unterstützenden Gemeinschaft zu sein.
Kontaktdaten:
FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche Referentin bzw. wissenschaftlicher Referent (m/w/d) schulinterne Evaluation erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung.
✨Direkt bewerben bei FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Wissenschaftliche Referentin bzw. wissenschaftlicher Referent (m/w/d) schulinterne Evaluation klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche Referentin bzw. wissenschaftlicher Referent (m/w/d) schulinterne Evaluation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Wissenschaftliche Referentin bzw. wissenschaftlicher Referent (m/w/d) schulinterne Evaluation.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von FHH Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
