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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft mit empirischen Forschungsprojekten zur Mensch-KI Kollaboration.
- Arbeitgeber: FHV, eine innovative Institution für digitale Transformation und interdisziplinäre Forschung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein kollegiales Umfeld.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit exzellenten Karrierechancen und einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die nachhaltige Transformation von Organisationen.
- Gewünschte Qualifikationen: Sehr guter Masterabschluss und Engagement in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 56207 - 56207 € pro Jahr.
Als Mitarbeiter:innen in Lehre, Forschung und Verwaltung haben wir ein gemeinsames Ziel: Die Zukunft der kommenden Generationen mitzugestalten. Wir teilen Wissen, bilden Fachkräfte aus, forschen mit Partnern in ganz Europa und suchen nach praxistauglichen Lösungen für Wirtschaft und Gesellschaft.
Bist du bereit, die Zukunft von Organisationen aktiv mitzugestalten und die nachhaltige Transformation voranzutreiben? Wir suchen neugierige Köpfe, die in diesem spannenden Feld neue Wege beschreiten wollen! Werde Teil unseres Teams in der Blum Stiftungsprofessur für Digital Business Transformation an der FHV und gestalte den Wandel mit!
Deine Rolle(n):
- Projektentwickler:in: Du arbeitest an empirischen Forschungsprojekten im Themenfeld der Mensch-KI Kollaboration und übernimmst Verantwortung für Arbeitspakete und Teilprojekte.
- Netzwerker:in: Du kooperierst mit Partner:innen aus der Unternehmenspraxis, Forschung, Politik & Gesellschaft - auch international - und trägst zum Aufbau eines Ecosystems im Themenfeld bei.
- Forschungsgestalter:in: Du entwickelst Expertise in den Forschungsmethodik, Literatur, Theorie & Industrie und bringst diese aktiv in die Forschungsgruppe ein.
- Wissensvermittler:in: Du präsentierst Forschungsergebnisse national wie international und bereitest sie anschaulich & verständlich für verschiedene Zielgruppen auf.
- Publikations-Enthusiast:in: Du entwickelst und kommunizierst die Ergebnisse deiner Forschung präzise und anspruchsvoll, sei es in wissenschaftlichen Publikationen, detaillierten Projektberichten oder informativen Fachbeiträgen.
- Dissertant:in: Du erhältst die Chance, deine Fähigkeit zur eigenständigen Forschungsarbeit durch eine empirische Dissertation nachzuweisen.
Du hast einen sehr guten Masterabschluss in BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang. Du zeichnest dich durch hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Durchhaltevermögen aus. Du arbeitest gerne in einem anspruchsvollen, internationalen und interdisziplinären Umfeld. Du bringst exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch mit. Idealerweise hast du Erfahrung mit qualitativer und/oder quantitativer Forschungsmethoden. Erste Berufserfahrung im Projektmanagement, bei der Einführung von KI-Lösungen oder in ecosystem-basierter Kollaborationen ist von Vorteil.
Beschäftigungsausmaß: 75 % (Teilzeit). Entgelt: mind. 56.207,20 EUR Jahresbrutto (Vollzeitbasis) - Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung. Befristung: 3 Jahre.
Unser Spirit: Qualität & Innovation: Wir teilen Wissen, bilden Fachkräfte aus, forschen mit Partnern in ganz Europa und gestalten so die Zukunft der kommenden Generationen mit. Individualität & Entwicklung: Individuelle Arbeitsmodelle, die Vereinbarkeit von Familie & Beruf, Diversität und die persönliche Weiterentwicklung sind uns zentrale Anliegen. Flexibilität & Zusammenarbeit: Ein kollegiales und wertschätzendes Umfeld, Gestaltungsspielraum & gemeinsame Feiern werden bei uns auf dem Campus gelebt.
Chancen schaffen & Zukunft gestalten - bewirb dich online!
Doktorand:in Digital Business Transformation / Mensch-KI Kollaboration & Ecosystem-Entwicklung Arbeitgeber: FHV- Vorarlberg University of Applied Sciences
Kontaktperson:
FHV- Vorarlberg University of Applied Sciences HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Doktorand:in Digital Business Transformation / Mensch-KI Kollaboration & Ecosystem-Entwicklung
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder Meetups und sprich mit anderen über deine Interessen im Bereich Mensch-KI Kollaboration. Das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihren Projekten und wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst. Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber:innen Initiative zeigen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit qualitativen und quantitativen Forschungsmethoden zu sprechen. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, dann zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Doktorand:in Digital Business Transformation / Mensch-KI Kollaboration & Ecosystem-Entwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Thema sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass deine Motivation durchscheinen und erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die zeigen, wie du mit Mensch-KI Kollaboration umgegangen bist oder welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Lies deine Bewerbung mehrmals durch und lass sie von jemand anderem gegenlesen. Ein fehlerfreier Text zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Also, zögere nicht und leg los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FHV- Vorarlberg University of Applied Sciences vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dir genau klar, was die Position als Doktorand:in in Digital Business Transformation beinhaltet. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf Forschungsfragen vor
Da du an empirischen Forschungsprojekten arbeiten wirst, solltest du dich mit aktuellen Trends und Methoden in der Mensch-KI Kollaboration vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Forschung oder Studien, die deine Kenntnisse und dein Engagement zeigen.
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Da die Rolle auch das Kooperieren mit Partner:innen aus verschiedenen Bereichen umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen im Networking zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Netzwerke du bereits aufgebaut hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Du musst in der Lage sein, komplexe Forschungsergebnisse verständlich zu präsentieren. Übe, deine Ideen klar und prägnant zu formulieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Bereite eine kurze Präsentation vor, um deine Kommunikationsfähigkeiten während des Interviews zu zeigen.