Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung an innovativen Steuerungssystemen für Elektromobilität zur Optimierung von Effizienz und Lebensdauer.
- Arbeitgeber: FHNW und ETHZ, führende Institutionen in Ingenieurwissenschaften und Automatisierung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sportangebote, kulturelle Programme und Mentoring für Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Forschung, Publikationen und Interesse an Elektromobilität erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
Der Forscher wird an einem Projekt im Rahmen des NCCR Automation Konsortiums teilnehmen, in Zusammenarbeit mit Principal Investigators der School of Engineering and Environment an der FHNW und dem Institute of Dynamic Systems and Control (Department of Mechanical and Process Engineering) ETHZ. Das Forschungsprojekt widmet sich der Gestaltung von multi-objektiven Reglern zur Optimierung der Effizienz, Zuverlässigkeit und Lebensdauer von Elektrofahrzeugen. Der Forscher wird die Herausforderung angehen, die Zuverlässigkeit von Lebensdauer-Modellen für Komponenten von Elektrofahrzeugen, einschließlich Batterien, Umrichtern und Kondensatoren, zu definieren. Er wird verschiedene Steuerungstechniken im Zeit- und Frequenzbereich nutzen, um diese Nachhaltigkeitskriterien in die Entwurfsphase zu integrieren. Zudem wird er optimale, rekonfigurierbare Betriebsprofile für unterschiedliche Fahrbedingungen festlegen, wobei die Anpassungsfähigkeit des Reglers hervorgehoben wird. Der Forscher wird an nationalen Forschungsprojekten im Rahmen des NCCR beteiligt sein, die eine Zusammenarbeit mit anderen NCCR-Forschern an ETH, EPFL und EMPA umfassen.
Die anfängliche Vertragslaufzeit beträgt zwei Jahre, mit der Option auf Verlängerung.
Verantwortlichkeiten umfassen:
- Komponentenebene: Entwicklung physikalisch- und datengetriebener Modelle zur Schätzung von Komponentenschäden und -zuständen unter Betriebsbedingungen, Vorhersage bevorstehender Ausfälle und Bewertung der Zuverlässigkeit und Lebensdauer von vernetzten Systemen unter Berücksichtigung der Abhängigkeiten zwischen den Komponenten.
- Flottenebene: Formulierung eines multi-objektiven, multi-horizontalen Optimierungsrahmens, der Zuverlässigkeits- und Lebensdauerkennzahlen zusammen mit hochrangigen Systemanforderungen integriert, um Steuerungs-, Planungs- und Entscheidungsprozesse über vernetzte Systemebenen hinweg gemeinsam zu optimieren und Pareto-optimalen Kompromisse zwischen Effektivität und Verantwortung zu erzielen.
- Verfassen wissenschaftlicher Arbeiten.
- Zusammenarbeit mit anderen Forschern im NCCR-Netzwerk.
Ihr Profil
- Ein nachgewiesener Forschungshintergrund, belegt durch eine solide Publikationsbilanz in führenden Konferenzen und/oder Fachzeitschriften.
- Interesse an den praktischen Aspekten der Elektromobilität oder der Energieumwandlung.
- Ein starkes Interesse daran, zu einem internationalen Umfeld beizutragen, wobei gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch unerlässlich sind.
- Deutschkenntnisse oder die Bereitschaft, diese zu erlernen, sind von Vorteil.
Ihre Perspektiven:
Unser Arbeitsumfeld am Campus Brugg-Windisch, kombiniert mit einem hohen Maß an Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeiten und -ort, bietet einen zeitgemäßen Rahmen für unsere Arbeit. An der School of Engineering wird eine Dialogkultur gepflegt, die durch Wertschätzung und Vertrauen geprägt ist. Wir betrachten kurze Entscheidungswege, eine schlanke Verwaltung und große persönliche Freiräume zur Gestaltung und Handlung als wichtige Rahmenbedingungen für unseren Erfolg.
Ihre Vorteile:
- Breites Angebot an Hochschulsport.
- Kulturelles Programm mit Vorträgen, Konzerten, Theater und Filmen.
- Etablierte Umsetzung von Gleichstellung.
- Zielgerichtete Förderung von Doktorandenprojekten.
- Jährliche Arbeitszeit (42 Stunden/Woche) mit der Option auf Teilzeit und Telearbeit.
- Mentoring-Programm zur Karriereentwicklung.
Researcher position - Control for reliability and lifetime-sustainable Electromobility Systems [...] Arbeitgeber: FHNW
Kontaktperson:
FHNW HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Researcher position - Control for reliability and lifetime-sustainable Electromobility Systems [...]
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Forschern und Fachleuten in deinem Bereich zu sprechen. Besuche Konferenzen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends auszutauschen. Wir bei StudySmarter wissen, dass persönliche Verbindungen oft Türen öffnen können.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du an einem bestimmten Projekt oder einer Institution interessiert bist, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht an die Verantwortlichen und zeige dein Interesse. Wir glauben, dass ein persönlicher Ansatz oft mehr Eindruck hinterlässt als eine standardisierte Bewerbung.
✨Präsentiere deine Forschungsergebnisse
Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Arbeiten vor, die du potenziellen Arbeitgebern zeigen kannst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu kommunizieren. Bei StudySmarter unterstützen wir dich dabei, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir bei StudySmarter sind hier, um dir zu helfen, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Researcher position - Control for reliability and lifetime-sustainable Electromobility Systems [...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Forschung im Bereich Elektromobilität interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Forschungserfahrung: Wir suchen nach jemandem mit einem soliden Forschungshintergrund. Liste deine bisherigen Projekte und Veröffentlichungen auf, die relevant für die Stelle sind. Zeig uns, wie deine Erfahrungen dich auf die Herausforderungen in unserem Projekt vorbereiten.
Sprich über Teamarbeit: Da du mit anderen Forschern im NCCR-Netzwerk zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FHNW vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Forschung zu nennen, die zeigen, dass du die geforderten Kompetenzen besitzt.
✨Bereite technische Fragen vor
Da es sich um eine Forschungsposition im Bereich Elektromobilität handelt, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche Zeit- und Frequenzbereichstechniken du in der Vergangenheit verwendet hast und wie du diese auf die Herausforderungen der Stelle anwenden könntest. Zeige dein Wissen über Multi-Objective-Optimierung und die Relevanz von Zuverlässigkeitsmodellen.
✨Zeige Teamgeist
Die Zusammenarbeit mit anderen Forschern ist ein wichtiger Teil der Rolle. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Erfolge du gemeinsam erzielt hast. Das zeigt, dass du gut in das internationale Umfeld passen würdest.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kultur an der FHNW und ETHZ zu erfahren. Frage nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und wie das Team die Zusammenarbeit fördert. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Perspektive und deinem Engagement für die Werte des Unternehmens.