Sales Specialist - ETF Business

Über die Gelegenheit

Jobtyp: Unbefristet

Bewerbungsfrist: 31. Mai 2026

Abteilung: Vertrieb

Standort: Kronberg (Frankfurt Umgebung)

Berichtet an: Leiter ETF & Index Distribution DACH

Wir sind stolz darauf, unseren Kunden seit über 50 Jahren zu helfen, bessere finanzielle Zukunftsperspektiven zu schaffen. Wie haben wir das erreicht? Indem wir zusammenarbeiten und uns gegenseitig unterstützen - auf der ganzen Welt. Schließen Sie sich unserem ETF-Vertriebsteam an und fühlen Sie sich als Teil von etwas Größerem.

Über Ihr Team: Fidelity sucht nach Möglichkeiten, sein Geschäft auszubauen und die ETF-Fähigkeiten zu entwickeln. Sie sind verantwortlich für das weitere Wachstum des Marktanteils in Deutschland und Österreich. Sie arbeiten eng mit unseren ETF-Capital-Markets-, ETF-Strategen und dem ETF-Produktmanagement-Team zusammen, um Lösungen im besten Interesse unserer Kunden zu liefern.

Über Ihre Rolle: Der Kandidat ist verantwortlich für das Management des ETF-Geschäfts vor Ort in Deutschland, Österreich und CEE. Als integrales Mitglied der lokalen Vertriebsteams arbeitet der Sales Specialist in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, um die effektive und effiziente Umsetzung der ETF-Vertriebspläne sicherzustellen und unterstützt die Vertriebsteams bei der Erreichung ihrer Verkaufsziele. Der Sales Specialist ist verantwortlich für die direkte Kundenbetreuung in den verschiedenen Kundensegmenten bei Fidelity.

Ihre Hauptverantwortlichkeiten:

• Nettoverkauf für Fidelitys ETF-Produktpalette in der Region vorantreiben
• Unterstützung für Vertriebs-/Großhandels-/Institutionelle Kunden: Beantwortung von ETF-Kundenanfragen, Vorbereitung von Informationen und Daten, Erstellung von Meeting-Materialien, Verkaufsunterlagen und Pitch-Dokumenten, RFPs, einschließlich Datenverwaltung und Compliance-Überprüfungen
• Laufende Verwaltung und Weiterentwicklung unserer ETF-Strategie. Feedback zu bestehenden Produkten geben und neue Produktmöglichkeiten für das ETF-Produktteam identifizieren.
• Management und Koordination über Fidelitys interne Stakeholder und Abteilungen in Bezug auf das ETF-Geschäft
• Fidelitys ETF-Angebot weiter ausbauen sowie die Geschäftserweiterung in neue Geschäftssegmente vorantreiben
• Jährliche Verkaufsplanung mit den Vertriebsleitern durchführen und leiten
• Fidelitys Vertriebsteams bei der Einrichtung und Koordination neuer Kundenpartnerschaften unterstützen
• Als lokaler Ansprechpartner für alle Aufsichtsbehörden wie Compliance, Regulierung, Risikomanagement und Audit fungieren
• Datenkonsistenz für interne Verkaufsberichterstattungsanforderungen verwalten, einschließlich der Erstellung von Berichten
• Teilnahme an ausgewählten Kundenveranstaltungen, z.B. Unterstützung bei der Einladung von Kunden, Vorbereitung von Präsentationen und Betreuung der Kunden während der Veranstaltung

Über Sie:

• Universitätsausbildung mit Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaft oder einem ähnlichen Bereich
• Über 5 Jahre Berufserfahrung in der Vermögensverwaltung und der Finanzdienstleistungsberatung
• Tiefgehendes Wissen über die Vertriebslandschaft der Vermögensverwaltung, Kundensegmente und Markttrends
• Erfahrung und Verständnis des ETF-Geschäfts und die Bereitschaft, das Fachwissen proaktiv auszubauen
• Nachgewiesene Fähigkeit, strategisch zu denken, mit starken analytischen Fähigkeiten und einer praktischen Mentalität
• Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung hochkomplexer Initiativen über mehrere Stakeholder hinweg
• Nachgewiesene Fähigkeit, erfolgreiche externe und interne Beziehungen aufzubauen und Stakeholder bis zur Vorstandsebene zu managen
• Erfahrung in der Mobilisierung, Strukturierung und Generierung von Momentum
• Fähigkeit, erfolgreich mit Unklarheiten umzugehen und die zu behandelnden Themen herauszuarbeiten
• Organisiert mit der Fähigkeit, unter Druck und engen Fristen zu arbeiten
• Fließend in Deutsch und Englisch mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten

Fühlen Sie sich belohnt: Wir bieten Ihnen ein umfassendes Leistungspaket. Wir schätzen Ihr Wohlbefinden und unterstützen Ihre Entwicklung. Und wir werden so flexibel wie möglich sein, wo und wann Sie arbeiten – um ein Gleichgewicht zu finden, das für uns alle funktioniert. Das ist Teil unseres Engagements, Sie motiviert durch die Arbeit zu fühlen, die Sie tun, und glücklich zu sein, Teil unseres Teams zu sein.

Bitte beachten Sie, dass wir uns verpflichtet haben, allen Kandidaten unabhängig von Hintergrund, Religion, sexueller Orientierung oder Identität Chancengleichheit zu bieten. Wir schätzen Vielfalt und streben danach, ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem jeder Einzelne gedeihen und mit seinen einzigartigen Fähigkeiten beitragen kann.