Auf einen Blick
- Aufgaben: Coache agile Teams und fördere deren Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Fiege Logistik – ein familiäres Unternehmen mit internationalen Perspektiven.
- Vorteile: Sichere Anstellung, individuelle Förderung und viel Freiraum für eigene Ideen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Hintergründe sind willkommen – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der agilen Zusammenarbeit und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Scrum Master und Kenntnisse in agilen Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Arbeitgeber: Fiege Logistik Holding Stiftung & Co. KG
Arbeitsort: Greven, Westfalen
Anstellungsart: Vollzeit
Verfügbarkeit ab 01.03.2025
Gründe für den Einstieg:
- Spannende Aufgaben in internationalen Märkten
- Karrierechancen ohne Umwege
- Frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum
- Exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld
- Spaß und Begeisterung im Team
Die Aufgaben:
- Coach: Du bist ein empathischer Mensch, arbeitest gerne mit cross-funktionalen und internationalen Teams zusammen und hast die Begabung agile Teams nachhaltig in Agilen Methoden und Werte (wie Mut, Offenheit, Respekt und Fokus) zu coachen.
- Expert: Du kennst dich mit verschiedenen agilen Methoden aus und weißt diese passfähig einzusetzen und den Agilen Teams zu vermitteln.
- Maker: Du kannst die Ärmel hochkrempeln, beherrschst unterschiedliche Agile-Software-Tools (z.B. Jira, Miro, Confluence, etc.) und kannst die richtige Anwendung vorleben und vermitteln.
- Enabler: Du bist diszipliniert in der regelmäßigen Anwendung der agilen Zeremonien und kannst die Wichtigkeit und Mehrwert dieser den Teams vermitteln.
- Thinker and Leader: Du bist Teil des Agile Scrum Master Chapter und entwickelst auf Basis der agilen Werte passende Lösungsansätze für die produktive, kundenorientierte Zusammenarbeit im Bereich Tech & Innovation.
Das Profil:
- Du verfügst idealerweise über eine akademische Ausbildung mit psychologischer, sozial- bzw. wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung oder über eine vergleichbare Berufsausbildung.
- Du kannst auf mind. 3 Jahre Berufserfahrung als Scrum Master zurückblicken.
- Du hast nachweislich eine Ausbildung in agilen Methoden (z.B. Scrum, Kanban, Spotify, Nexus, SAFe, Design Thinking etc.) genossen und bildest Dich stets darin weiter.
- Du kannst Erfahrung im Bereich Coaching und Förderung vorweisen.
- Du arbeitest lösungsorientiert, proaktiv und eigenständig, bist konfliktfähig und verfügst über Organisationsgeschick und Erfahrung in der Netzwerkbildung, sowie in der Kommunikation und Informationsverteilung.
- Du zeichnest dich durch Empathie, Durchsetzungs- und Improvisationsvermögen sowie Organisationsgeschick aus.
- Erfahrungen mit Teams aus den Bereichen Web-Plattformentwicklung, Software-Entwicklung, App-Entwicklung oder der IT wären wünschenswert.
- Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Lust gemeinsam Erfolgsgeschichte zu schreiben? Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen.
Fragen zur Schwerbehinderung? Wir beantworten diese gerne unter: schwerbehindertenvertretung@fiege.com
(Senior) Scrum Master (w/m/d) Arbeitgeber: Fiege Logistik Holding Stiftung & Co. KG
Als Arbeitgeber in Münster bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf die Entwicklung von KI-gestützten Anwendungen spezialisiert ist. Unsere offene und kollaborative Unternehmenskultur fördert den Wissensaustausch und die persönliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig auf Vielfalt und Inklusion setzen. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, modernen Technologien und der Chance, an spannenden Projekten im Bereich der künstlichen Intelligenz mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Fiege Logistik Holding Stiftung & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Scrum Master (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Fiege Logistik Holding Stiftung & Co. KG bewerben
Viele Unternehmen, wie Fiege Logistik Holding Stiftung & Co. KG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Scrum Master (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Fiege Logistik Holding Stiftung & Co. KG und die ausgeschriebene Position (Senior) Scrum Master (w/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fiege Logistik Holding Stiftung & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Fiege Logistik Holding Stiftung & Co. KG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
