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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere komplexe Vergabeverfahren für moderne Schienenfahrzeuge und koordiniere technische Anforderungen.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bahnsektor mit spannenden Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsperspektiven.
- Andere Informationen: Kollegiales Umfeld mit hohem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schienenverkehrs und arbeite an sichtbaren Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Verkehrsingenieurwesen oder ähnlichem und Erfahrung im öffentlichen Vergabewesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bahnsektor und begleitet / finanziert anspruchsvolle Beschaffungsprojekte für moderne Schienenfahrzeuge im nationalen und internationalen Personenverkehr, sowohl im Nah- wie auch im Fernverkehr.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir für eine neu geschaffene Position eine engagierte Persönlichkeit mit technischem Know-how und Erfahrung im öffentlichen Vergabewesen.
Ihre Aufgaben:
- Zentrale Schnittstelle zwischen SPNV-Betreibern, Aufgabenträgern und Herstellern von Schienenfahrzeugen im Passagier Segment
- Steuerung und Begleitung komplexer Vergabeverfahren für Nahverkehrszüge und Hochgeschwindigkeitszüge
- Projektmanagement in technischer und kommerzieller Hinsicht über alle Ausschreibungsphasen hinweg
- Erstellung, Prüfung und Koordination technischer Lastenhefte, Angebotsunterlagen und Bewertungsmatrizen
- Abstimmung von Anforderungen mit Betreibern, Herstellern und weiteren Stakeholdern
- Bewertung technischer Angebote sowie Unterstützung bei Verhandlungen und Vergabeentscheidungen
- Überwachung von Terminen, Budgets, Risiken und Projektmeilensteinen
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen, Regularien und Qualitätsanforderungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Verkehrsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder kaufmännisch ausgerichtetes Studium
- Vertiefte Kenntnisse von Schienenfahrzeugen, idealerweise im Bereich Triebzüge, Regionalzüge oder Hochgeschwindigkeitszüge
- Mehrjährige Erfahrung in öffentlichen Ausschreibungen / Vergabeverfahren, zwingend im Bahn- oder Mobilitätssektor
- Erfahrung im Projektmanagement komplexer technischer Beschaffungsprojekte
- Verständnis kommerzieller Zusammenhänge sowie Vertrags- und Angebotsprozesse
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Betreibern, Herstellern und Behörden
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Anspruchsvolle Projekte mit hoher Sichtbarkeit im Zukunftsmarkt Schienenverkehr
- Direkte Zusammenarbeit mit führenden Betreibern und Herstellern
- Hoher Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten
- Attraktive Vergütung und flexible Arbeitsmodelle (Hybrid 50/50)
- Kollegiales, fachlich starkes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Marktsegment
Projektmanager (m/w/d) Vergabeverfahren Schienenfahrzeuge Arbeitgeber: Fidea Human Resources GmbH
Kontaktperson:
Fidea Human Resources GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager (m/w/d) Vergabeverfahren Schienenfahrzeuge
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner zu kontaktieren. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder ob es noch offene Fragen gibt – das zeigt dein Engagement!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement und Vergabeverfahren am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt – so hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager (m/w/d) Vergabeverfahren Schienenfahrzeuge
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Projektmanager im Vergabeverfahren interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im öffentlichen Vergabewesen und im Projektmanagement hervor. Wir wollen wissen, wie du komplexe Projekte gesteuert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Sei konkret!
Technisches Know-how ist gefragt: Da wir im Bereich Schienenfahrzeuge arbeiten, solltest du dein technisches Wissen klar darstellen. Erkläre, wie deine Kenntnisse in Verkehrsingenieurwesen oder Maschinenbau dir helfen, die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fidea Human Resources GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bahnsektor vertraut. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen bei Schienenfahrzeugen und öffentlichen Vergabeverfahren, um im Gespräch kompetent und informiert aufzutreten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Zeige, wie du komplexe Vergabeverfahren gesteuert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das macht deine Erfahrungen greifbar und überzeugend.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du deine Kommunikationsstärke hervorheben. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den nächsten Projekten.