Unternehmensbereich / Gesellschaft: Fichtner GmbH & Co. KG
Ihre Aufgaben
Unsere Projektteams sind für die Planung und Ausführung großer Infrastrukturprojekte mit Bezug zur Energiewende (Stromleitungen und Konverterstationen) verantwortlich:
- Bauherrenvertretung während der Ausführungsphase eines Bauloses (elektrotechnische Großanlage) nördlich von Würzburg
- Termin- und Kostenkontrolle der Leistungen der Baufirma
- Führung und Verantwortung für das Berichtswesen und Lossteuerungsgespräche
- Unterstützung bei der Erfassung von Risiken des Teilprojekts im Risikoregister inklusive Risikobewertung
- Koordination von örtlicher Bauüberwachung, Umwelt-, bodenkundlicher sowie archäologischer Baubegleitung
- Verantwortung der Einhaltung aller Auflagen inklusive HSE-Regeln
- Koordinierung zwischen allen auf der Baustelle beteiligten Auftragnehmern
- Mitwirkung bei Contract- u. Claimmanagement für das jeweilige Baulos
- Berufs- oder Studienabschluss im Bereich Bau, Elektrotechnik oder vergleichbar
- Mindestens drei Jahre einschlägige Praxiserfahrung im Infrastrukturbau
- Gute Kommunikationsfähigkeit, sicherer Umgang mit Kunden
- Lust auf Zusammenarbeit in interdisziplinären und engagierten Projektteams
- Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Hohe Freiheitsgrade und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
- Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
- Umfassende und sorgfältige Einarbeitung, kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung bei langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing und verkehrsgünstige Lage der Fichtner-Standorte
- Breites Angebot an sportlichen Aktivitäten über E‑Gym Wellpass (deutschlandweit) und firmeninterne Sportgruppen
- Betriebskantine mit mehreren frisch zubereiteten Menüs am Hauptstandort Stuttgart, alternativ bieten wir digitale Essensmarken zur freien Verfügung in unseren Niederlassungen oder Projektbüros
- Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie gemeinsame Teamaktivitäten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- 30 Urlaubstage und ein attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit und Familie
Ihr Ansprechpartner
Christoph Beck
+49 711 8995 1550
