Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Entgeltabrechnung und Mitarbeit an spannenden Projekten.
- Unternehmen: International tätiges Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung und einem starken Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, moderne IT-Systeme und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage im Süden von Frankfurt mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Entgeltabrechnung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Freude an modernen Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Über das Unternehmen
Qualität, Zuverlässigkeit und Vertrauen – Menschen, die diesen Anspruch mit uns teilen, haben in mehr als 50 Jahren unser Unternehmen geprägt und an die Spitze gebracht.
Heute zählen wir als international tätiges produzierendes Unternehmen in unserer Sparte zu den führenden der Welt.
Und wir haben noch sehr viel vor!
Sie auch?
Dann sind Sie in unserem Europäischen Headquarter verkehrsgünstig gelegen im Süden von Frankfurt – richtig.
Entgeltabrechner / Payroll Specialist (m/w/d)
Fit in der Entgeltabrechnung und Spaß an der Arbeit mit modernen IT-Systemen?
Bereit für eine spannende Aufgabe, die Ihnen viel Abwechslung, Eigenverantwortung und die Mitwirkung an neuen interessanten Themen bietet?
Herzlich willkommen in unserem kollegialen Payroll-Team.
Wir sind für die Entgeltabrechnung unserer Mitarbeitenden an mehreren deutschen Standorten verantwortlich und freuen uns auf Ihre tatkräftige Unterstützung!
Entgeltabrechner / Payroll Specialist (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: FiEBES IN COMPANY Personalmarketing GmbH
Als Geschäftsführer (m/w/d) eines innovativen Technologie-Start-ups profitieren Sie von der einzigartigen Kombination aus Start-up-Dynamik und den Ressourcen führender Industrieunternehmen. Unser Standort in Stuttgart oder Heilbronn bietet Ihnen nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und dem Wachstum eines zukunftsorientierten Unternehmens mitzuwirken. Genießen Sie eine offene Unternehmenskultur, die Innovation fördert, sowie hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem spannenden Marktumfeld der Industrie 4.0.
Kontaktdaten:
FiEBES IN COMPANY Personalmarketing GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Entgeltabrechner / Payroll Specialist (m/w/d) in Frankfurt am Main erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf FiEBES IN COMPANY Personalmarketing GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch FiEBES IN COMPANY Personalmarketing GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entgeltabrechner / Payroll Specialist (m/w/d) in Frankfurt am Main mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei FiEBES IN COMPANY Personalmarketing GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FiEBES IN COMPANY Personalmarketing GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie FiEBES IN COMPANY Personalmarketing GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
