Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite globale Marketingaktivitäten und entwickle kreative Kampagnen für unsere Governance-AI-Plattform.
- Arbeitgeber: Innovatives Startup in München mit Fokus auf Corporate Governance und Legal Tech.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexibles Arbeiten und coole Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Corporate Governance und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B SaaS-Marketing und Kreativität.
- Andere Informationen: Teamspirit und Freude an Zusammenarbeit sind uns wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Unsere Mission ist es, weltweit für Good Governance zu sorgen. Deshalb bauen wir Fides, ein datengetriebenes und AI-basiertes Tool, welches Unternehmen den Corporate Governance Alltag erleichtert. Wir sind ein Startup im B2B Bereich mit Sitz in München. Gegründet von erfolgreichen Serien-Gründer:innen besteht unser Team aus ehemaligen Anwält:innen, Softwareentwickler:innen und LegalTech Enthusiast:innen. Gemeinsam setzen wir alles daran, die Corporate Governance Welt zu digitalisieren und Fides weltweit zu DER Corporate Governance Platform zu machen.
Deine Mission: Du bist verantwortlich für den Aufbau, die Umsetzung und die Skalierung unserer globalen Marketingaktivitäten. Du treibst Event-Marketing, Webinare, Performance Marketing sowie das Kampagnenmanagement voran und sorgst dafür, dass Fides weltweit als führende Governance-AI-Plattform wahrgenommen wird.
Deine Aufgaben:
- Event- & Webinar-Management: Planung, Organisation und Durchführung von globalen Events, Konferenzen und Roundtables
- Entwicklung und Umsetzung einer Webinar-Strategie für unsere Zielgruppe (General Counsel, Legal Operations, Corporate Governance Teams)
- Enge Zusammenarbeit mit Sales und Customer Success für zielgruppengerechte Inhalte
- Performance Marketing & Demand Generation: Konzeption, Umsetzung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen (LinkedIn, Google, Social, Display)
- Aufbau skalierbarer Demand-Gen-Funnels für Europa und die USA
- Messung, Reporting und Optimierung aller Kampagnen anhand relevanter KPIs
- Content & Brand Marketing: Entwicklung von Marketingmaterialien, Landing Pages, E‑Mail-Kampagnen und Social Media Content
- Sicherstellung eines konsistenten Brand‑Auftritts in allen Märkten
- Zusammenarbeit mit Product Marketing zur Positionierung neuer Features und Releases
- Marketing Operations & Automatisierung: Nutzung von Tools wie HubSpot, Webflow, Notion etc. zur Skalierung unserer Marketingprozesse
- Einrichtung automatisierter Workflows zur Lead‑Nurturing- und Kampagnenoptimierung
- Internationales Wachstum: Unterstützung bei der Marktexpansion in Nordamerika und Zusammenarbeit mit den Sales‑Teams in USA und Europa
- Adaption globaler Kampagnen auf regionale Besonderheiten
Dein Profil:
- Erfahrung im dynamischen Umfeld: Du verfügst über langjährige Erfahrung im Marketing, vorzugsweise in einem dynamischen Umfeld, idealerweise in der Legal Tech Branche oder einem ähnlichen Bereich.
- B2B SaaS: Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B SaaS‑Bereich.
- Kreativ und datengetrieben: Du bringst eine ausgeprägte Kreativität mit, um ansprechende Marketingkampagnen zu entwickeln. Deine Entscheidungen basieren auf fundierten Zahlen und Daten, um den Erfolg der Kampagnen zu evaluieren und kontinuierlich zu verbessern.
- Marketingstools: Du bist erfahren im Umgang mit verschiedenen Marketingtools, insbesondere HubSpot.
- Design: Du hast ein herausragendes Gespür für ansprechendes Design und die Fähigkeit, Designtools wie Canva exzellent einzusetzen, um visuell ansprechende und wirkungsvolle Marketingmaterialien zu erstellen.
- Kampagnenmanagement: Die Aufsetzung und Evaluierung von Marketingkampagnen liegt in deinem Verantwortungsbereich. Du kannst nicht nur strategisch planen, sondern auch die Umsetzung und Erfolgsmessung effektiv durchführen.
- Branchenkenntnisse: Idealerweise verfügst du über Erfahrung im Legal Tech Bereich oder einem verwandten Feld. Ein Verständnis für die Bedürfnisse unserer Zielgruppe, bestehend aus General Counsel und inhouse Jurist:innen großer Unternehmen, ist von Vorteil.
- Teamführung: Du hast Erfahrung im Führen von Teams und bringst die Fähigkeit mit, unser Marketing Team erfolgreich weiterzuentwickeln.
- Automatisierung: Du hast ein tiefes Verständnis für Tools und Automatisierung und strebst danach, alle Prozesse, die automatisiert werden können, zu optimieren.
- Teamspirit: Freude an der aktiven Teilnahme an Teamveranstaltungen und am Umgang mit anderen Teammitgliedern.
- Sprachkenntnisse: Du sprichst Deutsch auf Muttersprachenniveau und beherrschst Englisch fließend in Wort und Schrift.
Benefits:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt
- Super cooles und gemütliches Office im Herzen von München (Luisenstraße 51)
- Flexible Arbeitszeiten
- Urban Sports Club oder Wellpass Mitgliedschaftszuschuss
- Winter‑Onsite und Sommer‑Offsite Events
- Monatliche Team Events online und IRL
- wöchentliches Lunch & Learn
- Kennlern‑Call mit HR/Charlotte
- Hiring Project Interview mit einer Gründerin und Charlotte
Wir werden unser Bestes tun, um den Hiringprozess respektvoll gegenüber deiner Zeit, fair und transparent zu gestalten. Deshalb versuchen wir, den gesamten Prozess innerhalb kurzer Zeit (2‑3 Wochen) abzuschließen. Nicht die passende Rolle, aber du möchtest dennoch mit uns arbeiten? Schreib uns gerne eine Nachricht und wir können gemeinsam herausfinden, welche Rolle für dich passen könnte!
Head of Marketing (f/m/d) Arbeitgeber: fides.technology
Kontaktperson:
fides.technology HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Marketing (f/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Konferenzen und sprich mit anderen Marketing-Profis. Das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Mission und wie du mit deinen Fähigkeiten zum Erfolg beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir gestellt werden könnten, und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge im Marketing hervorheben. Übe auch, wie du deine kreativen Ideen und datengetriebenen Ansätze präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich an der Position interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Marketing (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Marketing sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Mission von Fides brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du erfolgreich Marketingkampagnen umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Achte auf das Design!: Da du ein Gespür für ansprechendes Design hast, achte darauf, dass deine Bewerbung visuell ansprechend ist. Nutze Designtools, um deine Unterlagen professionell und kreativ zu gestalten.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System für den Auswahlprozess.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei fides.technology vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut. Da es um Good Governance und die Digitalisierung im Legal Tech Bereich geht, solltest du wissen, wie Fides Unternehmen unterstützt. Zeige in deinem Interview, dass du die Vision teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Marketingkampagnen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese zu erläutern, insbesondere wie du Performance Marketing und Event-Management kombiniert hast, um messbare Ergebnisse zu erzielen. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deinen strategischen Ansatz.
✨Kenntnis der Tools
Da das Unternehmen Tools wie HubSpot und Canva nutzt, solltest du dich mit diesen vertraut machen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit diesen oder ähnlichen Tools zu sprechen und wie du sie zur Optimierung von Marketingprozessen eingesetzt hast. Das zeigt, dass du technisch versiert bist und die Automatisierung vorantreiben kannst.
✨Teamführung betonen
Wenn du Erfahrung in der Führung von Teams hast, bringe das zur Sprache. Erkläre, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst. Da Teamspirit und Zusammenarbeit wichtig sind, ist es entscheidend, dass du zeigst, wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffst und andere inspirierst.
